Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker in der Fachrichtung Frästechnik, Bohrwerkfräser/ -dreher oder Werkzeugmechaniker mit dem Schwerpunkt Fräsbearbeitung mitSie haben mehrjährige Erfahrung in einer zerspanenden Tätigkeit und verfügen über spezielle Kenntnisse in der Maschinensteuerung „Siemens 840D“Darüber hinaus konnten Sie Erfahrung mit dem auswählen, aufbauen, vermessen und überprüfen von Zerspanungswerkzeugen sammeln
Du förderst Ressourcen und unterstützt bei der Strukturierung des Schulalltags, der Kommunikation, der Selbstversorgung und der Verrichtung des täglichen Lebens.Lust und Neugier, in einen sozialen Beruf reinzuschnuppern Mindestalter: 28 JahreDas bringt dir ein BFD bei uns:Vielfältige Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen, Stärken entwickeln, Herausforderungen meistern und ein Ehrenamt in einem vielseitigen AufgabengebietEin Einstieg zur beruflichen Orientierung oder auch Anerkennung bei vielen Studiengängen als gelenktes PraktikumEin monatliches Taschengeld in Höhe von 483 € bei 39 Stunden.
Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft im Sinne des SGB XII oder als Pflegefachkraft Einschlägige Berufserfahrung (Erfahrung aus dem Bereich Abhängigkeitserkrankungen ist von Vorteil) Fähigkeit zur Teamarbeit Wir bieten Ihnen... ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team, sowie einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wertorientierten Unternehmen mit offenem Umgang miteinander.
Badezimmer und Gäste-WC´s) durch - von der Demontage bis hin zur Installation von Leitungen, Armaturen und Sanitärobjekten Sie führen gelegentlich störungsbedingte Instandsetzungsarbeiten und damit verbundene Kleinreparaturen durch Sie sorgen für die Einhaltung der abgestimmten Baufristen und stehen dabei mit dem Backoffice der hanova SERVICES im Austausch Sie dokumentieren Ihre Arbeit sorgfältig und digital - insbesondere Sanierungsfortschritte, Stundennachweise, Abnahmen und wenn erforderlich Prüf- und Wartungsberichte Sie planen die Fahrtwege und den Materialbedarf für die Ihnen zugewiesenen Baustellen, welche sich in der Regel im Stadtgebiet Hannover befinden, effizient und kostenbewusst ein Einige Arbeiten übernehmen Sie alleine, andere Aufgaben werden im Team durchgeführt Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Heizungstechnik / Sanitärtechnik / Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation / Erfahrung Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich der Gebäudesanierung oder Wohnungsmodernisierung Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis (B oder BE) Sie sind digital affin und nutzen gerne Tablets und APPS zur Arbeitsorganisation Sie tragen einen hohen Servicegedanken und treten freundlich und zuvorkommend auf Sie sind belastbar und haben ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft Darauf können Sie sich freuen Bei hanova erhalten Sie hochwertige Materialausstattung und Arbeitsbekleidung Ihre Arbeitsbedingungen: 39 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, zzgl. 24.12. und 31.12. bezahlt frei Weihnachts- und Urlaubsgeld Das Fahrzeug aus unserem zuverlässigen und modernen Fuhrpark dürfen Sie für den Dienstweg bis nach Hause nutzen Sie arbeiten in einem respektvollen und freundlichen Arbeitsteam Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Viele Mitarbeitenden-Benefits (z.B.
