Aufgaben: Umsetzung von Schutz- und Sicherheitskonzepten am Standort Leipzig Strategisches und operatives sowie eigenverantwortliches Arbeiten unter Berücksichtigung unserer Kundenvorgaben für Leistungen im Werkschutz Überwachung und Schaltung der Gefahrmeldeanlagen sowie die Umsetzung der aktuellen Rechtsgrundlagen des Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes Einleitung von Maßnahmen der Sicherheit unter Berücksichtigung rechtlicher Bewertung von Gefährdungssituationen und deren Gefahrenabwehr Meldepflicht an die Führungskräfte entsprechend der Zuständigkeit sowie Berichterstattung an den Leiter Sicherheit ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Werk- und Objektschutz sowie ein gutes technisches Verständnis auf dem Gebiet der Sicherheitstechnik Bereitschaft zur Schichtarbeit in einem 3-Schicht-Modell Einwandfreier Leumund und Bereitschaft zu Sicherheitsüberprüfungen Hohe physische Belastbarkeit Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) ------ Wir bieten: Wir bieten: Regelmäßiges, wertschätzendes Feedback und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in einem international tätigen Familienunternehmen Leistungsgerechte Vergütung inkl.
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62850 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62850 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62987 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62987 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63028 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63028 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63149 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63149 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63209 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63209 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63348 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63348 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63403 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63403 ------
Deine Aufgaben: ✔ Einteilung der Mitarbeitenden in der Lagerlogistik (nach Absprache mit der Abteilungsleitung) ✔ Koordination der Abläufe im Lager und der Intralogistik ✔ Unterstützung im operativen Tagesgeschäft ✔ Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: ✔ Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ✔ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der metallverarbeitenden Industrie ✔ Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung ✔ Sicherer Umgang mit ERP-Software & MS Office ✔ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ✔ Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke ------ Wir bieten: Wir bieten: ✔ Einen sicheren Job mit attraktiver Vergütung ab 17,14 € pro Stunde ✔ Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte ✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit-Model beim Kundenbetrieb) ✔ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Fahrkostenerstattung ✔ Hohe Chance auf Übernahme Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63657 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63657 ------
Ihre Aufgaben: Operative Versorgung, des gesamten neurochirurgischen Spektrums Oberärztliche Betreuung der neurochirurgischer Normalstation Teilnahme an Hintergrunddiensten der Abteilung Sprechstunde in der neurochirurgischen Fachambulanz Weiterbildung der Assistenzärzte zusammen mit den anderen Oberärzten m/w/d Ihr Profil: Sie sind Facharzt m/w/d für Neurochirurgie und Wirbelsäulenchirurgie Erfahrungen im Bereich der intrakraniellen Eingriffe sind von Vorteil Sie sind gerne klinisch tätig und haben Spaß am Beruf Sie arbeiten strukturiert und teamorientiert Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit gehören zu ihren Stärken Ihre Perspektive: Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit als Oberarzt in einem Haus der Schwerpunktversorgung Teamarbeit in vertrauensvoller und angenehmer Atmosphäre Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Alle Schulsysteme vor Ort Interesse?
SAP, Oracle, JDE, DMS-Systeme wie CDK, Reynolds & Reynolds o. Ä.) Erfahrung im Wareneingang, Versand, Kommissionierung und in der Bestandsführung Grundkenntnisse in Microsoft Excel (Listen, Tabellen) Erfahrung im Umgang mit Hubwagen oder Palettenwagen; Staplerschein von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Teamfähigkeit sowie Bereitschaft, unterstützende Tätigkeiten im Lager zu übernehmen Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Technikern und operativen Teams Rahmenparameter: Einsatzort: Berlin Laufzeit: Langfristig Auslastung: Vollzeit (keine Schichtarbeit) Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung brutto 3.370 EURO. Je nach Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine entsprechende gehaltliche Anpassung. SCHALTEN SIE UM AUF LEIDENSCHAFT Beruf und Leidenschaft gehören zusammen wie Familie und Miteinander.
