Wir kennen die Anforderungen dieser Branchen,verstehen Ihre Qualifikation und bringen Sie passgenau mit Unternehmen zusammen, die zu Ihrer Erfahrung, Ihrem Fachgebiet und Ihren Karrierezielen passen. Sie profitieren von persönlicher Beratung, klarer Kommunikation, diskreter Vermittlung und realistischen Karrierechancen ohne unpassende Jobvorschläge oder Massenabfertigung.
Wir kennen die Anforderungen dieser Branchen,verstehen Ihre Qualifikation und bringen Sie passgenau mit Unternehmen zusammen, die zu Ihrer Erfahrung, Ihrem Fachgebiet und Ihren Karrierezielen passen. Sie profitieren von persönlicher Beratung, klarer Kommunikation, diskreter Vermittlung und realistischen Karrierechancen ohne unpassende Jobvorschläge oder Massenabfertigung.
Ihre Aufgaben: Herstellung von HolzverkleidungenHolzverarbeitung für BauprojekteEntwicklung neuer ProdukteReparatur und WartungZusammenarbeit mit anderen Gewerke Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Tischler (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationPraktische Erfahrung in der Holzbearbeitung sowie im Umgang mit verschiedenen Holzarten, Werkzeugen und TechnikenGute Kenntnisse im Umgang mit unterschiedlichen BaustoffenSicher im Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen, Pläne und MaßangabenTeamfähigkeit, Eigenverantwortung und hohe Zuverlässigkeit in der Arbeitsweise Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktives und wettbewerbsfähiges GehaltspaketVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige SchulungenModerne, gut ausgestattete Arbeitsplätze in angenehmer ArbeitsumgebungRegelmäßige Teamevents und gemeinsame FirmenfeiernKollegiales, dynamisches und unterstützendes ArbeitsumfeldOffene, transparente und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Ihre Aufgaben: Inspektion, Wartung und Instandsetzung elektrotechnischer Anlagen (u. a. nach VDMA 24186) Störungsanalyse und -behebung an Infrastruktur, Gebäude- und Produktionsanlagen Montage- und Installationsarbeiten bei Umbauten Erstellung von Prüf- und Wartungsdokumentationen DGUV V3-Prüfungen sowie Schalthandlungen Teilnahme am Bereitschafts- und Notdienst Regelmäßige Anlagenrundgänge Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker, Industrieelektriker, Mechatroniker) Erfahrung in Wartung, Instandhaltung und Montage Bereitschaft zu Ruf- und Notdiensten GLT- und MSR-Kenntnisse von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise MS-Office-Kenntnisse Führerschein Klasse B Was unser Kunde Ihnen bietet: 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Zusatzleistungen (z.
Ihre Aufgaben: Wartung, Inspektion und Reparatur von Pkw und NutzfahrzeugenFehlerdiagnose und Störungsbehebung mit DiagnosesystemenInstandsetzung mechanischer/elektrischer KomponentenNachrüstung von Zubehör und SonderausstattungFunktionsprüfung und Protokollierung Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Weiterbildung zum Meister oder ähnliches Gute Kenntnisse in Fahrzeugtechnik, Elektronik und DiagnoseSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseTeamorientiertes Arbeiten, zuverlässiges Handeln und kundenfreundliches AuftretenFührerschein Klasse B Was unser Kunde Ihnen bietet: Unbefristeter ArbeitsvertragAttraktiver Stundenlohn ab 18,00 € (je nach Qualifikation und Erfahrung)Arbeiten in einer modernen Umgebung mit hochwertigem EquipmentMöglichkeit zur gelegentlichen Nutzung des FuhrparksMitarbeiterrabatte auf Autoteile etc.Kollegiales Miteinander und ein angenehmes, wertschätzendes Betriebsklima Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Wir kennen die Anforderungen dieser Branchen,verstehen Ihre Qualifikation und bringen Sie passgenau mit Unternehmen zusammen, die zu Ihrer Erfahrung, Ihrem Fachgebiet und Ihren Karrierezielen passen. Sie profitieren von persönlicher Beratung, klarer Kommunikation, diskreter Vermittlung und realistischen Karrierechancen – ohne unpassende Jobvorschläge oder Massenabfertigung.