Ihre Aufgabe: Mithilfe bei der Zubereitung von Frühstück, Mittag und Abendessen und weiteren Speisen Vor- und Nachbereitung der Arbeitsabläufe sowie einfache Dokumentation Materialbeschaffung und Auffüllen von Vorräten Ein- und Abdecken des Speisesaals Servicetätigkeiten im Küchenbereich und Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Wir wünschen uns: Erfahrung als Küchenhilfe oder im Servicebereich Sicherer Umgang mit gängigen Küchengeräten und grundlegende Kenntnisse in der Lebensmittelverarbeitung Freude an Teamarbeit sowie die Bereitschaft, Abläufe aktiv mitzugestalten Wertschätzendes Auftreten gegenüber älteren und pflegebedürftigen Menschen Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau Wir bieten Ihnen: Sicherheit : Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV KB (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte, K8), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) Perspektive : Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität : Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft : Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Mobilität : Fahrradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Kontaktinformationen Einrichtung Pflegeheim Haus am Cathrinplatz Bewerbungseingang Anika Meintz Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an bewerbung.pflege@landesverein.de Ihr Ansprechpartner Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an: Janet Brinckmann, Einrichtungsleitung Tel: 04342 / 7874104
Ihre Aufgabe: Mithilfe bei der Zubereitung von Frühstück, Mittag und Abendessen und weiteren Speisen Vor- und Nachbereitung der Arbeitsabläufe sowie einfache Dokumentation Materialbeschaffung und Auffüllen von Vorräten Ein- und Abdecken des Speisesaals Servicetätigkeiten im Küchenbereich und Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Wir wünschen uns: Erfahrung als Küchenhilfe oder im Servicebereich Sicherer Umgang mit gängigen Küchengeräten und grundlegende Kenntnisse in der Lebensmittelverarbeitung Freude an Teamarbeit sowie die Bereitschaft, Abläufe aktiv mitzugestalten Wertschätzendes Auftreten gegenüber älteren und pflegebedürftigen Menschen Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV KB (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte, K8), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Mobilität: Fahrradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Kontaktinformationen Einrichtung Pflegeheim Haus am Cathrinplatz Bewerbungseingang Anika Meintz Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an bewerbung.pflege@landesverein.de Ihr Ansprechpartner Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an: Janet Brinckmann, Einrichtungsleitung Tel: 04342 / 7874104
Badezimmer und Gäste-WC´s) durch - von der Demontage bis hin zur Installation von Leitungen, Armaturen und Sanitärobjekten Sie führen gelegentlich störungsbedingte Instandsetzungsarbeiten und damit verbundene Kleinreparaturen durch Sie sorgen für die Einhaltung der abgestimmten Baufristen und stehen dabei mit dem Backoffice der hanova SERVICES im Austausch Sie dokumentieren Ihre Arbeit sorgfältig und digital - insbesondere Sanierungsfortschritte, Stundennachweise, Abnahmen und wenn erforderlich Prüf- und Wartungsberichte Sie planen die Fahrtwege und den Materialbedarf für die Ihnen zugewiesenen Baustellen, welche sich in der Regel im Stadtgebiet Hannover befinden, effizient und kostenbewusst ein Einige Arbeiten übernehmen Sie alleine, andere Aufgaben werden im Team durchgeführt Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Heizungstechnik / Sanitärtechnik / Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation / Erfahrung Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich der Gebäudesanierung oder Wohnungsmodernisierung Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis (B oder BE) Sie sind digital affin und nutzen gerne Tablets und APPS zur Arbeitsorganisation Sie tragen einen hohen Servicegedanken und treten freundlich und zuvorkommend auf Sie sind belastbar und haben ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft Darauf können Sie sich freuen Bei hanova erhalten Sie hochwertige Materialausstattung und Arbeitsbekleidung Ihre Arbeitsbedingungen: 39 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, zzgl. 24.12. und 31.12. bezahlt frei Weihnachts- und Urlaubsgeld Das Fahrzeug aus unserem zuverlässigen und modernen Fuhrpark dürfen Sie für den Dienstweg bis nach Hause nutzen Sie arbeiten in einem respektvollen und freundlichen Arbeitsteam Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Viele Mitarbeitenden-Benefits (z.B.
Ein Schwerpunkt in einem der sechs Bildungsbereichen der Bildungsleitlinie in Schleswig-Holstein ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus.Offenheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab. 30 Urlaubstage pro Jahr Zusätzliche Erholungstage Zuschuss zum Deutschland-Ticket Events Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage Weiterbildungsmöglichkeiten Externe Rabatte bei Corporate Benefits Individueller Schwerpunkt entlang der verschiedenen Bildungsbereiche Kinderbetreuung Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids Fahrradleasing Tarifangelehntes EntgeltDas könnte passen und Sie möchten mehr über dieses Jobangebot erfahren?