Ihre neue Herausforderung Ausbildung & Fachliche Unterstützung Durchführung der praktischen Ausbildung von Lehrlingen im Bereich Elektrotechnik Vermittlung grundlegender und fachspezifischer Inhalte, praktischer Fertigkeiten sowie sicherheitsrelevanter ThemenZielgerichtete Vorbereitung der Lehrlinge auf Lehrabschlussprüfungen, interne Kompetenzchecks und praktische EinsätzeIndividuelle Begleitung, Förderung und Weiterentwicklung der AuszubildendenAktive Mitgestaltung der Ausbildungsabteilung durch die Einbringung neuer Ideen sowie Weiterentwicklung des Ausbildungskonzepts------ Organisation & Unterstützung der Fachbereiche Enge Zusammenarbeit mit den operativen Fachbereichen zur optimalen Abstimmung der AusbildungsinhalteUnterstützung bei der Organisation, Einsatzplanung und Betreuung der Lehrlinge sowie Mitgestaltung von RotationsplänenMitarbeit an Ausbildungsprojekten, Veranstaltungen sowie Kooperationen mit Schulen und externen PartnernSorgfältige Dokumentation der Lernfortschritte sowie Übernahme administrativer Aufgaben rund um das LehrlingswesenAktive Rolle im Recruiting & Development-Team, insbesondere bei der zeitgerechten Gewinnung passender Bewerber*innenVerantwortung für die Pflege und Instandhaltung der AusbildungsmittelAufbau und Pflege von Kontakten zu Schulen, Kammern und relevanten Bildungseinrichtungen Ihre Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Lehre, Fachschule, HTL, Werkmeister oder vergleichbar)Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem elektrotechnischen UmfeldFreude und Erfahrung an der Arbeit mit jungen Menschen und pädagogisches GeschickStrukturierte, verantwortungsvolle und teamorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und DurchsetzungsvermögenAusbildnerprüfung Unser Angebot / Ihre Benefits Flexible ArbeitszeitenAttraktives Gesamtpaket an Benefits und Sozialleistungen (u.a.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Ambulantes Operationszentrum im OP-Dienst eine Operationstechnische Assistenz (m/w/d) / Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Std/Woche, unbefristet.Sie verfügen über die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung nach dem Pflegeberufegesetz oder eine abgeschlossene Berufsausbildung Operationstechnischer Assistent (m/w/d). Sie verfügen bereits über Erfahrung im OP. Sie sind eine teamfähige Persönlichkeit, die ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie mitbringt. Für Sie ist Interprofessionalität eine Selbstverständlichkeit und Sie lieben es in einem kleinen Team zu arbeiten.Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
Bewerbungsfrist: 12.04.2026Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung nach dem Pflegeberufegesetz oder eine abgeschlossene Berufsausbildung Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder ähnliche medizinische Ausbildung Freude an der berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit in einem kleinen Team Erfahrung im OP-Bereich und im Sprechstundenbereich Freundliches, empathisches Auftreten sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Belastbarkeit und Flexibilität IT-Kenntnisse, z.B. in den gängigen MS Office-ProgrammenChancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
Unsere Anforderungen und Wünsche: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft bzw. vergleichbar oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung und mehrjähriger BerufserfahrungMehrjährige Erfahrung im Vertrieb von InvestitionsgüternSehr gute kaufmännische/betriebswirtschaftliche KenntnisseErfahrung in den Bereichen LEH, Handelsketten, Discount(er)Englisch verhandlungssicher, weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswertBereitschaft für mehrtägige Dienstreisen Ihr persönliches Aufgabengebiet: Betreuung und verantwortliche Bearbeitung von Internationalen Key-Account-KundenNeuaufbau von Key-Account KundenStrategische und operative Planung der Geschäftsentwicklung mit Key Accounts (Produktplanung, Stückzahlplanung, Maßnahmenplanung)Umsetzung von WachstumsstrategienFestlegung der Preispolitik, Konditionen und Vertragsgestaltung, inklusive VertragsverhandlungMitwirkung an der Konzeption kundenbezogener Produkte (Lösungen) und LeistungspaketeTeilnahme an Fachmessen Was Ihre Persönlichkeit ausmacht: Hohes Maß an Eigeninitiative und DurchsetzungsvermögenErfolgs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- sowie Präsentationssicherheit Teamfähigkeit, sowie eigenverantwortliches Arbeiten Organisationstalent Bei Fragen: Wir wissen, dass es viele talentierte Menschen gibt, die erst in eine Aufgabe hineinwachsen – zögern Sie also bitte nicht, mit uns Kontakt aufzunehmen, selbst wenn Sie den Anforderungskatalog nicht zur Gänze erfüllen.