Das erwartet Sie: Objektbetreuung Wartungen und Instandsetzungen Kleinreparaturen Inspektionsrundgänge Betreuung von Nachunternehmern und Dienstleistern Ansprechpartner für Kunden vor Ort Kundenorientierte Servicebetreuung Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (w/m/d) SHK, Gas- und Wasserinstallateur oder Heizungsbauer Erste Berufserfahrungen vorhanden Erfahrungen im technischen Service bzw. Gebäudemanagement von Vorteil Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
DIN ISO 9001 / 14001 / 50001) am Standort Berlin vor und tragen damit aktiv zu einer erfolgreichen Umsetzung höchster Qualitäts- und Umweltstandards bei Auf Basis der bestehenden Managementsysteme sorgen sie für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort Berlin und gewährleisten die Durchführung der erforderlichen Schulungsmaßnahmen in den jeweiligen Bereichen und Abteilungen Darüber hinaus übernehmen Sie die laufende Dokumentation aus den Bereichen Qualitäts-, Umwelt- und Energiemanagement, Arbeitssicherheit, Gefahrstoff- und Gefahrgutmanagement und tragen die Verantwortung für die Erstellung und Überwachung entsprechender Kennzahlen Sie halten Übersicht zu den genehmigungsrechtlichen Festlegungen einschl. der dazu gehörigen Unterlagen und verfolgen deren Einhaltung und überwachen die Tätigkeiten der gesetzlich Beauftragten Nicht zuletzt fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für alle Fragen zu den Themen Probennahme und Analyse, Reklamationsbearbeitung, Qualitätsstandards, Materialbilanzen und Dokumentation ein- und ausgehender Materialströme und das gehörige Reporting Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation im Bereich des Umwelt- und Qualitätsmanagements und können bereits Erfahrung im Bereich des Qualitäts- und Umweltmanagements eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in der Abfallwirtschaft, nachweisen Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie ERP-Systemen ist für Sie selbstverständlich Ihre ausgeprägte Hands-on Mentalität & Problemlösungskompetenz untermauern Sie mit einem sehr guten technischen Verständnis sowie zielorientiertes Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein Eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, dies gepaart mit Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen zeichnet Sie besonders aus Ihr analytisches und komplexes Denkvermögen wird gestützt duch Sorgfalt und Genauigkeit Sie sind ein Teamplayer Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
DIN ISO 9001 / 14001 / 50001) am Standort Berlin vor und tragen damit aktiv zu einer erfolgreichen Umsetzung höchster Qualitäts- und Umweltstandards bei Auf Basis der bestehenden Managementsysteme sorgen sie für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort Berlin und gewährleisten die Durchführung der erforderlichen Schulungsmaßnahmen in den jeweiligen Bereichen und Abteilungen Darüber hinaus übernehmen Sie die laufende Dokumentation aus den Bereichen Qualitäts-, Umwelt- und Energiemanagement, Arbeitssicherheit, Gefahrstoff- und Gefahrgutmanagement und tragen die Verantwortung für die Erstellung und Überwachung entsprechender Kennzahlen Sie halten Übersicht zu den genehmigungsrechtlichen Festlegungen einschl. der dazu gehörigen Unterlagen und verfolgen deren Einhaltung und überwachen die Tätigkeiten der gesetzlich Beauftragten Nicht zuletzt fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für alle Fragen zu den Themen Probennahme und Analyse, Reklamationsbearbeitung, Qualitätsstandards, Materialbilanzen und Dokumentation ein- und ausgehender Materialströme und das gehörige Reporting Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation im Bereich des Umwelt- und Qualitätsmanagements und können bereits Erfahrung im Bereich des Qualitäts- und Umweltmanagements eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in der Abfallwirtschaft, nachweisen Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie ERP-Systemen ist für Sie selbstverständlich Ihre ausgeprägte Hands-on Mentalität & Problemlösungskompetenz untermauern Sie mit einem sehr guten technischen Verständnis sowie zielorientiertes Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein Eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, dies gepaart mit Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen zeichnet Sie besonders aus Ihr analytisches und komplexes Denkvermögen wird gestützt duch Sorgfalt und Genauigkeit Sie sind ein Teamplayer Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Fundierte Kenntnisse in der Anwendung relevanter Normen und Vorschriften sowie technisches Verständnis für HKLS-Systeme. Erfahrung mit Planungssoftware (z. B. AutoCAD, PlancalNova, BIM) und sicherer Umgang mit MS Office. Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
B in Umspannwerken Das bringst du mit Du hast (fast) deinen Realschulabschluss/ Mittlere Reife in der Tasche Mathe und Physik machen dir Spaß und Technik liegt dir Erste praktische Erfahrungen und handwerkliches Talent sind ein Plus Du bist neugierig, engagiert und Zusammenarbeit im Team ist für dich selbstverständlich Ein Blick hinter die Kulissen Unsere Nachwuchstage zeigen, was Ausbildung bei uns wirklich bedeutet: Zusammenhalt, Technik hautnah und jede Menge Spaß. --> Jetzt anschauen!
. + 31.12. frei; flexible und verlässliche Dienst-/Urlaubsplanung Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten Mitgliedschaft im „Urban Sports Club“, Kinderbetreuung im Krankheitsfall („Kids Mobil“), kostenloser labordiagnostischer Basis-Check BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing („JobRad“), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über „Haufe Akademie“), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen Das erwartet Dich bei Labor Berlin: Klinische Chemie & Notfalldiagnostik: vollautomatischen Analyse klinisch-chemischer Proben (Elektrolyte, Enzyme, Substrate, Proteine, Infektionsserologie, kardiale Marker) Hämatologie, Immunhämatologie & Zytologie: manuelle und automatisierterBearbeitung sowie Bewertung diagnostischer Ergebnisse Hämostaseologie & Spezialdiagnostik: Routine- und Notfalldiagnostik sowie Durchführung von HPLC-Analysen und Spurenelementbestimmungen Qualitätsmanagement & Hygiene: Durchführung von Qualitätskontrollen, Wartungs- und Prüfmaßnahmen nach SOP sowie Bewertung und Plausibilisierung von Analyseergebnissen Interdisziplinäre Einsetzbarkeit: Flexible Mitarbeit in allen genannten Laborbereichen, Verantwortung für analytische Freigaben Teilnahme an 3-Schichtsystem (Früh/Spät/Nacht) mit attraktiven Zuschlägen; Teamgröße: Rund 80 Mitarbeitende am Standort Berlin-Wedding (CVK) Das zeichnet Dich aus: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte oder anerkannter MTL/A Ideal: Praktische Erfahrung in den genannten Aufgabengebieten EDV-Kenntnisse in Laborinformationssystem (LIS) und MS Office Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2-Deutsch-Sprachlevel bzw.