Vor allem der Feuchtigkeitsschutz dieser Gebäude verlangt höchste Qualität. Und ISOTEC steht für Qualität und Erfahrung. ISOTEC kann auf zahlreiche, in der Praxis bewährte Methoden zur Sanierung zurückgreifen, je nach Ursache des Schadens. Für unseren Standort in Nieder-Olm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit unserem Franchise-Partner einen Käufer bzw.
Vor allem der Feuchtigkeitsschutz dieser Gebäude verlangt höchste Qualität. Und ISOTEC steht für Qualität und Erfahrung. ISOTEC kann auf zahlreiche, in der Praxis bewährte Methoden zur Sanierung zurückgreifen, je nach Ursache des Schadens. Für unseren Standort in Kassel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit unserem Franchise-Partner einen Käufer bzw.
Seit über 100 Jahren spielen unsere innovativen Werkzeuge und Lösungen eine entscheidende Rolle bei technologischen Fortschritten in verschiedenen Branchen.Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische AusbildungMehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte, idealerweise im Werkzeug- / IndustriefachhandelPraxisnahes Know-how in der Metallbearbeitung, vorzugsweise in den Bereichen Trennen, Schleifen und OberflächenbearbeitungVertrieblicher Ehrgeiz, Belastbarket und Flexibilität, um Ihre Ziele auch in einem dynamischen Marktfumeld zu erreichenIdealerweise wohnen Sie im Großraum Berlin, sind jedoch flexibel für Einsätze in der gesamten Vertriebsregion Ostdeutschland inklusive Übernachtungen.Strukturierte und datenbasierte Arbeitsweise mit CRM und digitalen Tools als selbstverständliche VertriebsinstrumenteAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit hohem technischem Bezug und viel GestaltungsspielraumStrukturierte Einarbeitung sowie gezielte Vertriebs- und ProduktschulungenAttraktive, leistungsorientierte Vergütung bestehend aus Fixgehalt und variabler PrämienkomponenteFirmenwagen zur privaten Nutzung sowie die Möglichkeit zum Bike LeasingUnbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie betriebliche Altersvorsorge mit individueller Beratung
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, mit dem Schwerpunkt Konstruktion oder vergleichbaresSie bringen vertiefte Kenntnisse im Umgang mit den CAD-Systemen CreoZudem konnten Sie bereits Erfahrung bei der Entwicklung von Schweißteilen und -baugruppen sammelnSie verfügen über Grundlagenkenntnisse zur Erstellung und Bearbeitung von MS-Office-ProduktenTeamfähigkeit und eine systematische Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie haben eine Ausbildung als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Metalltechnik erfolgreich abgeschlossen.Darüber hinaus verfügen Sie über Erfahrung im Umgang mit CNC-Maschinen.Zudem bringen Sie grundlegende Kenntnisse in der EDV-Nutzung mit.Sie arbeiten sorgfältig, zuverlässig und qualitätsbewusst.Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehören ebenfalls zu Ihren Stärken.Abgerundet wird Ihr Profil durch gute Deutschkenntnisse.
Falls Sie Fragen haben, zögern Sie nicht und rufen uns an: Telefon: +49 721 8303600 Als inhabergeführtes Unternehmen, verfügen wir über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. In einem familiären Umfeld werden Sie persönlich betreut und erhalten eine lukrative Vergütung.