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Unterstützung bei der Aufnahme und Analyse von Digitalisierungsbedarfen aus den operativen Einheiten und Tochtergesellschaften Mitwirkung bei der Prozessanalyse und Dokumentation der Abläufe in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Mitarbeit bei der Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen und Daten Unterstützung bei der Erstellung von Anforderungen für neue Softwarelösungen Recherche und Bewertung von Softwarelösungen sowie Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen Begleitung des Implementierungsprozesses und Anpassung an spezifische Anforderungen Unterstützung bei der Durchführung von Einführungsprojekten und Nachbetreuung der eingesetzten Software Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld Erste Erfahrungen in der Einführung oder Betreuung von Softwarelösungen sind von Vorteil, aber kein Muss Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte ArbeitsweiseEigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Unser aktienbasiertes Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm Inhouse-Seminarprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Durch Eiffage Infra-Bau anteilig finanzierte Sportprogramme Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Verantwortlichen Unterstützung beim operativen Prozesscontrolling und Audit Das solltest Du mitbringen: Fundierte Prozesskenntnisse in der gesamten Lagerlogistik Sicherer Umgang mit MS Office Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Erfahrung in der Analyse von Verbesserungspotenzialen Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher EigeninitiativeGute Englischkenntnisse von Vorteil Dein Arbeitsort: Kassel / Staufenberg Deine Arbeitszeiten: Vollzeit Das bieten wir Dir: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum zur EntfaltungEin moderner Arbeitsplatz in einem attraktiven kollegialen UmfeldHomeoffice an einzelnen Tagen nach Absprache möglich Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungsgerechte Vergütung sowie betriebliche AltersvorsorgeBike LeasingCorporate Benefits Hast Du Fragen zur Stellenausschreibung?
Unsere hohe Qualität wird durch ein spezialisiertes Team aus Fachärzt:innen und erfahrenen Pflegefachkräften gewährleistet. Unser Standort blickt dabei auf über 16 Jahre Erfahrung zurück. Als Breats Carse Nurse sind Sie direkt der Pflegedienstleitung unterstellt und arbeiten eng mit dem ärztlichen Dienst zusammen.
Jetzt bewerben Die Aufgabe Selbstständige Durchführung und Befundung augenärztlicher Untersuchungen in der konservativen und – je nach Profil – operativen OphthalmologieDiagnose und Behandlung des gesamten Spektrums häufiger ophthalmologischer KrankheitsbilderInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit zuweisenden Ärztinnen und Ärzten sowie mit Fachkolleginnen und -kollegen anderer DisziplinenAktive Mitgestaltung medizinischer Prozesse und Weiterentwicklung der diagnostischen und therapeutischen StandardsJe nach Erfahrung: Möglichkeit zur Übernahme von Leitungsaufgaben oder der Verantwortung für einen fachlichen Schwerpunkt Das Profil Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Ophthalmologie mit MEBEKO-Anerkennung (oder laufendem Anerkennungsverfahren)Alternativ: EU-/EFTA-Diplom, das gemäß Freizügigkeitsabkommen anerkannt werden kannSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)Freude an kollegialer Zusammenarbeit und patientenorientierter augenärztlicher VersorgungEngagement, Verantwortungsbewusstsein und Interesse an fachlicher WeiterentwicklungOffenheit für die Tätigkeit in einem internationalen, interdisziplinären Umfeld Bereitschaft, den Lebensmittelpunkt in die Schweiz zu verlagern Die Chance Attraktive Anstellungsbedingungen nach Schweizer StandardModerne ophthalmologische Ausstattung und eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen Team Geregelte Arbeitszeiten, flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeSehr gute Möglichkeiten zur fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung Auch für Grenzgängerinnen und Grenzgänger aus Deutschland oder Österreich geeignet Willkommen sind Bewerberinnen und Bewerber aus E1-Ländern (EU/EFTA), die ihre berufliche Zukunft in der Schweiz gestalten möchten