Sonderabfälle und Gefahrstoffe), Textilversorgung, Gebäudereinigung sowie Langzeitarchiv Betreuung der Schlüsselverwaltung und Zutrittsorganisation Mitwirkung in Querschnittsthemen wie Arbeitssicherheit, Brandschutz, Gefahrgut-, Abfall- und Umweltmanagement Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern Das zeichnet Dich aus: Mind. 5 Jahre Erfahrung als Medizinische Technologin bzw. Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (MTL oder MTLA) in Leitungsfunktion (für den Quereinstieg zwingend erforderlich) Alternativ: Ausbildung oder Studium in Facility Management, technischen oder infrastrukturellem Bereich Sicherer Umgang mit MS Office Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2-Deutsch-Sprachlevel bzw.
Die Personalberatung HOFFMANN MELCHER PARTNER ist eine der ersten Adressen für Fach- und Führungskräfte. Mit unserer über 30-jährigen Erfahrung in der Personalbranche verstehen wir uns als langfristiges Bindeglied zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen.
Mitarbeit an Epikrisenerstellung Krisenintervention in 1:1-Betreuung Einbringen von Ideen Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger mwd Teamgeist, Organisationsgeschick und Freude an einem breitgefächerten Aufgabengebiet Begeisterung an der Versorgung unserer Patienten Engagement sowie Einsatzfreude an der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team Offene konstruktive Kommunikationsbereitschaft Ethisch fundiertes Pflegeverständnis Wünschenswert: Erfahrung im Bereich der Psychiatrie Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten multiprofessionellen Team Kleiner geschützter interdisziplinärem Bereich mit 18 Betten Eine Modellstation mit geriatrischer Frührehabilitation Modernes Stationssetting Flache Hierarchien Milieutherapeutische Ansatz Co-therapeutische Arbeit – unsere Pflegekräfte werden in die therapeutische Arbeit einbezogen Strukturierte und individuelle Einarbeitung durch erfahrene gerontopsychiatrische Fachkräfte Nutzung multimedialer Fortbildungsmöglichkeiten via CNE Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Steuerfreie Einspringprämie (bis 296 € pro Dienst) Teilarbeitgeberfinanziertes Monatsticket des ÖPNV Interne und externe Fortbildungsangebote einschließlich Fachweiterbildung Leistungsstarke Arbeitgebergeförderte Altersversorgung (KZVK) Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B.
Bilanzierungskenntnisse: HGB ist für dich kein Buch mit sieben Siegeln, sondern deine zweite Sprache. Erfahrung & Weiterbildung: Du hast dich schon intensiv mit Finanz- und Rechnungswesen beschäftigt und dabei immer die neuesten Trends im Blick.
Mitarbeit an Epikrisenerstellung Krisenintervention in 1:1-Betreuung Einbringen von Ideen Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger mwd Teamgeist, Organisationsgeschick und Freude an einem breitgefächerten Aufgabengebiet Begeisterung an der Versorgung unserer Patienten Engagement sowie Einsatzfreude an der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team Offene konstruktive Kommunikationsbereitschaft Ethisch fundiertes Pflegeverständnis Wünschenswert: Erfahrung im Bereich der Psychiatrie Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten multiprofessionellen Team Kleiner geschützter interdisziplinärem Bereich mit 18 Betten Eine Modellstation mit geriatrischer Frührehabilitation Modernes Stationssetting Flache Hierarchien Milieutherapeutische Ansatz Co-therapeutische Arbeit – unsere Pflegekräfte werden in die therapeutische Arbeit einbezogen Strukturierte und individuelle Einarbeitung durch erfahrene gerontopsychiatrische Fachkräfte Nutzung multimedialer Fortbildungsmöglichkeiten via CNE Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Steuerfreie Einspringprämie (bis 296 € pro Dienst) Teilarbeitgeberfinanziertes Monatsticket des ÖPNV Interne und externe Fortbildungsangebote einschließlich Fachweiterbildung Leistungsstarke Arbeitgebergeförderte Altersversorgung (KZVK) Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B.
Projektleiter Elektrotechnik (Mensch) Stellennummer: 108889 Standort: Berlin [12099] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Gesamtheitliche Leitung der Projekte inklusive Einteilung und Führung der Mitarbeiter (Mensch) im Bereich MSR Technik Koordination, Steuerung und Überwachung der termingerechten Leistungserbringung in baulicher, technischer und kaufmännischer Hinsicht Kompetenter Ansprechpartner (Mensch) für unsere Kunden und beteiligte Architekten, Planungsbüros und Bauherren Anfertigen der Projektdokumentationen, Unterstützung der Kalkulation und Beschaffung der benötigten Materialien Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium, Techniker (Mensch) oder Meister (Mensch) im Bereich Elektrotechnik oder abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (Mensch), Elektriker (Mensch), Elektrotechniker (Mensch) Erfahrungen in der Abwicklung von Baustellen als Projektleiter (Mensch) Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik Kenntnisse MS Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW mit Privatnutzung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
So bringst Du dich ein Administrative Unterstützung der Fachabteilung bei der Koordination des Tagesgeschäfts Ansprechpartner (Mensch) und Schnittstelle für Mitarbeiter (Mensch) und Geschäftspartner (Mensch) Allgemeine Korrespondenz (Schriftverkehr, Protokolle, Notizen, etc.) sowie Terminplanung und Büroorganisation Eingabe von Bestellanforderungen sowie Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen Das bringst Du mit Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung Erfahrung in vergleichbarer Position Eigenständiges, lösungsorientiertes Handeln sowie strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und Diskretion Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit MS-Office Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