Bearbeitung und Steuerung von strategischen Projekten sowie Unterstützung in der Sicherstellung der operativen Exzellenz des Standorts Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Führungs kräften der Fachbereiche Eigenständige Kosten-, Umsatz-, und Ergebnisverantwortung der von Ihnen betreuten Projekte Unterstützung bei der Integration und Weiterentwicklung des Standortes Aalen Aufbereitung und Verfolgung von Unternehmenskennzahlen und KPIs Ein abgeschlossenes Studium und/oder Ausbildung in Kombination mit praktischer sowie erfolgreicher Arbeitserfahrung Erfolgsorientierung, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz Erfahrung im Projektmanagement sowie die Bereitschaft Verantwortung und Führung zu übernehmen Ausgeprägte Hands-on-Mentalität gepaart mit souveränem Auftreten Spannende Projekte in einem stark wachsenden, renommierten und soliden Familienunternehmen Eine hervorragende Perspektive und Weiterentwicklung auf Ihrem beruflichen Weg zur Führungskraft Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer Viel Gestaltungsspielraum in einem erfolgsorientierten und zielstrebigen Team Interne und externe Weiterbildung zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
Bearbeitung und Steuerung von strategischen Projekten sowie Unterstützung in der Sicherstellung der operativen Exzellenz des Standorts Enge Zusammenarbeit mit der örtlichen Geschäftsführung sowie den Führungskräften der Fachbereiche Eigenständige Kosten-, Umsatz-, und Ergebnisverantwortung der von Ihnen betreuten Projekte Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Standortes München Aufbereitung und Verfolgung von Unternehmenskennzahlen und KPIs Ein abgeschlossenes Studium und/oder Ausbildung in Kombination mit praktischer sowie erfolgreicher Arbeitserfahrung Erfolgsorientierung, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz Erfahrung im Projektmanagement sowie die Bereitschaft Verantwortung und Führung zu übernehmen Ausgeprägte Hands-on-Mentalität gepaart mit souveränem Auftreten Spannende Projekte in einem stark wachsenden, renommierten und soliden Familienunternehmen Eine hervorragende Perspektive und Weiterentwicklung auf Ihrem beruflichen Weg zur Führungskraft Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer Viel Gestaltungsspielraum in einem erfolgsorientierten und zielstrebigen Team Interne und externe Weiterbildung zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen. Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.
Eine pädagogische Ausbildung ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Wenn Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern gesammelt haben und über ausreichend Wohnraum in einem der genannten Regionen verfügen, freuen wir uns, Sie kennen zu lernen!
Eine pädagogische Ausbildung ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Wenn Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern gesammelt haben und über ausreichend Wohnraum in einem der genannten Regionen verfügen, freuen wir uns, Sie kennen zu lernen!
Anleitung bei sozialer Interaktion, gelenkte Freizeitaktivitäten Übende Verfahren und prospektive Hilfekoordination hinsichtlich der geplanten Reintegration in Schule und soziales Umfeld Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) Idealerweise erste Erfahrung im psychiatrischen Tätigkeitsfeld Selbständiges, kooperatives und flexibles Arbeiten sowie Spaß an der Zusammenarbeit im Team Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | 31 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Persönliche Karriereplanung mit individuellen Fördermaßnahmen und sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten | Zuverlässige Dienstpläne, Wunschdienstplan und strukturiertes Ausfallmanagement Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheit & Benefits: Hansefit | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Haben Sie Fragen?
Anleitung bei sozialer Interaktion, gelenkte Freizeitaktivitäten Übende Verfahren und prospektive Hilfekoordination hinsichtlich der geplanten Reintegration in Schule und soziales Umfeld Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) Idealerweise erste Erfahrung im psychiatrischen Tätigkeitsfeld Selbständiges, kooperatives und flexibles Arbeiten sowie Spaß an der Zusammenarbeit im Team Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | 31 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Persönliche Karriereplanung mit individuellen Fördermaßnahmen und sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten | Zuverlässige Dienstpläne, Wunschdienstplan und strukturiertes Ausfallmanagement Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheit & Benefits: Hansefit | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Haben Sie Fragen?
Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in, Sozialarbeiter/in, Heilpädagoge / Heilpädagogin, Ergotherapeut/in (m/w/d) Ihre Arbeit ist geprägt von Achtsamkeit und Wertschätzung gegenüber den individuellen Lebenssituationen der Menschen. Sie haben Erfahrung und Fachwissen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf. Unsere Dienstleistungen sind an den Bedarfen der Klientinnen und Klienten orientiert.
Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Fachhochschulreife im Gesundheits- und Sozialwesen oder Abgeschlossene Hochschulreife und Praxiserfahrungen im sozialen Feld (mindestens 240 Stunden) oder Abgeschlossene Fachoberschulreife und eine abgeschlossene mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung im sozialen Bereich (Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in) oder Eine andere dreijährige Berufsausbildung in Verbindung mit Erfahrungen im sozialen Arbeitsfeld (mindestens 240 Stunden) Gut zu wissen Intensive Ausbildungsbegleitung und Anleitung durch unsere kompetenten Fachkollegen Übernahmeoption nach Abschluss Deiner Ausbildung Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Unsere Ausbildungsvergütung 1.
Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Fachhochschulreife im Gesundheits- und Sozialwesen oder Abgeschlossene Hochschulreife und Praxiserfahrungen im sozialen Feld (mindestens 240 Stunden) oder Abgeschlossene Fachoberschulreife und eine abgeschlossene mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung im sozialen Bereich (Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in) oder Eine andere dreijährige Berufsausbildung in Verbindung mit Erfahrungen im sozialen Arbeitsfeld (mindestens 240 Stunden) Gut zu wissen Intensive Ausbildungsbegleitung und Anleitung durch unsere kompetenten Fachkollegen Übernahmeoption nach Abschluss Deiner Ausbildung Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Unsere Ausbildungsvergütung 1.
Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Fachhochschulreife im Gesundheits- und Sozialwesen oder Abgeschlossene Hochschulreife und Praxiserfahrungen im sozialen Feld (mindestens 240 Stunden) oder Abgeschlossene Fachoberschulreife und eine abgeschlossene mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung im sozialen Bereich (Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in) oder Eine andere dreijährige Berufsausbildung in Verbindung mit Erfahrungen im sozialen Arbeitsfeld (mindestens 240 Stunden) Gut zu wissen Intensive Ausbildungsbegleitung und Anleitung durch unsere kompetenten Fachkollegen Übernahmeoption nach Abschluss Deiner Ausbildung Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Unsere Ausbildungsvergütung 1.
Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Fachhochschulreife im Gesundheits- und Sozialwesen oder Abgeschlossene Hochschulreife und Praxiserfahrungen im sozialen Feld (mindestens 240 Stunden) oder Abgeschlossene Fachoberschulreife und eine abgeschlossene mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung im sozialen Bereich (Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in) oder Eine andere dreijährige Berufsausbildung in Verbindung mit Erfahrungen im sozialen Arbeitsfeld (mindestens 240 Stunden) Gut zu wissen Intensive Ausbildungsbegleitung und Anleitung durch unsere kompetenten Fachkollegen Übernahmeoption nach Abschluss Deiner Ausbildung Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Unsere Ausbildungsvergütung 1.
Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Fachhochschulreife im Gesundheits- und Sozialwesen oder Abgeschlossene Hochschulreife und Praxiserfahrungen im sozialen Feld (mindestens 240 Stunden) oder Abgeschlossene Fachoberschulreife und eine abgeschlossene mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung im sozialen Bereich (Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in) oder Eine andere dreijährige Berufsausbildung in Verbindung mit Erfahrungen im sozialen Arbeitsfeld (mindestens 240 Stunden) Gut zu wissen Intensive Ausbildungsbegleitung und Anleitung durch unsere kompetenten Fachkollegen Übernahmeoption nach Abschluss Deiner Ausbildung Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Unsere Ausbildungsvergütung 1.
Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Fachhochschulreife im Gesundheits- und Sozialwesen oder Abgeschlossene Hochschulreife und Praxiserfahrungen im sozialen Feld (mindestens 240 Stunden) oder Abgeschlossene Fachoberschulreife und eine abgeschlossene mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung im sozialen Bereich (Kinderpfleger*in oder Sozialassistent*in) oder Eine andere dreijährige Berufsausbildung in Verbindung mit Erfahrungen im sozialen Arbeitsfeld (mindestens 240 Stunden) Gut zu wissen Intensive Ausbildungsbegleitung und Anleitung durch unsere kompetenten Fachkollegen Übernahmeoption nach Abschluss Deiner Ausbildung Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Unsere Ausbildungsvergütung 1.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Maschinenbautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung im Bereich Messtechnik. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Umgang mit Mess- und Prüfmitteln, insbesondere im Bereich mechanische Messmittel.