Abwesenheitsvertretung) bei gleichzeitiger Begleitung des operativen Tagesgeschäftes Verantwortung für die Steuerung der Personalgewinnung Koordination der Ausbildung Unterstützung bei der Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen unter Einbringung fundierter Expertise im Arbeitsrecht sowie in der Personalverwaltung Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie bei den Jahresabschlussarbeiten Möglichkeit zur Weiterentwicklung als Leitung Personal Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie anerkannte Zusatz- oder Weiterbildungsqualifikationen und mehrjährige Berufserfahrung im Mittelstand Erste Berufserfahrung in leitender Funktion sowie profunde Kenntnisse im Bereich HR setzen wir voraus Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SV-Recht Erfahrung in der Umsetzung von HR-Projekten und sehr guter Umgang mit MS-Office-Anwendungen und gängigen HR-Softwarelösungen Zu Ihrer Persönlichkeit zählt unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Sorgfalt, Ziel- und Qualitätsorientierung Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab Unser Angebot: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Vergütung Abwechslungsreiche Aufgaben Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein offenes und freundliches Betriebsklima 30 Tage Urlaub / Jahr Interessante Mitarbeiterbenefits
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Koordination aller GewerkeTechnische Klärung sowie Mitwirkung bei der Vergabe von NachunternehmerleistungenEnge Abstimmung mit Fachingenieur*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen allen BeteiligtenÜberwachung von Qualität, Terminen und technischen Vorgaben während aller Projektphasen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine staatlich anerkannte TechnikerqualifikationStrukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseAusgeprägtes Dienstleistungs- und QualitätsbewusstseinBereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen im regionalen Umfeld der genannten Bundesländer Anspruchsvolle Hochbauprojekte mit hohem gestalterischem und technischem EinflussTransparente, klare Strukturen sowie ein unterstützendes erfahrenes ProjektteamModerne Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche EntwicklungspfadeAttraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Team-Events Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und beläuft sich auf verhandelbare 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 848214/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination aller GewerkeTechnische Klärung sowie Mitwirkung bei der Vergabe von NachunternehmerleistungenEnge Abstimmung mit Fachingenieur*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen allen BeteiligtenÜberwachung von Qualität, Terminen und technischen Vorgaben während aller Projektphasen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine staatlich anerkannte TechnikerqualifikationStrukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseAusgeprägtes Dienstleistungs- und QualitätsbewusstseinBereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen im regionalen Umfeld der genannten Bundesländer Anspruchsvolle Hochbauprojekte mit hohem gestalterischem und technischem EinflussTransparente, klare Strukturen sowie ein unterstützendes erfahrenes ProjektteamModerne Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche EntwicklungspfadeAttraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Team-Events Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und beläuft sich auf verhandelbare 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 848362/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Kauf-, Dienstleistungs-, Werk- und Mietverträge)Begleitung von handels- und gesellschaftsrechtlichen FragenAuseinandersetzung mit wettbewerbs- und kartellrechtlichen sowie datenschutzrechtlichen und compliancerelevanten ThemenZusammenarbeit mit und Koordination von externen RechtsanwältenKonzeption und Durchführung von Mitarbeiterschulungen Volljurist mit mindestens befriedigenden Staatsexamina Einschläge Berufserfahrung in leitender Funktion Idealerweise Branchen- oder Schnittstellenkenntnisse in technisch oder international geprägten UnternehmensumgebungenFundierte Kenntnisse im allgemeinen Wirtschafts- und VertragsrechtVerhandlungssichere EnglischkenntnisseFührungskompetenz sowie Kommunikations- und DurchsetzungsstärkeSouveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein gesamtunternehmerisches Verständnis Zukunftssichere BrancheProfessionelles, kollegiales ArbeitsumfeldHohes Maß an VerantwortungInternationalität und InterdisziplinaritätGestaltungsmöglichkeitenAbwechslungsreiches AufgabenspektrumKombination aus operativer und strategischer ArbeitHybrides ArbeitenGute Work-Life-Balance Gehaltsinformationen 120.