Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet: Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Faktura/Rechnungserstellung rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert!
Es wäre schön, wenn Du das auch noch kannst: Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Ladungssicherung und Gefahrgut, sowie im Umgang mit Sattel- und Gliederzügen,Du hast Spaß daran eigenverantwortlich und selbständig zu arbeiten.
Es wäre schön, wenn Du das auch noch kannst: Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Ladungssicherung und Gefahrgut,Du hast Spaß daran eigenverantwortlich und selbständig zu arbeiten. So arbeiten wir: Wir sind stolz auf gute Arbeit: Wenn alle Abläufe Hand in Hand gehen, dann sind unsere Kunden glücklich und wir sind es auch.Wir lieben Teamarbeit: Wir reden miteinander, damit alle unsere Prozesse Hand-in-Hand laufen und alles gut funktioniert.Wir legen großen Wert auf das Einhalten der Sozialvorschriften.
Mitarbeiter*innen zu führen, diese Gabe und Talent hast du bereits erfolgreich eingesetzt, magst Menschen und Prozesse gleichermaßen, gleichzeitig bist Du ein*e Teamplayer*inDich wirft so schnell nichts aus der Bahn und dir liegt es flexibel im Tagesgeschäft zu seinDu solltest Deutsch lesen, verstehen und sprechen können, um mit Deinem Mitarbeiter*innen zu kommunizieren und mit unseren Systemen zu arbeitenQuereinsteiger sind ebenfalls willkommenDu hast Spaß daran eigenverantwortlich und selbständig zu arbeitenEin Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen sind zwingend erforderlich. Es wäre schön, wenn Du das auch noch kannst: Du benötigst eine gewisse Mobilität.
.: Technischer Service (Wartung, Reparatur, Rotorblatt, Inbetriebnahme) Mitarbeit auf Windenergieanlagen (Onshore/Offshore) Projektunterstützung, Tender Management oder Vertrieb Aufgaben in Buchhaltung, Verwaltung oder Organisation Profil Du bringst eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare QualifikationMotivation, Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeitenDu bringst eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten Reisebereitschaft und Höhentauglichkeit (für technische Einsätze)Erste Erfahrung in der Windbranche ist wünschenswert, aber kein Muss Wir bieten Die Möglichkeit, in der Branche der erneuerbaren Energien im Dienstleistungsbereich tätig zu werden – eine Branche mit einer der höchsten erwarteten Wachstumsraten der kommenden JahreFrische Luft und tolle Aussichten bzw. ein offenes BüüroGestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten, wachsenden TeamEigenverantwortung und abwechslungsreiche TätigkeitenJe nach Betriebszugehörigkeit 26-30 Tage UrlaubAttraktive Vergütung und breites LeistungsspektrumUmfangreiche Trainings und WeiterqualifizierungsmöglichkeitenIndividuelle Gesundheitsförderung durch z.B.
Berufserfahrung Führerschein Klasse CE Berufskraftfahrerqualifikation (5 Module) wünschenswert Idealerweise Erfahrung im Umgang mit LKW-Kränen ADR-Schein von Vorteil, aber nicht vorausgesetzt Hohes Sicherheitsbewusstsein Dein Ansprechpartner Diese Stelle ist genau das, was du suchst?
/Elektrische Anlagen) - Kenntnisse in CAD Systemen, bevorzugt ProEngineer und CATIA, Erfahrungen im Bereich Guss- und Kunststoffkonstruktion vorteilhaft - Grundkenntnisse Brennstoffzellen und Batterien vorteilhaft - Gute EDV-Kenntnisse - Gute Englischkenntnisse - Fähigkeit zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten - Kreativität, Flexibilität, Teamorientierung Ihre Aufgaben - Promotionsstelle im Bereich Elektromobilität / Brennstoffzelle / Batterie - Entwicklung von Brennstoffzellensystemen als Fahrantrieb, Bordstromversorgung und als Kraft-Wärme-Kopplungsanlage zur Energieversorgung von Gebäuden - Entwurf und Konstruktion von Batteriemodulen und Batteriesystemen - Entwurf und Konstruktion von Brennstoffzellenstaplen und Brennstoffzellensystemen (z.B. als Range-Extender zur Steigerung der Reichweite von Elektrofahrzeugen) - Zulieferermanagement Unser Angebot Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.