Wir kennen die Anforderungen dieser Branchen,verstehen Ihre Qualifikation und bringen Sie passgenau mit Unternehmen zusammen, die zu Ihrer Erfahrung, Ihrem Fachgebiet und Ihren Karrierezielen passen. Sie profitieren von persönlicher Beratung, klarer Kommunikation, diskreter Vermittlung und realistischen Karrierechancen – ohne unpassende Jobvorschläge oder Massenabfertigung.
Ihre Aufgaben: Fertigung, Montage und Instandhaltung von StahlkonstruktionenSchweißen und Verschrauben von StahlbauteilenBearbeiten von Metall durch Schneiden, Bohren, Sägen und BiegenAnfertigung und Montage von Treppen, Geländern, Stahlträgern und KonstruktionenDurchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten an StahlkonstruktionenLesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen und PlänenQualitätssicherung und Kontrolle der Schweißnähte und VerbindungenEinhaltung von Sicherheits- und UmweltschutzvorschriftenDurchführung von Oberflächenbehandlungen wie Schleifen und Lackieren Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Metallbauer (m/w/d) oder in einem vergleichbaren BerufKenntnisse im Schweißen (z. B. MIG, MAG, WIG)Erfahrung im Umgang mit Metallbearbeitungsmaschinen (Bohren, Schneiden, Sägen, Biegen)Sicheres Lesen und Verstehen von technischen ZeichnungenHandwerkliches Geschick und technisches VerständnisTeamfähigkeit und Eigenverantwortung Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktives GehaltspaketWeiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige SchulungenModerne Arbeitsumgebung und gut ausgestattete ArbeitsplätzeRegelmäßige Teamevents und FirmenfeiernDynamisches und kollegiales ArbeitsumfeldOffene und transparente Unternehmenskultu Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Ihre Aufgaben: Bedienung von Staplern Be- und Entladung von LKW Innerbetrieblicher Transport von Rohstoffen und Fertigwaren Ein- und Auslagerung im Regal Pflege und Wartung der Flurförderzeuge Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorschriften Ihr Profil: Gültiger Staplerschein mit Fahrpraxis Idealerweise Erfahrung im Lagerumfeld Bereitschaft zur Schichtarbeit Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
B. nach BImSchG) Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur, Techniker oder Meister auf dem Gebiet der Energie- und Versorgungstechnik Du besitzt fundierte Berufserfahrung in Planung und Bauleitung in den vorgenannten Fachgebieten Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (C1) Du verfügst idealerweise über Grundkenntnisse, Erfahrungen in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) Du hast einen Führerschein der Klasse B, als Voraussetzung zur eigenständigen Bauleitungstätigkeit Du bringst Grundkenntnisse im Umgang mit Microsoft Office und CAD-Programmen mit Du bist erfahren in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und der Auslegung von Bauteilen Du hast Verständnis für die Organisation, Betreuung und Abrechnung von Baustellen Eine unbefristete Anstellung Eine Tätigkeit in einem leistungsfähigen und innovativen Arbeitsteam aus Berufseinsteigern und erfahrenen Fachleuten Flexible Bedingungen bei der Erfüllung der betrieblichen Aufgaben Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Flexible Arbeitszeitmodelle durch Gleitzeitmöglichkeit Ein umfangreiches und individuell anpassbares Weiterbildungsangebot Sozialleistung, wie betriebliche Altersversorgung Die Möglichkeit des Homeoffice an 2 Tage je Woche (nach der Einarbeitungszeit) Möglichkeit zur Auswahl des Arbeitsorts zwischen Neuruppin oder Hennigsdorf, je nach Präferenz Regelmäßige Firmenevents, einschließlich einer jährlichen Weihnachtsfeier und eines Teambuilding-Tages, zur Förderung eines verbindenden und wertschätzenden Arbeitsumfelds Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 863722/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgabengebiet: vertragsärztliche Tätigkeit Erbringung von Leistungen auf dem hausärztlichen Gebiet Dokumentation und Abrechnung fachliche Führung des nichtärztlichen Personals Zusammenarbeit mit den Ärzten der verschiedenen Fachdisziplinen des MVZ Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin Erfahrungen in der ambulanten Leistungsabrechnung sowie mit der Dokumentation in einer Praxissoftware (wünschenswert) einen Eintrag im Arztregister bzw. erfüllen die dafür erforderlichen Voraussetzungen Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