DAS BRINGEN SIE MIT Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) ohne IT-Ausbildung aber mit Kenntnissen im IT-Umfeld (hauptsächlich Microsoft Windows und MS Office) Erfahrung als Call Center Agent (m/w/d), Hotline Mitarbeiter (m/w/d), Kundenbetreuer (m/w/d), Customer Service Mitarbeiter (m/w/d), Kundenberater (m/w/d), etc.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Erste Erfahrung im Verkauf oder Vertrieb, idealerweise im Telekommunikationsbereich (z.B. als Einzelhandelskaufmann-/frau (m/w/d) etc.) Begeisterung für Technik, Smartphones und digitale Produkte Freude an aktiver Kundenansprache und individueller Beratung Professionelles Auftreten, Kommunikationsstärke und Engagement Deutschkenntnisse auf C1-Niveau, Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Das erwartet Sie: Verantwortung für Betriebsbereitschaft, Sicherheit und Effizienz: Sicherstellung der kontinuierlichen Versorgung aller wasserführenden und wärmeerzeugenden Systeme im Objekt unter Einhaltung höchster Hygienestandards gemäß Trinkwasserverordnung Instandhaltung & Wartung: Regelmäßige Inspektion und Wartung von Heizungsanlagen (Gas, Öl, Fernwärme, Wärmepumpen und Solarthermie), um eine reibungslose Funktion zu gewährleisten Sanitärtechnik: Wartung und Reparatur von Hebeanlagen, Wasseraufbereitungssystemen und Druckminderern; Behebung von Rohrbrüchen und Verstopfungen zur Sicherstellung der Wassersicherheit Trinkwasserhygiene: Durchführung von Legionellenprüfungen, Dokumentation von Spülprotokollen sowie Überwachung der Warmwassertemperaturen gemäß aktuellen Richtlinien Modernisierung: Austausch von Armaturen und Heizkörpern sowie Unterstützung beim Einbau energieeffizienter Regelungstechnik zur Optimierung der Systemeffizienz Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (w/m/d) SHK, Gas- und Wasserinstallateur oder Heizungsbauer Erste Berufserfahrungen vorhanden Erfahrungen im technischen Service bzw. Gebäudemanagement von Vorteil Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik oder Ingenieurwesen Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie in den genannten Aufgabenbereichen Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office (Excel, PowerPoint) und CAFM Systemen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und souveränes Auftreten im Kundenkontakt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, oder ein BWL-Studium Alternativ: mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Outlook Erfahrung mit ERP- oder SAP-Systemen wünschenswert Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und kommunikative Kompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag in Vollzeit (39h/Woche) Attraktives Gehalt ab 3000€ brutto / Monat 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben im Vertragsmanagement Intensive Einarbeitung und klare Strukturen für einen erfolgreichen Start Top Verkehrsanbindung durch direkte Nähe zu U‑ und S‑Bahn Passgenaue Schulungen & Weiterbildungen für Ihre Qualifikation Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, Kaffee und Obst sowie exklusive Unternehmensrabatte bei über 800 Partnern Das sollten Sie noch wissen: Apleona ist mit mehr als 40.000 Beschäftigten einer der führenden Facility-Management-Anbieter Europas.
Funktionsbereiche der Klinik Klinische Betreuung stationärer Patient:innen und Sicherstellung der hochwertigen medizinischen Versorgung Pflege der Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzten, anderen Kliniken und Fachbereichen Prozessverantwortung für Abläufe auf der gefäßmedizinischen Station und organisatorische Optimierung in Zusammenarbeit mit Führung und Teams Praktische Aus- und Weiterbildung von Fach- und/oder Weiterbildungsärzt:innen Mitarbeit bei Personalplanung, Sollbesetzungen und Rotationsplanung Mitwirkung im Qualitätsmanagement, Fallcodierung und rechtzeitiger Aktenabschluss Sicherstellung der Einhaltung von Strukturvorgaben, Leistungserbringung und Zertifizierungsanforderungen Überprüfung und Fertigstellung von Arztbriefen sowie Dokumentationen Festlegung von Behandlungsstandards, Erstellung von SOPs und Behandlungswegen Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil Fachärztin / Facharzt (gn) für Innere Medizin mit der Zusatzweiterbildung Diabetologie oberärztliche Erfahrung und hohe fachliche Qualifikation im gesamten Spektrum der Diabetologie Ausgewiesene Mitarbeiter:innenorientierung und großes Interesse an der Aus- und Weiterbildung sowie Supervision von Weiterbildungsärzt:innen sowie Medizinstudierenden Teamfähigkeit und Bereitschaft zur aktiven interdisziplinären Zusammenarbeit Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen sowie hohe Patient:innenorientierung Führungsstärke, sicheres Auftreten sowie Interesse an der eigenen Weiterentwicklung Kenntnisse und Erfahrungen im Qualitätsmanagement Vorlage eines gültigen elektronischen Heilberufeausweises (eHBA) Nachweis über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern Was wir bieten Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit auf hohem klinischem Niveau Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag Möglichkeit zur Teilnahme an der Besetzung von NEF Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch bis zu 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr Fortbildungsangebot zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin 38,5 Stunden bei Vollzeit, bis zu 30 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) "Deutschland-Ticket" für nur 41 € im Monat Eintritt in Yoga- und (Online-)Fitnessstudios und die Berliner Bäderbetriebe für nur 24 € pro Monat Rabatt auf das Mittagessen in hauseigener Cafeteria Zentrale Lage, sehr gute Verkehrsanbindung (U Osloer Straße)
Zeit- und Budgetüberwachung Unterstützung der Anwender:innen im täglichen Betrieb (2nd-Level-Support) sowie Fehleranalyse und Koordination von Störungen bis zur Lösung Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Anwender:innen in klinischen Anwendungen sowie Erstellung von Handlungsanweisungen und Kurzanleitungen Dokumentation von Prozessen, Systemanpassungen und Schnittstellen in der klinischen IT-Landschaft Steuerung externer Dienstleister im KIS-Umfeld Betreuung des Kommunikations-/Schnittstellenservers Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der IT Profil Abgeschlossenes Studium der (Medizin-)Informatik, Gesundheitsökonomie, Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung im Gesundheitswesen mit hoher IT-Affinität Idealerweise praktische Erfahrung in der Projektierung, Einführung und/oder Anwendung oder Betreuung von KIS-Systemen, bevorzugt SAP i.s.h.med, und/oder von PDMS-Lösungen wie ICCA Gutes Verständnis der klinischen Abläufe im Krankenhaus Erfahrung in Prozessanalyse und -modellierung, idealerweise mit Methoden wie BPMN oder Process Mining Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Anwender:innen aus Medizin, Pflege und Verwaltung Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung sowie Freude an interdisziplinärer Teamarbeit in einer kleinen IT-Einheit Bereitschaft zu gelegentlicher Teilnahme an Ruf- oder Bereitschaftsdiensten nach Absprache Nachweis über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern Was wir bieten Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe an der Schnittstelle zwischen IT, Medizin und Pflege Mitarbeit in einem motivierten, interdisziplinären IT-Team mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Kontakt zu den Fachabteilungen Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer klinischen Anwendungen sowie der klinischen Prozesse im Rahmen unserer Digitalisierungsstrategie Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als extra Urlaubstag Flexible Arbeitszeitregelung inkl.