KonTraG, sind wünschenswertSystemisches und zuverlässiges Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen zeichnen Sie aus Erfahrung in der Anwendung IKS-relevanter Standards (z.B. COSO) runden Ihr Profil ab
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen sowie SAP.Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern mit.Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise verhandlungssicher, runden Ihr Profil ab.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/Meister mit Spezialisierung in 3D-Koordinatenmesstechnik (Calypso, Polyworks) Fundierte Kenntnisse in der 3D-Koordinatenmesstechnik sowie praktischer Erfahrung im Umgang mit entsprechenden Messsystemen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in Normen und Methoden im Qualitätsmanagement Sicherer Umgang mit Microsoft Office und anderen gängigen Anwendungen Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Metall- oder Fahrzeugbauindustrie
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker im Bereich Elektrotechnik oder MaschinentechnikSie bringen Erfahrung in der Messtechnik, Kalibrierung sowie in der Programmierung mit Darüber hinaus verfügen Sie über gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, SAP und Calypso, sowie über Programmierkenntnisse Gute Kenntnisse physikalischer Zusammenhänge ergänzen Ihr Profil Reisebereitschaft, auch ins Ausland, rundet Ihr Profil ab
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Du mitbringst Du bist FOS Praktikant (m/w/d) und möchtest ein Pflichtpraktikum im Rahmen deines Abschlusses machen.Du willst deine ersten Berufserfahrungen sammeln und bestehende Erfahrungen erweitern.Du bist pünktlich, zuverlässig und arbeitest gern im Team.Du bringst 35 bis 40 Stunden Zeit pro Woche mit.Schick uns gerne eine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit den Angaben, in welchem Bereich und Zeitraum du ein Praktikum machen möchtest.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie absolvieren aktuelle ein laufendes (Fach-)Hochschulstudium mit den Schwerpunkten Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalwesen oder vergleichbaresSie verfügen über fließende Deutsch- und EnglischkenntnisseAußerdem bringen Sie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung sowie Teamfähigkeit mitSie haben Spaß am Umgang mit Menschen und BegeisterungsfähigkeitIhre Arbeitsweise ist selbstständig, zuverlässig und ergebnisorientiertSocial-Media-Affinität und Erfahrung in der Anwendung von Recruiting-Tools (bspw. SAP Success Factors) sind wünschenswert
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation.Sie verfügen über gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache, wie z. B. Java, C#, Python oder Go.Sie haben Erfahrung in der Entwicklung und Nutzung von Schnittstellen, einschließlich REST, JSON, XML, XSLT und APIs.Sie besitzen Kenntnisse in der Arbeit mit Datenbanken (SQL/NoSQL) und in der Datenmodellierung.Erste Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen, wie z.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d) in den Bereichen Maschinenbau, Metallbau, Elektrotechnik oder Fahrzeugbau Mehrjährige Berufserfahrung in der Metall-, Elektro- oder Fahrzeugbauindustrie Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Kenntnisse in Normen und Methoden des Qualitätsmanagements Sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie Erfahrung mit CAQ-Systemen Strukturierte, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und technisches Verständnis
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Kraftfahrzeug-/Nutzfahrzeugtechnik mitVor allem überzeugen Sie durch Ihre Kenntnisse im Fahrzeugbau, idealerweise im Bereich schwerer Nutzfahrzeuge, Bau- und Landmaschinen oder NutzfahrzeugtechnikDarüber hinaus konnten Sie Erfahrung im Umgang mit Diagnosesystemen sammelnEin Plus ist der Führerschein Klasse C Englischkenntnisse und ggf. andere Fremdsprachenkenntnisse runden Ihr Profil abSie verfügen über eine 100%-ige Reisebereitschaft im In- und AuslandDie Arbeit mit MS-Office ist kein Problem für Sie
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Stundium im Bereich Informatik, technische Informatik oder vergleichbare Qualifikation Sie bringen Erfahrung mit Modellierungstools (Enterprise Architect/Rhapsody) und technischer Dokumentation in Confluence sowie mit Jira/Bitbucket sowie eine sicherer Umgang mit UML mit Sie konnten bereits Erfahrung mit Programmiersprachen C/C++/C# und Qt Framework sammeln CPSA Zertifizierung ist wünschenswert
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsingenieur, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Prozessmanagement und AuftragsabwicklungSehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen (SAP) sowie CAQ-Systemen wie Babtec bringen Sie für uns mitVerhandlungssicheres Deutsch und Englisch ist für Sie selbstverständlichDer sichere Umgang mit MS Office (Word, PowerPoint, Excel) rundet Ihr Profil ab