B. nach BImSchG) Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur, Techniker oder Meister auf dem Gebiet der Energie- und Versorgungstechnik Du besitzt fundierte Berufserfahrung in Planung und Bauleitung in den vorgenannten Fachgebieten Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (C1) Du verfügst idealerweise über Grundkenntnisse, Erfahrungen in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) Du hast einen Führerschein der Klasse B, als Voraussetzung zur eigenständigen Bauleitungstätigkeit Du bringst Grundkenntnisse im Umgang mit Microsoft Office und CAD-Programmen mit Du bist erfahren in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und der Auslegung von Bauteilen Du hast Verständnis für die Organisation, Betreuung und Abrechnung von Baustellen Eine unbefristete AnstellungEine Tätigkeit in einem leistungsfähigen und innovativen Arbeitsteam aus Berufseinsteigern und erfahrenen Fachleuten Flexible Bedingungen bei der Erfüllung der betrieblichen Aufgaben Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Flexible Arbeitszeitmodelle durch Gleitzeitmöglichkeit Ein umfangreiches und individuell anpassbares Weiterbildungsangebot Sozialleistung, wie betriebliche Altersversorgung Die Möglichkeit des Homeoffice an 2 Tage je Woche (nach der Einarbeitungszeit) Möglichkeit zur Auswahl des Arbeitsorts zwischen Neuruppin oder Hennigsdorf, je nach Präferenz Regelmäßige Firmenevents, einschließlich einer jährlichen Weihnachtsfeier und eines Teambuilding-Tages, zur Förderung eines verbindenden und wertschätzenden Arbeitsumfelds Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 863722/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für unsere Seniorenresidenz Neuruppin suchen wir Dich als Pflegehilfskraft (mit einjähirger Ausbildung) m/w/d Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Bewegungsplan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Wir suchen Sie ab sofort in der Seniorenresidenz Neuruppin als Pflegehilfskraft m/w/d Unterstützung der Pflegekräfte bei der Erstellung von Pflegeplanung Individuell Hilfe leisten durch Erkennen von Ressourcen und Problemen der Bewohner in Bezug auf Körperpflege, Positionswechsel im Bett (nach Bewegungsplan), Mobilisation sowie Speisenversorgung Anleitung, Ermunterung und Hilfe beim Wiedererlernen von Handlungen des täglichen Lebens Motivation der Bewohner zur Beschäftigungstherapie und Teilnahme an Festen Umfassende Informationsweitergabe an Mitarbeiter und Vorgesetzte Mitsprache bei der Gestaltung von Arbeits-, Dienst- und Urlaubsplanung Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft (m/w/d) wünschenswert - eiine Beschäftigung ist auch ohne entsprechende Ausbildung möglich Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Betreuern pflegen Altenpflegeschüler praktisch ausbilden Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Die Bereitschaft, sich für die Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung durch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden Sie sind interessiert?
Im Bedarfsfall betreust du außerdem den Stand auf Mess.en und Kongressen dein profil: Du konntest bereits Erfahrungen im OTC-Außendienst sammeln. Idealerweise besitzt du die Zulassung als Pharmaberater/-referent gemäß § 75 Arzneimittelgesetz. Fundiertes medizinisches Basiswissen setzen wir voraus.