Reach, Engagement Rate, CTR, Conversion, ROI) und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen sowie Optimierungen ab Du verantwortest Influencer-Budgets, führst Vertragsverhandlungen und steuerst Kooperationen mit einem klar performanceorientierten Mindset Du konzipierst und realisierst Collaborations, Capsule Collections, Edits und Special Projects und verbindest dabei kreatives, wirkungsstarkes Storytelling mit kommerziellem Impact Du führst die Erstellung, Auswahl und Kuratierung von Content über alle relevanten Social Media Channels hinweg in enger Zusammenarbeit mit dem Brand Marketing Team Du monitorst die Performance von Influencer- und Social-Media-Maßnahmen, erstellst regelmäßige Reportings und nutzt Learnings zur kontinuierlichen Optimierung von Strategie und Umsetzung Du arbeitest eng mit den Teams aus Design, Buying und Merchandising zusammen, um ein konsistentes Storytelling, eine klare Produkt-Ausrichtung und erfolgreiche Kampagnen sicherzustellen Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich PR, Marketing, Communications, Media, Journalism oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Social Media und Influencer Marketing Strategisches Mindset sowie praktische Erfahrung darin, Brand-Ziele in wirkungsvolle Social- und Influencer-Strategien zu übersetzen Nachweisliche Erfahrung im Aufbau, Management und der Skalierung von Influencer-Programmen über mehrere Plattformen hinweg mit einem klar performance- und KPI-getriebenen Ansatz Sehr gute Kenntnisse aller relevanten Social Media Plattformen, ihrer Communities sowie ihrer technischen Möglichkeiten Ausgeprägte Leidenschaft für Fashion mit einem starken Gespür für Ästhetik, Styling, Fotografie und Trends Kreative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit sicherer und überzeugender Kommunikationsweise Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Kollaborationsstärke Idealerweise ein bestehendes Netzwerk und relevanter Kontakt-Pool zu Industry Playern, Influencern oder Creators Erste Erfahrung in einer Fashion- oder Lifestyle-Brand, einer Influencer Agentur oder der Kreativindustrie ist ein Plus Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Relocation Unterstützung Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Anerkennung und Wertschätzung - bei uns wirst Du wirklich gebrauchtAgilität - Die Dynamik und die kurzen Entscheidungswege eines mittelständischen UnternehmensMitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-AbenteuerFrisches Essen - wöchentlich wechselnde warme Mahlzeiten und kleine Snacks zu Mitarbeiterkonditionen (50 % Rabatt)Work-Life-Balance – wir haben keine KernarbeitszeitKinderbetreuung – Deine Kinder werden bis zu 2 Wochen in den Sommerferien betreut, die Kosten übernehmen wirJobrad – profitiere von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)Corporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten Anbietern Dein neuer Job: IT- Operations - Du betreust unsere IT-Infrastruktur und stellst einen reibungslosen Betriebsablaufs vor allem für unsere Filialen sicher Support - Du bist im First und Second Level Support für alle unsere Abteilungen da Entwicklung Infrastruktur - Du unterstützt bei der strategischen Weiterentwicklung der Infrastruktur in den Filialen Systeminstallation - Umsetzung von Hard- und Softwareinstallation inhouse und in den Außenstellen Projektarbeit - Du wirkst bei unterschiedlichen in IT-Projekten mit Das solltest Du mitbringen: Berufsausbildung – Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung als Informatikkaufmann oder Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Quereinsteiger - willkommen sind auch technisch versierte Quereinsteiger (m/w/d) Windows Administration – Du bist sicher im Umgang mit Windows Betriebssystemen Berufserfahrung - Erfahrungen im Support und im Einzelhandel sind wünschenswert Kunden- und Serviceorientierung - ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohe Serviceorientierung zeichnen Dich aus Reisebereitschaft – Du bringst die Bereitschaft mit, ca. 5- bis 10-mal im Jahr unsere Filialen zu besuchen Unsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!
Altium Designer, KiCAD oder Eagle)Ebenso führen Sie die Auswahl und Dimensionierung von elektronischen Bauteilen entsprechend den Projektanforderungen durchSie übernehmen den Aufbau, die Inbetriebnahme und den Test von PrototypenDabei arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen wie Softwareentwicklung, Produktion und Qualitätssicherung zusammen Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium der Elektrotechnik oder der Mechatronik, alternativ eine Techniker-Weiterbildung mit entsprechendem Schwerpunkt Erfahrung in der Hardwareentwicklung, insbesondere mit CAD-Tools und Testverfahren Sie bringen erste Berufserfahrung in der digitalen und analogen Schaltungstechnik mit Sie verfügen über Kenntnisse in einem Tool zur Schaltungsentwicklung (z.B.
Produktionsdokumentationen zählt ebenso zu Ihren AufgabenZudem führen Sie Schulungen durch und optimieren die Arbeitsplanerstellung sowie -pflege Ihr Potential Mit Freude und Erfolg abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare QualifikationSie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie Projektteams und in elektrotechnischen Wertschöpfungsprozessen mitZudem haben Sie Kenntnisse in den Methoden des Projektmanagements und sind sicher im Umgang mit Projektmanagementsystemen (z.B.
Creo, CATIA, Siemens NX, SolidWorks, Inventor oder AutoCAD an Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolvierte Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen in 3D-CAD-AnwendungenSie stehen für Stärken wie technische Kreativität, Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie eine selbständige Arbeitsweise und haben eine Schwäche für innovative LösungenNeben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse (B2) mitMit Ihrer Motivation streben Sie die Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte an, dabei verlieren Sie auch in ereignisreichen Zeiten nicht Ihren kühlen Kopf und Ihren Humor Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
DAS BRINGST DU MIT: Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz | Nfz-Mechtroniker (m/w/d) oder Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit vorzugsweise Erfahrungen im Bereich Nutzfahrzeuge oder LKW´s aber nicht Bedingung.Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Service-/Wartungstätigkeiten und Reparatur.Kenntnisse in Hydraulik, Elektrik, Motor-/Antriebstechnik sowie Diagnosesystemen.Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie hohe Kundenorientierung.Führerschein Klasse B, idealerweise Führerschein Klasse C/CE - aber nicht Bedingung.Hohe Reisebereitschaft, ca. 80% (Deutschland und BeNeLux) mit Übernachtungen.Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicherer Umgang mit Kunden runden Dein Profil ab.Gutes Deutsch in Wort und Schrift; optional Englischkenntnisse. expertum GARANTIERT DIR: Einen unbefristetes Arbeitsvertrag mit Branchenzuschlägen TV Metall NRW.