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder der Betriebswirtschaftslehre mitSie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich Risikomanagement und interne KontrollsystemeSie besitzen sichere Kenntnisse in SAP sowie in den gängigen MS Office-AnwendungenAnalytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie ausTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zählen zu Ihren StärkenSelbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein prägen Ihr ArbeitsverhaltenFranzösischkenntnisse sind von VorteilFleißende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine Weiterbildung zum Techniker im Maschinenbau mit entsprechender Erfahrung in der KapazitätsplanungAusgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hohe Kommunikations- und OrganisationsstärkeSichere Englischkenntnisse in Wort und SchriftSehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und AccessFundierte Kenntnisse in der KapazitätsplanungSehr gute SAP-Kenntnisse (zwingend erforderlich)Erfahrung mit MasterWay (wünschenswert)
Das Notariat nutzt moderne zeitgemäße Software, um die Mandate mithilfe digitaler Tools effektiv und effizient zu erledigen.Abgeschlossenes Jurastudium mit 1.Staatsexamen Idealerweise Berufserfahrung im Notariat Mindestens jedoch Erfahrung im Bereich Vertragsgestaltung in den Bereichen Familienrecht, Immobilienrecht. Erbrecht und/oder Gesellschaftsrecht Wünschenswert auch Erfahrung in der MitarbeiterführungEine unbefristete Festanstellung mit geregelten Arbeitszeiten Außertariflichen Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung 13 MonatsgehälterAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das Fachbüro hat sich bestens in Bremen etabliert und wächst einerseits durch.Erfahrenes und kollegiales Team Kurze Abstimmungswege mit Leitung Lohnbüro Standort: Bremen Richtung NordAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder Eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung wünschenswert Idealer Weise verfügen Sie über Erfahrung mit DATEV oder Agenda FinanzbuchhaltungsprogrammenUnbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Sehr interessante gesunde Mandantenstruktur Kooperatives TeamworkAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das Fachbüro hat sich bestens in Bremen etabliert und wächst einerseits durch.Erfahrenes und kollegiales Team Kurze Abstimmungswege mit Leitung Lohnbüro Standort: Bremen Richtung NordAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder Eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung wünschenswert Idealer Weise verfügen Sie über Erfahrung mit DATEV oder Agenda FinanzbuchhaltungsprogrammenUnbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Sehr interessante gesunde Mandantenstruktur Kooperatives TeamworkAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Falls Sie Fragen haben, zögern Sie nicht und rufen uns an: Telefon: +49 721 8303600 Als inhabergeführtes Unternehmen, verfügen wir über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. In einem familiären Umfeld werden Sie persönlich betreut und erhalten eine lukrative Vergütung.
Falls Sie Fragen haben, zögern Sie nicht und rufen uns an: Telefon: +49 721 8303600 Als inhabergeführtes Unternehmen, verfügen wir über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. In einem familiären Umfeld werden Sie persönlich betreut und erhalten eine lukrative Vergütung.
Falls Sie Fragen haben, zögern Sie nicht und rufen uns an: Telefon: +49 721 8303600 Als inhabergeführtes Unternehmen, verfügen wir über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. In einem familiären Umfeld werden Sie persönlich betreut und erhalten eine lukrative Vergütung.
Falls Sie Fragen haben, zögern Sie nicht und rufen uns an: Telefon: +49 721 8303600 Als inhabergeführtes Unternehmen, verfügen wir über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. In einem familiären Umfeld werden Sie persönlich betreut und erhalten eine lukrative Vergütung.
Ein Schwerpunkt in einem der sechs Bildungsbereichen der Bildungsleitlinie in Schleswig-Holstein ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus.Offenheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab. 30 Urlaubstage pro Jahr Zusätzliche Erholungstage Zuschuss zum Deutschland-Ticket Events Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage Weiterbildungsmöglichkeiten Externe Rabatte bei Corporate Benefits Individueller Schwerpunkt entlang der verschiedenen Bildungsbereiche Kinderbetreuung Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids Fahrradleasing Tarifangelehntes EntgeltDas könnte passen und Sie möchten mehr über dieses Jobangebot erfahren?