-150.000 Euro all in abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 854034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Ganzheitliche Verantwortung für die operative Betreuung eines oder mehrerer ImmobilienstandorteSicherstellung reibungsloser Abläufe in den Bereichen Instandhaltung, Reinigung, Services und QualitätsmanagementStrukturierte Einsatzplanung für das eigene Team sowie optimale Verteilung von Aufgaben gemäß QualifikationenZentrale Ansprechstelle für Auftraggeber, Nutzer und weitere StakeholderSteuerung von Budgets, Kosten und Zielvorgaben im ObjektmanagementErstellung aussagekräftiger Berichte zur Transparenz von Leistungen, Kosten und ProzessfortschrittenKontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Abläufe Abgeschlossene technische Berufsausbildung; wünschenswert im Umfeld Gebäude-, Versorgungs- oder Elektrotechnik bzw. Facility ManagementNachweisliche Erfahrung in der Führung von MitarbeitendenSicherer Umgang mit CAFM- und ERP-Systemen sowie routinierte Anwendung gängiger Office-SoftwareAusgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Steuerung, Budgetplanung und effiziente RessourcennutzungKommunikationsstärke und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und DienstleisternMotivation, digitale Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln Unbefristete Festanstellung in einem modernen, professionell organisierten ArbeitsumfeldLeistungsgerechtes Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und WeihnachtsgeldKollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit regelmäßigen Firmen- und TeameventsFamilienfreundliche Personalpolitik und flexible RahmenbedingungenZugriff auf Corporate-Benefits-Programme mit zahlreichen Vergünstigungen Gehaltsinformationen 70.000 € - 80.000 € brutto/Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 859319/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Fachliche, sowie disziplinarische Führung und Weiterentwicklung einer dreiköpfigen IT-Mannschaft Identifikation von strukturellen, organisatorischen, als auch persönlich-individuellen Verbesserungspotentialen im Team und aktive Bearbeitung dieserOperative Mitarbeit im Tagesgeschäft des IT-Infrastrukturbetriebs Dienstleistersteuerung, Schnittstellenmanagement und -kommunikation Einschlägige Erfahrung in der IT-Infrastrukturadministration mit generalistischem Ansatz Mindestens erste einschlägige FührungserfahrungAusgeprägte analytische Fähigkeiten, gleichzeitig Hands-on-Mentalität und Spaß an operativer IT-AdministrationKlare Kommunikation, diplomatisches Geschick und strukturierte Arbeitsweise Übernahme eines leistungsstarken und motivierten IT-TeamsGestaltungs- und EntscheidungsspielraumFlexible Arbeitszeiten, Homeoffice grundsätzlich möglich30 Urlaubs- und 10 WorkationtageKostenfreier Parkplatz Gehaltsinformationen Bis zu 80.000 EUR p.a.
Umsetzung von Firewall-Aufträgen mit vollständiger fachlicher DokumentationBeratung von Systempartnern und internen Stakeholdern zu Kommunikationsbeziehungen und Aspekten der NetzwerksicherheitZuverlässige und strukturierte Bearbeitung des laufenden Tagesgeschäfts im operativen NetzwerkbetriebDurchführung erforderlicher Anpassungen an Sicherheitsrichtlinien und -policiesSicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs der Netzwerkumgebung durch sorgfältige und kontinuierliche Ticketbearbeitung Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Studienrichtung oder AusbildungUmfassende Berufserfahrung im Bereich der Netzwerktechnologien insbesondere im Firewall-Management mit Systemen des Herstellers Cisco, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen mit Checkpoint und FortinetGewissenhafte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen UnternehmenAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Roennefahrt Referenznummer 860757/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648245 E-Mail: nina.roennefahrt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Planung, Analyse und Umsetzung von Segmentierungsmaßnahmen innerhalb der bestehenden NetzwerkumgebungDurchführung von Konfigurations-, Optimierungs- und Integrationsarbeiten auf Basis von Cisco ACI (Application Centric Infrastructure) und Cisco SDA (Software Defined Access) Entwicklung von Handlungsempfehlungen und Umsetzung in Abstimmung mit den verantwortlichen TeamsPrüfung, Test und Analyse von Endgeräten hinsichtlich Segmentierungs- und Zugriffsanforderungen Nachweisbare Senior-Expertise in Cisco ACI und Cisco SDA Erfahrung in Netzwerksegmentierung und Software-Defined Networking Kenntnisse in Cisco Firepower und Palo Alto Firewalls Fähigkeit zur strukturierten Analyse und konzeptionellen sowie operativen Umsetzung Bereitschaft zur Vor-Ort-LeistungProjektsichere Deutschkenntnisse Betreuung im laufenden Projekt durch unser TeamAussicht auf Projektverlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 861073/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Ärztliche Validierung von Laboranalysen (Mikrobiologie, Molekularbiologie, Serologie, Hämatologie, klinische Chemie) sowie fachliche Verantwortung