/Elektrische Anlagen) Kenntnisse im Bereich Modellierung/Simulation, bevorzugt in Matlab/Simulink oder Modelica, Erfahrung bei Messdatenauswertung und Prüfstandsbedienung vorteilhaft Grundkenntnisse von SOFC-Brennstoffzellen/-systemen und elektrischen Antriebssträngen vorteilhaft Gute EDV-Kenntnisse Gute Englischkenntnisse Fähigkeit zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten Kreativität, Flexibilität, Teamorientierung Ihre Aufgaben Entwicklung von Brennstoffzellensystemen für mobile Anwendungen, sowie der Bordstromversorgung und Kraft-Wärme-Kopplung für die Energieversorgung von Gebäuden Untersuchung der Kraftstoffflexibilität mit Erdgas und Wasserstoff mit Hinblick auf: Abgaszusammensetzung Dauerhaltbarkeit und Lebensdauer Optimierung der Betriebsstrategie Potentialabschätzung der Anwendung der SOFC-Brennstoffzellen für verschiedene Anwendungen (Marine, Luftfahrt etc.)
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte. Sie besitzen strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.
Für diese vielseitige Aufgabe verfügen Sie idealerweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. betriebswirtschaftlich oder sozialwissenschaftlich) oder über eine vergleichbare Ausbildung, gerne bringen Sie auch eine Coaching-Ausbildung mit.Neben Berufserfahrung aus dem Projektmanagement, idealerweise aus dem Beratungskontext oder im Bereich HR-Dienstleistung, bringen Sie Führungserfahrung und betriebswirtschaftliches Know-How mit.Sie haben Erfahrungen in der Entwicklung von (digitalen) Produkten im Beratungsumfeld und bringen die Leidenschaft zur Erschließung neuer Geschäftsfelder, Dienstleistungen und Kundengruppen mit.Sie sind Netzwerker:in und verfolgen die wirtschaftliche Entwicklung, den Arbeitsmarkt sowie dessen technische bzw. arbeitsmarktpolitische Ausrichtung aufmerksam.Kenntnisse im Umgang mit Vergabeverfahren, geförderten Projekten, Transfermaßnahmen, dem QCG sowie dem SGB III sind wünschenswert.Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch souveräne Führungskompetenz, ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent aus.Darüber hinaus überzeugen Sie durch innovatives, kommunikationsstarkes und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und visionäre Kraft.
ICC, DIS, SCAI, SCC, LCIA, FAI, VIAC, SIAC, ICSID und Ad-hoc-VerfahrenBegleitung von Schiedsverfahren als Local Counsel zum deutschen Recht in Zusammenarbeit mit ausländischen KanzleienVertretung von Mandanten in staatlichen Gerichtsverfahren zur Unterstützung von Schiedsverfahren (Ablehnung von Schiedsrichtern, Zulässigkeit, Anfechtung sowie Anerkennung und Vollstreckbarerklärung von Schiedssprüchen)Tätigkeit als Schiedsrichter in nationalen und internationalen Schiedsverfahren Praxisgruppe Class & Mass Action Defense Herausragende Erfahrungen und Branchenkenntnisse in wesentlichen Großschadensfällen (Diesel, LKW-Kartell, Closed-End-Funds, Swaps, Zertifikate, Steuersparmodellfinanzierungen, Widerruf, Bankentgelte)Gerichtsfeste Aufbereitung von komplexen Sachverhalten (einschließlich technischer und ökonomischer Fragen)Umfangreiche Erfahrung in BerufungsverfahrenVorbereitung und Begleitung von Grundsatzentscheidungen vor dem Bundesgerichtshof, Vertretung in Grundsatzverfahren vor dem Bundessozialgericht und Bundesverwaltungsgericht Praxisgruppe Corporate Litigation Entwicklung einer umfassenden Angriffs- und/oder Verteidigungsstrategie unter Berücksichtigung aktueller verhandlungspsychologischer AspekteErmittlung, Sammlung, Sicherung und Aufarbeitung des relevanten Sachverhalts (wann immer möglich kostengünstig und effizient durch den Einsatz moderner Legal-Tech-Instrumente)Beweissicherung und Beweisführung (ggf. in Zusammenarbeit mit externen Sachverständigen)Vertretung vor nationalen und ggf. auch internationalen Gerichten und Schiedsgerichten und vor Behörden (z.B. der Staatsanwaltschaft)Anspruchssicherung und Anspruchsdurchsetzung, auch gegenüber Haftpflicht- und D&O-Versicherern Praxisgruppe Intellectual Property IP-Strategie und