Sie verfügen nachweislich über die für die Position erforderliche 4 Jahre Berufserfahrung als Berater in einem oder mehreren der genannten SAP HCM-Module. Praktische und tiefergehende SAP-Erfahrung in der Personaladministration, der Abrechnung bzw. Personalzeitwirtschaft, den entsprechenden Folgeaktivitäten sowie der Pflege der jeweiligen Schemen und Zyklen.
Mein Arbeitgeber Renommiertes Unternehmen in Hamburg Sie betreuen Brandmelde-, Sicherheitsbeleuchtungs- und RWA-Anlagen sowie die Netzwerk- und Gebäudeleittechnik Zudem planen und begleiten Sie Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen im Niederspannungs- und Mittelspannungsbereich und gewährleisten fristgerechte Prüfungen nach DGUV V3 Sie führen und koordinieren interne und externe Elektrofachkräfte, prüfen Rechnungen, Aufmaße sowie Revisions- und Dokumentationsunterlagen Sie unterstützen bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und bearbeiten selbstständig Projekte Als Ansprechperson für die Fachabteilungen und Kollegen vor Ort unterweisen Sie die Elektrofachkräfte Sie koordinieren die Ausbildung unserer Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechnikermeister für Energie- und Gebäudetechnik Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung als Meister und haben Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung sowie in der Ausbildung und Personalführung Neben guten Kenntnissen der VDE Normen beherrschen Sie den Umgang mit MS Office und verfügen über Grundkenntnisse in SAP Idealerweise haben Sie Kenntnisse in S7 und WIN CC sowie des Elektromanagers Sie sind bereit zur Rufbereitschaft und Mitarbeit außerhalb der Regelarbeitszeit Sie sind verantwortungsbewusst und arbeiten selbstständig und sorgfältig und auch gerne im Team Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen Tarifvertrag: tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Harmony: Planbare Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub Familienfreundlichkeit: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gesundheit: Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club Weiterentwicklung: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verpflegung: Preiswertes und hochwertiges Essen in unseren eigenen Kantinen Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 833300/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Küchenleitung Überwachung der Speisenversorgung hinsichtlich Qualität, Kosten und Mengen Kalkulation und Organisation von Festen und Feiern Verantwortung des wirtschaftlichen Betriebs der Küche und der Cafeteria Verantwortung der Produktion sowie aktive Mitarbeit in der Küche Wirtschaftlicher Einkauf von Lebensmitteln Planung und Kontrolle von Arbeitsabläufen und Prozessen Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie deren Beurteilung Erstellung der Dienstplanung für das Küchenteam Umsetzung des HACCP Konzeptes Verantwortlich für Materialwirtschaft, Menü- Speiseplanung Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Küchenleitung Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder Meister Erfahrung in einer Großküche Gute Warenkenntnisse Wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitenden Leidenschaft, "Leckeres Essen für unsere Senioren zu zaubern" Eingehen auf Wünsche und Vorlieben der Bewohner Vertrauter Umgang mit Microsoft Excel, Outlook und Teams Attraktiv und sicher – wir bieten Ihnen als Stellvertretende Küchenleitung einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz eine Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung (13.
Zur Verstärkung unseres Teams in Monheim am Rhein suchen wir ab sofort eine Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijobbasis Dein Platz bei UNIFERM: Du reinigst und pflegst unsere Produktionsanlagen und -flächen gründlich Du hältst unsere Hygiene- und Sicherheitsstandards (HACCP) ein Deine Zutaten für eine perfekte Bewerbung: Erste Erfahrung in der Reinigung ist von Vorteil, idealerweise im Lebensmittelbereich Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und verantwortungsbewusst Bei UNIFERM erwartet dich die perfekte Rezeptur für deine Karriere: Genuss am Arbeitsplatz: Leckere und bezuschusste Mahlzeiten in unserer Firmenkantine, Essens-/Getränkeautomaten – und natürlich kostenlose Getränke den ganzen Tag Weil du mehr verdienst: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, anlassbezogener Sonderurlaub und arbeitgeberseitig geförderte betriebliche Altersvorsorge Mobilitätsvorteile: Fahrradleasing, sichere Fahrradparkplätze und günstige Lademöglichkeiten für dein E-Auto und dein E-Bike – gut für dich und gut für die Umwelt Dein Wachstum zählt: Mit unserem Weiterbildungsprogramm UNIfit und individuellen Trainings entwickelst du dich beruflich weiter und entfaltest dein volles Potenzial Mitdenken zahlt sich aus: Gute Vorschläge werden bei uns gehört, gefördert und mit Prämien belohnt – das gilt auch für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm Gesundheit im Fokus: Ob Prävention oder Gesundheitskooperation – dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen Wir feiern gemeinsam: Sommerfest, Teamevent oder einfach mal zwischendurch – Zusammen lachen, feiern und den Teamgeist stärken gehört bei uns dazu Alles im Blick: Mit unserer Mitarbeiter-App bist du vernetzt, informiert und jederzeit auf dem Laufenden Unser Sahnehäubchen: Mit unserer Vorteilsplattform benefits.me profitierst du von exklusiven Rabatten und Aktionen Neugierig geworden?