im diagnostischen LaborAnsprechpartner für das Laborteam bei Fragen zur technischen Validität und Unterstützung im operativen TagesgeschäftBereitstellung infektionsmedizinsicher Expertise für den ÖGD (u.a. zu Erregern, Übertragung, Prävention, Epidemiologie) sowie Bearbeitung grundlegender Verwaltungsaufgaben Facharzt für Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie, Labormedizin oder Hygiene und UmweltmedizinFundierte Erfahrung in der medizinischen Bewertung diagnostischer Laboranalysen und sicherer Umgang mit relevanten AnalyseverfahrenFähigkeit zur eigenverantwortlichen Tätigkeit in einem öffentlichen Gesundheitslabor sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke für fachliche Auskünfte Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart ArbeitnehmerüberlassungSie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und ReisekostenthemenAnstellung im Einzugsgebiet Ihres VersorgungswerksIndividueller StundensatzÜbernahme der UnterkunftÜbernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Meron Gebrihiwet Referenznummer 856799/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041404 E-Mail: meron.gebrihiwet@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
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Begleitung von SchutzprüfungenAnsprechpartner für Kunden und Projektpartner vor OrtSicherstellen der Einhaltung aller Sicherheits- und Compliance-VorgabenTeilnahme an Baubesprechungen sowie Abstimmung mit dem ProjektleiterteamWechsel zwischen verschiedenen Baustellen nach Projektpriorisierung (2–3 Monate je Abschnitt) Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft (EFK) oder vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in der Mittelspannung / HochspannungSehr gute Kenntnisse in der SchaltanlagentechnikErfahrung im Rechenzentrumsumfeld (Sicherheits- und Zugangsvorgaben) Kenntnisse in: Montage von Schaltanlagen Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Idealerweise Erfahrung mit: Schutzprüfungen, Siemens-spezifischen Tools (nicht zwingend nötig)Deutschkenntnisse fließend, Englischkenntnisse von VorteilHohe Reisebereitschaft und BelastbarkeitHöhentauglichkeit (ehemals G41)Eigenständige, verantwortungsvolle und lösungsorientierte Arbeitsweise Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem PartnerVergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP)Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenArbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder FreizeitausgleichProfessionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Blerina Havolli Referenznummer 862089/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: blerina.havolli@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
RecruitingMotivation und Interesse an der EntgeltabrechnungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte zu HR Themen Mitarbeit an allen operativen Themen im Bereich des Personalwesens Erstellung von Reports und Auswertungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH/DH) und/oder einer vergleichbaren Ausbildung Berufserfahrung in der Betreuung von MitarbeitendenErste Erfahrung im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Kenntnisse im Umgang mit Zeiterfassungssystemen Bereitschaft Entgeltabrechnungsthemen zu übernehmen und mitzubetreuen Sichere Kenntnisse in MS Office und Affinität im Umgang mit anderen Tools und SystemenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Hands-on-Mentalität und Empathie gepaart mit Durchsetzungsstärke und ergebnisorientierter Arbeitsweise Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Attraktive Sozialleistungen Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation 55.000 € – 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lawrence Clesly Referenznummer 862489/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)761-38377212 E-Mail: lawrence.clesly@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Fachlicher Hintergrund im Landschaftsbau, Tiefbau oder angrenzenden BereichenEinschlägige Erfahrung in leitender Funktion, etwa in der Geschäftsführung, Betriebsleitung oder einer vergleichbaren PositionSehr gute Kenntnisse in VOB, Kalkulation, Projektabwicklung und rechtlichen GrundlagenSicherer Umgang mit öffentlichen Auftraggebern und AusschreibungenAusgeprägtes kaufmännisches VerständnisHohe Hands-on-Mentalität, pragmatischer FührungsstilDurchsetzungsstark und gleichzeitig teamorientiertDeutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) Unbefristete Festanstellung in der Geschäftsführung Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Dienstwagen mit PrivatnutzungHoher Gestaltungsspielraum und eigenständiges Arbeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.