Portfoliomanagement (Patente, Marken und Designs)Deutsche und grenzüberschreitende IP-LitigationIP-LizenzenDomainrechtUrheber- und MedienrechtWerbung und MarketingBegleitung internationaler IP-TransaktionenSteuerliche IP-OptimierungWettbewerbsrecht (UWG) - Umfassende Beratung bei der Gestaltung von Marketingkonzepten, Werbemaßnahmen, Gewinnspielen, Internet- und sonstigen werblichen Auftritten Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommtSpannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Alexandra Kremer - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x3553 Morris Besch - Senior Counsel Litigation - +49 (160) 97249718
ICC, DIS, SCAI, SCC, LCIA, FAI, VIAC, SIAC, ICSID und Ad-hoc-VerfahrenBegleitung von Schiedsverfahren als Local Counsel zum deutschen Recht in Zusammenarbeit mit ausländischen KanzleienVertretung von Mandanten in staatlichen Gerichtsverfahren zur Unterstützung von Schiedsverfahren (Ablehnung von Schiedsrichtern, Zulässigkeit, Anfechtung sowie Anerkennung und Vollstreckbarerklärung von Schiedssprüchen)Tätigkeit als Schiedsrichter in nationalen und internationalen Schiedsverfahren Praxisgruppe Class & Mass Action Defense Herausragende Erfahrungen und Branchenkenntnisse in wesentlichen Großschadensfällen (Diesel, LKW-Kartell, Closed-End-Funds, Swaps, Zertifikate, Steuersparmodellfinanzierungen, Widerruf, Bankentgelte)Gerichtsfeste Aufbereitung von komplexen Sachverhalten (einschließlich technischer und ökonomischer Fragen)Umfangreiche Erfahrung in BerufungsverfahrenVorbereitung und Begleitung von Grundsatzentscheidungen vor dem Bundesgerichtshof, Vertretung in Grundsatzverfahren vor dem Bundessozialgericht und Bundesverwaltungsgericht Praxisgruppe Corporate Litigation Entwicklung einer umfassenden Angriffs- und/oder Verteidigungsstrategie unter Berücksichtigung aktueller verhandlungspsychologischer AspekteErmittlung, Sammlung, Sicherung und Aufarbeitung des relevanten Sachverhalts (wann immer möglich kostengünstig und effizient durch den Einsatz moderner Legal-Tech-Instrumente)Beweissicherung und Beweisführung (ggf. in Zusammenarbeit mit externen Sachverständigen)Vertretung vor nationalen und ggf. auch internationalen Gerichten und Schiedsgerichten und vor Behörden (z.B. der Staatsanwaltschaft)Anspruchssicherung und Anspruchsdurchsetzung, auch gegenüber Haftpflicht- und D&O-Versicherern Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommtSpannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Alexandra Kremer - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -3553 Stefan Blum - Senior Equity Partner Litigation - +49 (160) 90568969
ICC, DIS, SCAI, SCC, LCIA, FAI, VIAC, SIAC, ICSID und Ad-hoc-VerfahrenBegleitung von Schiedsverfahren als Local Counsel zum deutschen Recht in Zusammenarbeit mit ausländischen KanzleienVertretung von Mandanten in staatlichen Gerichtsverfahren zur Unterstützung von Schiedsverfahren (Ablehnung von Schiedsrichtern, Zulässigkeit, Anfechtung sowie Anerkennung und Vollstreckbarerklärung von Schiedssprüchen)Tätigkeit als Schiedsrichter in nationalen und internationalen Schiedsverfahren Praxisgruppe Class & Mass Action Defense Herausragende Erfahrungen und Branchenkenntnisse in wesentlichen Großschadensfällen (Diesel, LKW-Kartell, Closed-End-Funds, Swaps, Zertifikate, Steuersparmodellfinanzierungen, Widerruf, Bankentgelte)Gerichtsfeste Aufbereitung von komplexen Sachverhalten (einschließlich technischer und ökonomischer Fragen)Umfangreiche Erfahrung in BerufungsverfahrenVorbereitung und Begleitung von Grundsatzentscheidungen vor dem Bundesgerichtshof, Vertretung in Grundsatzverfahren vor dem Bundessozialgericht und Bundesverwaltungsgericht Praxisgruppe Corporate Litigation Entwicklung einer umfassenden Angriffs- und/oder Verteidigungsstrategie unter Berücksichtigung aktueller verhandlungspsychologischer AspekteErmittlung, Sammlung, Sicherung und Aufarbeitung des relevanten Sachverhalts (wann immer möglich kostengünstig und effizient durch den Einsatz moderner Legal-Tech-Instrumente)Beweissicherung und Beweisführung (ggf. in Zusammenarbeit mit externen Sachverständigen)Vertretung vor nationalen und ggf. auch internationalen Gerichten und Schiedsgerichten und vor Behörden (z.B. der Staatsanwaltschaft)Anspruchssicherung und Anspruchsdurchsetzung, auch gegenüber Haftpflicht- und D&O-Versicherern Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommtSpannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Alexandra Kremer - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -3553 Anke Meier - Senior Equity Partner Litigation - +49 (170) 8557699