Mein Arbeitgeber Renommiertes Unternehmen in Hamburg Sie betreuen Brandmelde-, Sicherheitsbeleuchtungs- und RWA-Anlagen sowie die Netzwerk- und Gebäudeleittechnik Zudem planen und begleiten Sie Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen im Niederspannungs- und Mittelspannungsbereich und gewährleisten fristgerechte Prüfungen nach DGUV V3 Sie führen und koordinieren interne und externe Elektrofachkräfte, prüfen Rechnungen, Aufmaße sowie Revisions- und Dokumentationsunterlagen Sie unterstützen bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und bearbeiten selbstständig Projekte Als Ansprechperson für die Fachabteilungen und Kollegen vor Ort unterweisen Sie die Elektrofachkräfte Sie koordinieren die Ausbildung unserer Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechnikermeister für Energie- und Gebäudetechnik Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung als Meister und haben Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung sowie in der Ausbildung und Personalführung Neben guten Kenntnissen der VDE Normen beherrschen Sie den Umgang mit MS Office und verfügen über Grundkenntnisse in SAP Idealerweise haben Sie Kenntnisse in S7 und WIN CC sowie des Elektromanagers Sie sind bereit zur Rufbereitschaft und Mitarbeit außerhalb der Regelarbeitszeit Sie sind verantwortungsbewusst und arbeiten selbstständig und sorgfältig und auch gerne im Team Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen Tarifvertrag: tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Harmony: Planbare Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub Familienfreundlichkeit: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gesundheit: Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club Weiterentwicklung: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verpflegung: Preiswertes und hochwertiges Essen in unseren eigenen Kantinen Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 833300/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abwechslungsreich und vielseitig – Ihr Aufgabenfeld als Küchenleitung Überwachung der Speisenversorgung hinsichtlich Qualität, Kosten und Mengen Kalkulation und Organisation von Festen und Feiern Verantwortung des wirtschaftlichen Betriebs der Küche und der Cafeteria Verantwortung der Produktion sowie aktive Mitarbeit in der Küche Wirtschaftlicher Einkauf von Lebensmitteln Planung und Kontrolle von Arbeitsabläufen und Prozessen Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie deren Beurteilung Erstellung der Dienstplanung für das Küchenteam Umsetzung des HACCP Konzeptes Verantwortlich für Materialwirtschaft, Menü- Speiseplanung Qualifiziert und motiviert – Ihr Profil als Küchenleitung Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder Meister Erfahrung in einer Großküche Gute Warenkenntnisse Wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitenden Leidenschaft, "Leckeres Essen für unsere Senioren zu zaubern" Eingehen auf Wünsche und Vorlieben der Bewohner Vertrauter Umgang mit Microsoft Excel, Outlook und Teams Attraktiv und sicher – wir bieten Ihnen als Stellvertretende Küchenleitung einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz eine Vergütung nach AVR DD-Tarifvertrag mit attraktiven Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung (13.
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d)Praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Medizinische*r Fachangestellte*r auch im Umgang mit verschiedenem Patient*innenklientelEin sympathisches, offenes und sicheres Auftreten und einen respektvollen, zuvorkommenden Umgang mit Patient*innen und AngehörigenSelbstständigkeit, Flexibilität und VerantwortungsbereitschaftWirtschaftliche ArbeitsweiseEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenDie Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichtarten wird erwartet Das Aufgabenspektrum umfasst unter anderem: Übernahme von einfachen grundpflegerischen TätigkeitenUnterstützung des Pflegepersonals bei weiteren Behandlungs- und VersorgungstätigkeitenEinsätze auf verschiedenen Stationen in unserem UnternehmenBegleitung von Patient*innen zu Untersuchungen/OP o.ä.Unterstützung in NotfallsituationenUnterstützung beim MedikamentenmanagementAssistenz von Ärzten bei Untersuchungen und Behandlungen (Punktionen etc.)Essen vorbereiten, verteilen, einsammeln und anreichenÜbernahme der Tätigkeiten einer Stationsassistentin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Training, Coaching und Weiterentwicklung Identifikation außergewöhnlicher Talente für aktuelle und zukünftige Personalbedarfe sowie Sicherstellung eines professionellen Onboardings Einhaltung der CYBEX-Richtlinien sowie aller Sicherheits- und Store-Vorgaben zur Gewährleistung eines sicheren Einkaufs- und Arbeitsumfelds Kosten- und Ausgabenmanagement sowie Kontrolle aller KPIs, die die Rentabilität des Stores beeinflussen Planung, Forecasting und Reporting von Verkaufszahlen, Kosten und Geschäftsentwicklung Verwaltung des Warenbestands und der Store-Merchandise Sicherstellung eines hochwertigen, kundenfreundlichen Store-Umfelds durch konsequente Umsetzung von Visual Merchandising und Ordnung Operative und administrative Exzellenz im Tagesgeschäft Aktive Zusammenarbeit und Austausch von Best Practices zur Steigerung der Offline-Retail-Performance Dein Weg zu CYBEX: Mehrjährige Erfahrung im Verkauf und in der Mitarbeiterführung im Luxus-, Premium- oder Baby-/Kinderartikelhandel Fähigkeit zur Analyse von Verkaufsberichten, Erkennen von Geschäftstrends und schnelles Reagieren auf geschäftliche Anforderungen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, mündlich wie schriftlich Proaktive Haltung mit Interesse an Design und Mode Ausgeprägtes Urteilsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Affinität POS Systemen Inspirierende, leidenschaftliche, energiegeladene und positive Persönlichkeit Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und Hands-on-Mentalität Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
Darüber hinaus begleiten Sie die Zusammenstellung, Prüfung und / oder Bewertung (Due Diligence) von Unterlagen und Dokumenten bei Transaktionen im Konzern. Führungspersönlichkeit: Sie haben idealerweise erste Erfahrung als Führungskraft gesammelt, mit der Fähigkeit, ein Team zu leiten und Mitarbeitende zu motivieren, sowie Verantwortung für die Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeitenden zu übernehmen.
Ihre Aufgaben Optimierung der Logistikabläufe und Reduzierung der LogistikkostenTemporäre Unterstützung des existierenden Logistikteams bei der Bewältigung der ArbeitsspitzenOptimierung aller innerbetrieblichen und externen Logistikprozesse zu Kunden und LieferantenEigenständige Betreuung und Überwachung ausgewählter ProjekteBeispielhafte Projekte: Optimierung des Dispositionsprozesses; Verpackungsoptimierung (Überseeverpackungen und reduzierter Umpack/Handlingaufwand); Frachtkostenoptimierung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik sowie mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Optimierung von LogistikprozessenMehrjährige Erfahrungen im ProjektmanagementSichere MS Office Anwenderkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in SAPSichere Deutsch- und EnglischkenntnisseDurchsetzungsvermögen, IT-Affinität, Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke, und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Freizeitausgleich für geleistete Überstunden und hervorragende Übernahmechancen von 95%.
Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung Fachliche Kenntnisse: Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS, Office, insbesondere Outlook, Teams, Word, Excel und PowerPoint ), SAP-Kenntnisse sind von Vorteil, Erfahrungen im Immobilien- oder Facility-Management sind wünschenswert, exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Persönliche Qualifikationen: Diskretion und Loyalität, sturkturierte Arbeitsorganisation, Kommunikationsstärke, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Unser Angebot für Dich: Ein moderner Arbeitsplatz im „Herzen“ Berlins an der Spree mit einer langfristigen beruflichen Perspektiven Eine gute und faire Vergütung Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungs- und Coachingvereinbarungen Viele „Inhouse“ Sportkurse, Unternehmensevents und Bereitstellung von Fahrrädern/Autos für Dienstfahrten Die Möglichkeit die Gewobag in Projekten u.a. zur sozialen und nachhaltigen Stadtentwicklung mitzugestalten Vielfalt ist nicht nur ein Teil unseres Claims, sie beschreibt auch unser Selbstverständnis als Unternehmen.
. ------ Deine Aufgaben Du verantwortest den Betrieb der IT-Infrastruktur an derzeit 30 Standorten mit jeweils 5-30 Anwendern in Mitteldeutschland Du planst und organisierst die Durchführung aller notwendigen Arbeiten bei Entstehung neuer Standorte, sowie Umzügen und Schließungen Du berätst Führungskräfte bei der Anschaffung neuer Hardware, sowie Installation, Umzug und Austausch der Geräte vor Ort unter Berücksichtigung der IT-Standards Du nimmst unsere IT-Netzwerk Infrastruktur nach IT-Standards vor Ort in Betrieb und stellst diesen sicher Du unterstützt unser IT bei Vorort Problemen ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich Fundierte Kenntnisse in IT-Netzwerken, Active Directory sowie in den neuesten Windows-Betriebssystemen und Office 365 Hohe Lernfähigkeit, gute Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit einem ausgeprägten Servicebewusstsein Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in Projektarbeit ------ Das bieten wir Dir Aufgeschlossenes kollegiales Team Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen Home-Office Regelung Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Firmenwagen mit Privatnutzung ------
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen Auftraggeber in Berlin Sie als Elektriker/Mechatroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Produktionsanlagen im industriellen Umfeld Analyse und Behebung von Störungen an elektrischen, mechanischen und mechatronischen Systemen Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen und PrüfungenUnterstützung bei Optimierungen, Umbauten und Inbetriebnahmen von Maschinen und Anlagen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder Instandhalter (m/w/d) Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen sowie Kenntnisse in Elektrik / Mechanik 3 - SchichtbereitStaplerschein wünschenswert, aber kein mussDeutschniveau mind.
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Du hast mehrjährige Erfahrungen mit der Vermittlung, der Verwaltung oder dem Verkauf von Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sind willkommen (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Zur Verstärkung unseres Teams in Monheim am Rhein suchen wir ab sofort eine Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijobbasis Dein Platz bei UNIFERM: Du reinigst und pflegst unsere Produktionsanlagen und -flächen gründlich Du hältst unsere Hygiene- und Sicherheitsstandards (HACCP) ein Deine Zutaten für eine perfekte Bewerbung: Erste Erfahrung in der Reinigung ist von Vorteil, idealerweise im Lebensmittelbereich Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und verantwortungsbewusst Bei UNIFERM erwartet dich die perfekte Rezeptur für deine Karriere: Genuss am Arbeitsplatz : Leckere und bezuschusste Mahlzeiten in unserer Firmenkantine, Essens-/Getränkeautomaten – und natürlich kostenlose Getränke den ganzen Tag Weil du mehr verdienst : Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, anlassbezogener Sonderurlaub und arbeitgeberseitig geförderte betriebliche Altersvorsorge Mobilitätsvorteile : Fahrradleasing, sichere Fahrradparkplätze und günstige Lademöglichkeiten für dein E-Auto und dein E-Bike – gut für dich und gut für die Umwelt Dein Wachstum zählt : Mit unserem Weiterbildungsprogramm UNIfit und individuellen Trainings entwickelst du dich beruflich weiter und entfaltest dein volles Potenzial Mitdenken zahlt sich aus : Gute Vorschläge werden bei uns gehört, gefördert und mit Prämien belohnt – das gilt auch für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm Gesundheit im Fokus : Ob Prävention oder Gesundheitskooperation – dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen Wir feiern gemeinsam : Sommerfest, Teamevent oder einfach mal zwischendurch – Zusammen lachen, feiern und den Teamgeist stärken gehört bei uns dazu Alles im Blick : Mit unserer Mitarbeiter-App bist du vernetzt, informiert und jederzeit auf dem Laufenden Unser Sahnehäubchen : Mit unserer Vorteilsplattform benefits.me profitierst du von exklusiven Rabatten und Aktionen Neugierig geworden?
Anerkennung und Wertschätzung - bei uns wirst Du wirklich gebraucht Agilität - Die Dynamik und die kurzen Entscheidungswege eines mittelständischen Unternehmens Mitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-Abenteuer Frisches Essen - wöchentlich wechselnde warme Mahlzeiten und kleine Snacks zu Mitarbeiterkonditionen (50 % Rabatt) Work-Life-Balance – wir haben keine Kernarbeitszeit, Home-Office einmal wöchentlich nach Absprache möglich Kinderbetreuung – Deine Kinder werden bis zu 2 Wochen in den Sommerferien betreut, die Kosten übernehmen wir Jobrad – profitiere von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit) Corporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten Anbietern Dein neuer Job: Warenverantwortung – Du übernimmst die Disposition für unser Longtail Sortiment im E-Commerce, mit Verantwortung für eine optimale Warenverfügbarkeit und Bestandsreichweite Bestellabwicklung – Du betreust die Bestellabwicklung von der Order über die Auftragsbestätigung bis zur Liefermahnung Stammdaten – Du pflegst Artikelstammdaten und aktualisierst Liefertermine Statistik – Du analysierst Vergangenheitsdaten und bewertest Absatzprognosen, Bestandssimulationen sowie daraus abgeleitete Bestellmengenvorschläge Lieferantenkontakt – Du stehst in Kontakt mit unseren Lieferanten aus aller Welt Koordination – Du stimmst dich intern mit unserem Wareneingang und unserem Category Management ab Das solltest Du mitbringen: Berufliche Qualifikation – Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium, eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung – Berufserfahrung aus dem Einkauf, der Beschaffung oder Disposition sowie Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil IT-Kenntnisse – sichere Ms-Office-Kenntnisse, vor allem mit Excel und PowerBI Arbeitsmethodik - wirtschaftliches Denken, sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sprachkenntnisse – Deutschkenntnisse auf C1 Niveau, Englischkenntnisse auf B2 NiveauUnsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!
KG Als Dienstleister für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber ist REMONDIS Industrie Service seit mehr als 40 Jahren Experte für die sichere Entsorgung von Gefahrstoffen und gefährlichen Abfällen. Mit unserer Erfahrung sorgen wir dafür, dass Schadstoffe und nicht verwertbare Abfälle aus den Stoffkreisläufen ausgeschleust und umweltverträglich entsorgt werden.