Bauherrenvertretung und Owners Engineering)Koordination und Überwachung interner und externer DienstleisterUnterstützung bei der Beauftragung und Mitwirkung bei Verhandlungen zu DienstleistungsaufträgenVerantwortung für die Einholung von Wegerechten sowie die Regulierung von Entschädigungen sowie FlurschädenSicherstellung des Materialflusses und Organisation der sachgerechten Abfall- und ReststoffentsorgungUmsetzung und Koordination von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzmaßnahmen (SGU) auf BaustellenEinweisung von operativen Kräften und Dienstleistern vor OrtEntwicklung technischer Lösungen bei Problemen durch den Einsatz technischer Expertise Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in einer technischen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger BerufserfahrungFundierte Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Tief- und Leitungsbau für Gas- oder WasserstoffleitungenKenntnisse in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Planfeststellungsanträgen und behördlichen Genehmigungen vorzugsweise im städtischen Bereich (Hamburg)Vertraut mit relevanten rechtlichen Bestimmungen, Arbeitsschutz- und Umweltschutzvorschriften sowie technischen Regelwerken (z.
Neben Berufserfahrung aus dem Projektmanagement, idealerweise aus dem Beratungskontext oder im Bereich HR-Dienstleistung, bringen Sie Führungserfahrung und betriebswirtschaftliches Know-How mit. Sie haben Erfahrungen in der Entwicklung von (digitalen) Produkten im Beratungsumfeld und bringen die Leidenschaft zur Erschließung neuer Geschäftsfelder, Dienstleistungen und Kundengruppen mit.
Essensbegleitung, Hygiene) Sorgfältige Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen Mitwirkung an der Schaffung eines sicheren, wertschätzenden und inklusiven Lebensumfeldes Mitarbeit im Zwei‑Schicht‑System (Früh‑ und Spätdienst), inklusive Wochenendarbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen oder pflegerischen Beruf Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen wünschenswert Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S 8b inkl.
Dieses Team sucht Verstärkung: Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen: Hauptbrandmeister/in (m/w/d) im Feuerwehr- und Rettungsdienst mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Notfallsanitäter/in bei der Feuerwehr (BesGr A 9 Laufbahngruppe 1 LBesG NRW) Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich Brandschutz, technische Hilfeleistung und Rettungsdienst, die Möglichkeit zur spezifischen Qualifizierung und Weiterbildung. abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes, Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Notfallsanitäter/in“ aufgrund des Gesetzes über den Beruf der Notfallsanitäterin und des Notfallsanitäters, Fahrerlaubnis Klasse C, wünschenswert Klasse CE oder BE, uneingeschränkte Feuerwehr- und Rettungsdiensttauglichkeit einschließlich Atemschutztauglichkeit nach G 26.3, die praktische Erfahrung in einer Berufsfeuerwehr oder großen Freiwilligen Feuerwehr mit hauptamtlichen Kräften oder einer Werkfeuerwehr ist wünschenswert, sicheres Auftreten, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft, teamorientierte und selbständige Arbeitsweise, empathischer Umgang mit Patienten und Patientinnen, gute Umgangsformen und emotionale sowie physische Belastbarkeit, Nachweis über ausreichenden Immunschutz gegen Masern. ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B.
Dieses Team sucht Verstärkung: Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen: Hauptbrandmeister/in (m/w/d) im Feuerwehr- und Rettungsdienst mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gruppenführer/in und zur/zum Notfallsanitäter/in bei der Feuerwehr (BesGr A 9 Laufbahngruppe 1 LBesG NRW) Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich Brandschutz, technische Hilfeleistung und Rettungsdienst, die Möglichkeit zur spezifischen Qualifizierung und Weiterbildung. abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes, abgeschlossenen Ausbildung zur/zum Gruppenführer/in sowie die Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Notfallsanitäter/in“ aufgrund des Gesetzes über den Beruf der Notfallsanitäterin und des Notfallsanitäters, Fahrerlaubnis Klasse C, wünschenswert Klasse CE oder BE, uneingeschränkte Feuerwehr- und Rettungsdiensttauglichkeit einschließlich Atemschutztauglichkeit nach G 26.3, die praktische Erfahrung in einer Berufsfeuerwehr oder großen Freiwilligen Feuerwehr mit hauptamtlichen Kräften oder einer Werkfeuerwehr ist wünschenswert, sicheres Auftreten, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft, teamorientierte und selbständige Arbeitsweise, empathischer Umgang mit Patientinnen und Patienten, gute Umgangsformen und emotionale sowie physische Belastbarkeit, Nachweis über ausreichenden Immunschutz gegen Masern. ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Fahrer für den Saugwagen starten Sie von Ihrem privaten Wohnort und führen und bedienen Sie ein Sonderfahrzeug unseres modernen Fuhrparks Sie sorgen dafür, dass in puncto Service- und Reinigungsarbeiten an Abscheidern, Klärgruben, Kanälen und Sonderbauwerken bei unseren Kunden alles funktioniert Sorgfältig und kompetent transportieren Sie flüssige Abfälle sicher vom Kunden in unsere Niederlassung oder in eine Entsorgungsanlage Ihre Fahrten halten Sie in lückenlosen Transportberichten fest – so sind Ihre Kollegen jederzeit bestens informiert Natürlich halten Sie auch Ihr Fahrzeug top in Schuss Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathischer Dienstleister überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen oder sind bereit, diese bei uns zu erwerben Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit Saugwagen sammeln können Technisches Verständnis und kundenorientiertes eigenständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich Als absoluter Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ihre Verantwortlichkeiten: Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen bei pneumologischen und thoraxchirurgischen Patienten Förderung der Atemfunktion durch gezielte Atemtherapien und Atemübungen Mobilisation von Patient:innen nach Langzeitbeatmung, schwerer Erkrankung oder längerer Immobilisation Unterstützung beim Wiederaufbau von Muskelkraft, Ausdauer und Beweglichkeit Gangschulung sowie Training alltagsrelevanter Bewegungsabläufe Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Pflege, Ergotherapie und Logopädie Ihre Kompetenzen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in Fachkenntnisse in Atemphysiotherapie und Erfahrung in der Arbeit mit schwerkranken Patient:innen sind von Vorteil Teamfähigkeit und große Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Sicherer Umgang mit Praxissoftware und gängigen Office-Anwendungen Empathie und Geduld im Umgang mit Patient:innen Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und selbstständiges Arbeiten Fortlaufende Weiterbildung und Entwicklung, insbesondere in der Lungenrehabilitation Unser Angebot: Perfekter Start : Hochmoderner Neubau mit Blick ins Grüne und optimales Einarbeitungskonzept Garantierte Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis und AVH-Tarifvertrag Flexibilität : Individuelle Arbeitszeitmodelle Extra-Vorteile : kostenlose kliniknahe Parkplätze, Deutschlandticket-Zuschuss, Betriebswohnungen, Mitarbeitendenevents, Medikamentenvergünstigungen, Bike-Leasing-Angebote, Bäderlandvergünstigungen und weitere corporate benefits Fokus Wohlbefinden: voiio -Partnerschaft (Portal für Sport, Ernährung, Weiterbildung und persönliche Entwicklung), bezuschusste Massage am Arbeitsplatz und vergünstigtes gesundes Essen in der Caféteria Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung Bereit die Zukunft der Lungenmedizin mitzugestalten?
Deine neuen Herausforderungen Vorbereitung und Erstellung von Honorarangeboten sowie -abrechnungen Bearbeitung von Rechnungen Erstellung von Vergabeempfehlungen Erstellung von Auftrags-, Bauvertrags- und Nachtragsdokumenten Vertrags- und Dokumentenmanagement, inklusive Dienstleisternachweisen und Abnahmeprotokollen Bestätigung von Salden und Pflege der Kreditorenstammdaten Verwaltung von Bürgschaften und Rückerstattungen von Barsicherheiten Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise über fundierte Erfahrungen im Rechnungswesen Sehr gutes Zahlenverständnis und sicherer Umgang mit MS-Office Standardsoftware zählen zu deinen Stärken Kenntnisse im Umgang mit digitalen Rechnungsworkflows und Cloudbrixx sind von Vorteil Du hast eine strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise.
Essensbegleitung, Hygiene) Sorgfältige Dokumentation pädagogischer und pflegerischer Maßnahmen Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen Mitwirkung an der Schaffung eines sicheren, wertschätzenden und inklusiven Lebensumfeldes Mitarbeit im Zwei‑Schicht‑System (Früh‑ und Spätdienst), inklusive Wochenendarbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen oder pflegerischen Beruf Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen wünschenswert Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und respektvolle Grundhaltung Gute kommunikative und soziale Kompetenzen Identifikation mit den Werten und Zielen der Lebenshilfe Dortmund Unser Angebot Unbefristete Anstellung in einem hochmotivierten Team Vergütung nach TVöD SuE, Eingruppierung S 8b inkl.
Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet: Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Faktura/Rechnungserstellung rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert!
Die hebUP GmbH wird durch einen starken Partner unterstützt, der mit seiner über 30-jährigen Erfahrung im Bereich des Personalmanagements, folgende Aufgaben kompetent und zuverlässig begleitet: Lohnbuchhaltung, sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Faktura/Rechnungserstellung rechtliche und betriebswirtschaftliche Beratung Überwachung der gesetzlichen Bestimmungen Qualitätsmanagement und branchenspezifischer Arbeitsschutz Unsere Prozesse sind ISO-zertifiziert!
GoA4-/UTO-Szenarien) und Koordination mit den „U5-Schwesterprojekten“ (Bau, Fahrzeuge, Leit- und Sicherungstechnik, Bestandslinien) zur Sicherstellung der End-to-End-Systemintegration Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Leit- und Sicherungstechnik, Verkehrstechnik, Automatisierungstechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer OT-/IT-Infrastruktur- oder Leit- und Sicherungstechnik-Projekte, idealerweise im Bahnumfeld Idealerweise Projekterfahrung in Metro-CBTC-Projekten und mit vollautomatischem Fahren (GoA4 / UTO) Nachweisbare Führungskompetenz in der disziplinarischen Leitung von sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch im Zusammenspiel mit unterschiedlichen Fachdisziplinen, Partnern und Behörden Es erwarten Sie spannende, verantwortungsvolle Projekte rund um die U5 – von der Infrastrukturplanung und Bauausführung bis hin zur Realisierung von Automatisierungskonzepten.
Ihr Arbeitsalltag Frühdienst 06:00 – 13:30 Uhr / Spätdienst 13:15 – 20:45 Uhr / Nachtdienst nur auf freiwilliger BasisUnsere Systeme: IBAS PEP – Noch keine Erfahrung in diesen Systemen? Kein Problem, wir bieten Ihnen informative EinführungsseminareAustausch: Gemeinsame Übergaben mit allen Pflegekräften täglich sowie monatliche TeamsitzungVerwirklichung: Der Pflegefachkraft wird Zeit gegeben, ihre Vorbehaltsaufgaben wahrzunehmen und nach PeBeM zu arbeitenIhr direkter Ansprechpartner vor Ort: Unsere Wohnbereichsleitungen sowie Ihr Einarbeitungspate stehen Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Jetzt kommen Sie Sie begeistern uns – Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, gerne auch mit Weiterbildung zum Praxisanleiter (kein Muss) Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren Ihr Weg zu uns Interessiert?
Ihr Arbeitsalltag Frühdienst 06:00 – 13:30 Uhr / Spätdienst 13:15 – 20:45 Uhr / Nachtdienst nur auf freiwilliger Basis Unsere Systeme: IBAS PEP – Noch keine Erfahrung in diesen Systemen? Kein Problem, wir bieten Ihnen informative Einführungsseminare Ihr direkter Ansprechpartner vor Ort: Unsere Wohnbereichsleitungen sowie Ihr Einarbeitungspate stehen Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite Austausch: Gemeinsame Übergaben mit allen Pflegekräften täglich sowie monatliche Teamsitzung Jetzt kommen Sie Sie begeistern uns – Ihr Profil Keine Ausbildung erforderlich – wir lernen Sie gerne in den pflegerischen Tätigkeiten an Freude am Umgang mit MenschenAls zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren Ihr Weg zu uns Interessiert?
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte. Sie besitzen strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Fahrer für den Saugwagen starten Sie von Ihrem privaten Wohnort und führen und bedienen Sie ein Sonderfahrzeug unseres modernen Fuhrparks Sie sorgen dafür, dass in puncto Service- und Reinigungsarbeiten an Abscheidern, Klärgruben, Kanälen und Sonderbauwerken bei unseren Kunden alles funktioniert Sorgfältig und kompetent transportieren Sie flüssige Abfälle sicher vom Kunden in unsere Niederlassung oder in eine Entsorgungsanlage Ihre Fahrten halten Sie in lückenlosen Transportberichten fest – so sind Ihre Kollegen jederzeit bestens informiert Natürlich halten Sie auch Ihr Fahrzeug top in Schuss Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathischer Dienstleister überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen oder sind bereit, diese bei uns zu erwerben Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit Saugwagen sammeln können Technisches Verständnis und kundenorientiertes eigenständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich Als absoluter Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Du sprichst Englisch verhandlungssicher,Du gehst sicher mit MS-Office Produkten um.im Idealfall hast Du bereits Erfahrungen im Bereich Seefracht gesammelt und weißt, wie die Abläufe funktionieren. So arbeiten wir: Wir sind stolz auf gute Arbeit: Wenn alle Abläufe Hand in Hand gehen, dann sind unsere Kunden glücklich und wir sind es auch.Wir lieben Teamarbeit: Wir reden miteinander, damit alle unsere Prozesse einwandfrei und glatt laufen und alles gut funktioniert.Organisations- und Improvisationstalent, denn trotz Routineabläufe gibt es immer neue Herausforderungen.Gerne vereinbaren wir mit Dir einen Termin zum Probearbeiten - für ein besseres Kennenlernen.
Es wäre schön, wenn Du das auch noch kannst: Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Ladungssicherung und Gefahrgut,Du hast Spaß daran eigenverantwortlich und selbständig zu arbeiten. So arbeiten wir: Wir sind stolz auf gute Arbeit: Wenn alle Abläufe Hand in Hand gehen, dann sind unsere Kunden glücklich und wir sind es auch.Wir lieben Teamarbeit: Wir reden miteinander, damit alle unsere Prozesse Hand-in-Hand laufen und alles gut funktioniert.Wir legen großen Wert auf das Einhalten der Sozialvorschriften.
Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannten Abschluss) einbringen körperlich, geistig, seelisch, emotional, sozial oder sinnesbeeinträchtigten Kinder und Jugendlichen assistieren möchten mit Ihrem Engagement helfen wollen Benachteiligungen durch Behinderungen auszugleichen gerne mit Menschen zusammenarbeiten und dies mit einer hohen Sozialkompetenz umsetzen flexibel sind und Eigeninitiative mitbringen sich durch Ihre emotionalen Kompetenzen auszeichnen über Erfahrungen im Umgang mit moderner Bürokommunikation verfügen ein/e Teamplayer/in sind, die eine unterstützende, wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Jugendlichen und Mitarbeitenden haben und sich gern in einem multiprofessionellen Team weiterentwickeln möchten ein gutes Sprachverständnis und eine gute Ausdrucksfähigkeit haben einen Führerschein Klasse B besitzen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
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