Ihr Job Für unsere Kunden sind wir der verlässliche Partner bei der integralen Gebäudeplanung: von Neuanlagen über Wiederaufbauten bis hin zu Modernisierungen Hierbei unterstützen Sie unser Team bei der Planung der technischen Gebäudeausrüstung rund um die Kostengruppe 400 (Abwasser-, Wasser- und Gasanlagen, Wärmeversorgungsanlagen, Lufttechnische Anlagen, Starkstromanlagen, Fernmelde- und informationstechnische Anlagen, Förderanlagen, Nutzungsspezifische Anlagen oder Gebäudeautomation und Automation von Ingenieurbauwerken) Dabei spielen zunehmend moderne Nah- und Fernwärmeversorgungssysteme, Blockheizkraftwerke, Solarthermie, Geothermie, Wärmepumpenanlagen, Klimatechnik und Wasseranlagen eine entscheidende Rolle Sie sorgen für eine optimale Abstimmung der Anlagen und erstellen Ausschreibungsunterlagen Außerdem sind Sie für die Koordination und Überwachung von externen Leistungen in der Realisierungsphase zuständig und sorgen für eine lückenlose Dokumentation Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes ingenieurwissenschaftliches Studium der Fachrichtungen Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Green Building Engineering, Technisches Gebäudemanagement oder Energietechnik Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen in der technischen Gebäudeausrüstung Sie beherrschen Deutsch auf Level C1 und Englisch auf Level B2 Mit Ihrer Motivation streben Sie die Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte an, dabei verlieren Sie auch in ereignisreichen Zeiten nicht Ihren kühlen Kopf und Ihren Humor Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer, Ihrer Gehaltsvorstellung, möglichem Eintrittstermin und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter.
Ihr Job In diesem Job bringen Sie Bewegung ins Engineering und arbeiten mit unserem Team an vielfältigen Konstruktions- und EntwicklungsaufgabenDoch bevor Sie mit der Projektarbeit starten erwartet Sie ein durchdachtes mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm, in dem wir Sie mit dem passenden Know-how rund um CAD-Tools sowie Fachthemen qualifizieren und Sie somit auf Ihre Aufgaben in den späteren Projekten vorbereitenAnschließend wirken Sie in unseren Projekten für Kunden aus verschiedenen Branchen mit, wobei die Themen nachhaltige Energietechnik, Robotertechnik, Elektro-Mobilität und Industrie 4.0 aktuell bei uns den höchsten Stellenwert habenAußerdem beraten Sie angrenzende Abteilungen bei der Abwicklung der Projektarbeit und führen technische Abstimmungsgespräche mit Lieferanten durchIn diesem Job nutzen Sie moderne CAD-Systeme wie Creo, CATIA, Siemens NX, SolidWorks, Inventor oder AutoCAD Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium des Maschinenbaus, der Mechatronik oder vergleichbarDa wir insbesondere die Einarbeitungsphase individuell an Ihre Person anpassen, sind Sie sowohl mit einem Bachelor- als auch mit einem Master-Abschluss bestens gerüstet Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen in 3D-CAD-Anwendungen (z.B. durch ein Praktikum) Uns ist wichtig, dass Sie sich für zukunftsweisende und nachhaltige Trends und Entwicklungen der Ingenieurwissenschaften begeistern Neben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse mit (B2) Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Sie lernen im achtwöchigen Trainee Programm mit Hilfe unserer erfahrenen Profis in der Elektrokonstruktion die Hardware und das Planungsprogramm EPLAN kennen und in der Automatisierung die Programmierung und Visualisierung mit dem Siemens TIA-PortalWenn Sie bereits erste Erfahrung in der Elektroplanung oder SPS-Programmierung aus Studium oder Praxis mitbringen, passen wir die Inhalte und Dauer des Trainee-Programms individuell für Sie anNach dem Trainee-Programm starten Sie als Elektroplaner/-in oder als SPS-Programmierer/in in wohnortnahen Projekten Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium der Elektrotechnik oder Mechatronik, alternativ ein Bachelor ProfessionalSie haben erste Erfahrung im Rahmen von Praktika und/oder einer Abschlussarbeit in der Industrie sammeln könnenNeben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse (B2) mitSie sind ein Teamplayer und zählen Ihre gute Kommunikationsfähigkeit und Ihr ausgeprägtes Organisationstalent zu Ihren StärkenFür einen späteren Einsatz im Bereich der Inbetriebnahme von Automatisierungslösungen ist eine weltweite Reisebereitschaft vorausgesetzt Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Sie verfügen nachweislich über die für die Position erforderliche 4 Jahre Berufserfahrung als Berater in einem oder mehreren der genannten SAP HCM-Module. Praktische und tiefergehende SAP-Erfahrung in der Personaladministration, der Abrechnung bzw. Personalzeitwirtschaft, den entsprechenden Folgeaktivitäten sowie der Pflege der jeweiligen Schemen und Zyklen.
KG Als Dienstleister für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber ist REMONDIS Industrie Service seit mehr als 40 Jahren Experte für die sichere Entsorgung von Gefahrstoffen und gefährlichen Abfällen. Mit unserer Erfahrung sorgen wir dafür, dass Schadstoffe und nicht verwertbare Abfälle aus den Stoffkreisläufen ausgeschleust und umweltverträglich entsorgt werden.
Fachinformatiker:in Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft SQL Server (ab Version 2016) und im Umgang mit T-SQL, Performance-Tuning sowie Monitoring-Tools Fit in Hochverfügbarkeitslösungen wie AlwaysOn, Clustering und Replikation sowie Erfahrung mit SSIS, SSRS und grundlegenden Windows-Server-Umgebungen Idealerweise mit LPIC-Zertifizierung und Erfahrung in ITIL-basierten Prozessen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität und analytischem Denken Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Teamgeist Das bieten wir Dir Bleib flexibel: Vertrauensarbeitszeit und Remote-Option - Büro oder Homeoffice, du entscheidest Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub für extra Auszeiten Money, Money, Money: Zuschuss zur Altersvorsorge, Internetpauschale und attraktive Mitarbeiterrabatte Deine Gesundheit: Hansefit, Business-Bike, Fürstenberg Institut und Zuschuss zum Krankengeld abhängig nach Betriebszugehörigkeit Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildung für deine beruflichen und persönlichen Ziele, Möglichkeit einer Lizenz für Udemy Wir freuen uns auf Dich Wir leben Vielfalt: Bei uns sind Bewerbungen von qualifizierten Talenten willkommen, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung.