B. als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Servicemechaniker (m/w/d), Monteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Umgang mit Oldtimern oder älteren Karosserien wünschenswert Gültiger Führerschein der Klasse B Teamplayer, selbstständige Arbeitsweise und Kundenorientierung Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag in der direkten Vermittlung Attraktive Vergütung von bis zu 42.000 € (je nach Erfahrung) Betriebliche Altersvorsorge + Corporate Benefits Tolle Teamevents und stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Aufgeschlossenes, sympathisches Team mit flachen Firmenhierarchien kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
B. als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Servicemechaniker (m/w/d), Monteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Ford Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Teamfähige, verantwortungsbewusste sowie kundenorientierte Arbeitsweise Affinität in Verbindung mit Technik Ihre Vorteile: Tarifliche Bezahlung und Mitarbeiterrabatte 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Arbeiten in Tagschicht Moderne Werkstattausrüstung einer Markenwerkstatt Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
B. mit EPLAN oder vergleichbaren Programmen)Prüfung und Inbetriebnahme von Schaltschränken sowie Sicherstellung der FunktionalitätOptimierung und Weiterentwicklung bestehender Schaltanlagen und Prozesse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren FachrichtungMehrjährige Erfahrung im Schaltschrankbau sowie in der Wartung und Reparatur von MaschinenKenntnisse in der Schaltplanerstellung (z. B. mit EPLAN oder ähnlichen Softwarelösungen)Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und eine selbstständige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft, flexibel im Betrieb zu unterstützen Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
B. bei Starkregen Inspektion abwassertechnischer Anlagen Das bringst du mit: Handwerkliche Ausbildung oder Erfahrung, idealerweise im Sanitär- oder Kanalbereich Führerschein Klasse 2/C, ADR-Schein (Tankaufbau) von Vorteil Grundkenntnisse in Rohr- und Kanalreinigung, Drainage und Rohrverlegung Gute Deutschkenntnisse Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und stellen direkt den Kontakt zu Deinem neuen Arbeitgeber her.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Unbefristeter Arbeitsplatz in einer krisensicheren BrancheGehalt von 40.000 EUR p.a.Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für eigene IdeenIndividuelles Onboarding sowie Förderung von Weiterbildung und EntwicklungFlexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und GesundheitsangeboteJobRad, Poolfahrzeuge für Dienstreisen (inkl. zusätzlicher Vergütung) und regelmäßige Mitarbeiterevents Das sind Ihre Aufgaben: Konfiguration der Kassensysteme und Installation vor Ort bei den Kunden (bundesweite, kürzere Einsätze) Integration der Kassensysteme in bestehende Netzwerkinfrastrukturen Kundenbetreuung bei Fragen zu Soft- und Hardware sowie eigenständige Problemlösung, hauptsächlich per Fernwartung im Office in der Region Halle (Saale) Durchführung von Softwaretests Das bringen Sie mit: Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im IT-BereichGute Kenntnisse in Microsoft-Betriebssystemen und gängigen Microsoft-Anwendungen (z. B. MS Office)Erfahrung im Umgang mit Hardware wie Druckern, Monitoren oder Scannern (Kassen- bzw. Geldladensysteme von Vorteil)Teamorientierte Arbeitsweise und Freude am Umgang mit KundenFührerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen regionalen und/oder bundesweiten Dienstreisen (ca. 23 Übernachtungen pro Monat)Allgemeine Technikaffinität und gute EDV-Kenntnisse Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Industriemechaniker, Mechatroniker, Zerspanungsmechaniker, Techniker) Berufserfahrung in der Qualitätssicherung oder Messtechnik, vorzugsweise im Metall- oder Kunststoffbereich Erfahrung im Umgang mit 3D-Koordinatenmessmaschinen (Zeiss Calypso von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) und ERP-Systemen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für technische Dokumentationen und Reklamationsbearbeitung Eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem Klingt gut für Sie?
Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen. Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.
Sachbearbeiter Weiterbildungskoordination (m/w/d) Über Hofmann Personal: Willkommen bei Hofmann Personal, einem der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Mit über 40 Jahren Erfahrung am Markt bieten wir dir spannende Karrierechancen und eine individuelle Betreuung. Über unseren Kunden: Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen aus der Industriebranche mit Standort in Mülheim an der Ruhr.
Bauingenieurwesen, Bautechnik) oder vergleichbare Berufserfahrung Erfahrung im Handwerk sowie idealerweise in der Verkehrssicherung oder im Bau-/Baunebengewerbe Kenntnisse in VOB, RSA und im Umgang mit iTWO wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Organisationstalent und ausgeprägte Kundenorientierung Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sorgfältige und persönliche Einarbeitung Private Unfallversicherung inklusive Folgeschäden Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege JobRad-Leasing für einen sportlichen Start in den Arbeitstag Gehaltsinformationen 60.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 850644/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Rufbereitschaft Eigenständiges auftragsbezogenes Arbeiten Reklamationsbearbeitung sowie Vorbereitung von Materialbestellungen Einhaltung gesetzlicher und hausinterner Hygiene- und Qualitätsstandards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger*in Erfahrung im Umgang mit modernen Reinigungstechnologien Führerschein Klasse B Gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis Gutes Deutsch in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Ausgeprägtes Kunden- und Qualitätsbewusstsein Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Motivation Bereitschaft zur Übernahme von Wochenend- und Feiertagsdienst Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung Eine leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Ein Bonussystem, das Ihr Engagement belohnt Einen Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Eine kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Bereitstellung von Arbeitskleidung inkl.
Handwerkliches Geschick Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik von Vorteil Besitz eines Führerscheins Klasse B Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick sowie Verantwortungsbewusstsein IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von MS-Office Deine Aufgaben Wartung von RLT-Anlagen, Split-Klimaanlagen sowie Umluftkühl- und Heizgeräten, Drucklufterzeugung Beseitigen von Störungen und Mängeln incl.
Schreiner (m/w/d), Tischler (m/w/d), Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice (m/w/d) Einschlägige Erfahrung als Monteur (m/w/d), vorzugsweise in der Küchen- und Möbelbranche Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz Teamfähigkeit, Serviceorientierung und lösungsorientiertes Arbeiten Freude an Reisetätigkeiten im zwei-Mann-Team Führerschein der Klasse B Wir bieten Hochwertige Mitarbeiterkleidung Kostenfreies Schüller-Parkhaus Jährliche Mitarbeiter- und Feedbackgespräche Moderne Schulungsräume im Schüller-Lern-Center |s|l|c. für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Gesundheitskurse im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Unterstützung im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung (bAV) Fahrradleasing (Fahrrad oder E-Bike) Zahlreiche weitere Schüller Benefits Bei Rückfragen +49 (0) 9825 83-5031, Frau Elisa Mayer
MQTT, Unified Namespace) Nationaler und internationaler Support für Key User und Anwender von produktionsnahen IT-Systemen Ein motiviertes, organisiertes Team mit dem Spirit, Digitalisierungsthemen im Produktionsumfeld aktiv voranzutreiben DEINE STÄRKEN Studium der Wirtschaftsinformatik mit Interesse an Produktionsprozessen oder Studium des Wirtschaftsingenieurwesens mit Affinität zu IT-Themen Analytisches und Lösungsorientiertes Denken und Handeln Teamfähigkeit, Motivation und Engagement, um Veränderungen im Produktionsumfeld aktiv mitzugestalten Wünschenswert: Kenntnisse in SAP (bevorzugt SAP PP) oder Erfahrungen mit MES-Systemen Erste Projekt- und Prozessmanagement Erfahrung UNSERE BENEFITS Durchführung von berufsgleitenden, d.h. fachlich bezogene Abschlussarbeiten (Bachelor oder Master) sowie eine spätere Übernahme im Rahmen eines Trainee-Programms Flexible sowie mobile Arbeitszeitmodelle angepasst an den Semesterplan Praxisbezogene Unterstützung im Studium Vollwertige Ausstattung Exklusiver Rabatt auf die Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie vielseitige Gesundheitsangebote Vergünstigte Mitarbeitendenangebote Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Akademie mit weit über 3.000 vielseitigen Angeboten Weihnachtsfeiern, Teamevents und Familientage *Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
DIN 18040, EnEV/GEG, Schallschutzrichtlinien, Brandschutz) Kenntnisse typischer TGA-Konzepte im Wohnungsbau Hohe Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung im Umgang mit Wohnungsbaugesellschaften, Bauträgern und Generalunternehmern 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Benefits Gehaltsinformationen Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 858553/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Montagemitarbeiter – mit abwechselnden Einsatzorten Deine Aufgaben: Montage und Reparatur von Fenstern, Haustüren, Rollladen, Sonnenschutz und Terrassenüberdachungen Bearbeitung von Kundendienstaufträgen und Reklamationen Kunden nicht nur zufriedenstellen, sondern begeistern Dein Profil: Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. Schreiner oder Fensterbauer) Erfahrung in der Montage von Markisen, Rollladen, Jalousien, Fenstern und Terrassendächern von Vorteil Zuverlässigkeit, Höflichkeit und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B/BE Deine Vorteile: Rundum-Service : Umfassende Betreuung und ein einfacher Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher Sichere Auftragslage und langfristige Perspektiven Arbeiten mit hochwertigen Produkten führender Marken Vergütung : Attraktives Gehaltspaket inklusive Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld Job-Sicherheit : Vermittlung in eine zukunftssichere Arbeitsstelle Einarbeitung : Detaillierte und sorgfältige Einführung in deine neuen Aufgaben Unser Versprechen : Persönliche Betreuung, Zugang zu einem breiten Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung und schnelle Rückmeldungen zum Bewerbungsstatus Interessiert?
B. als Industriemechaniker, Feinmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Messtechnik sowie mit gängigen Messprogrammen (Calypso von Vorteil) Kenntnisse in MS-Office und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise Grundkenntnisse in Englisch Teamfähigkeit & Flexibilität, um auch bei kurzfristigen Änderungen einen kühlen Kopf zu bewahren Deine Vorteile: Rundum-Service: Persönliche Betreuung & ein einfacher Bewerbungsprozess Attraktive Vergütung: Inklusive Urlaubs- & Weihnachtsgeld Job-Sicherheit: Vermittlung in eine langfristige & zukunftssichere Arbeitsstelle Einarbeitung & Weiterbildung: Strukturierte Einführung und Schulungen in relevanten Bereichen Zusätzliche Benefits: bis zu 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge Interessiert?
Säge-, Lagertechnik) Intern ca. 60 % Montage, extern ca. 40 % Arbeit beim Kunden Umsetzung, Wartung und Weiterentwicklung von Steuerungssystemen Arbeit mit SPS-Steuerungen – idealerweise Siemens S7 Betreuung geregelter Antriebe Prozessoptimierung und Problemlösungen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7) Erfahrung mit geregelten Antrieben Kenntnisse in TIA (oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten) von Vorteil Gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Deine Vorteile: Rundum-Betreuung: Dein persönlicher Ansprechpartner bei BS Schuhmacher begleitet dich vom Bewerbungsgespräch bis zur Anstellung Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsorientierten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Flexibles Arbeitszeitmodell Individuelle Einarbeitung und Unterstützung Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Internationale Einsätze und technischer Entwicklungsspielraum Wenn du dich in dieser Beschreibung wiedererkennst, dann bewirb dich jetzt bei BS Schuhmacher – wir bringen dich zu deinem neuen Arbeitgeber und begleiten dich durch den gesamten Prozess!
Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im IT-Support oder Field Service von Vorteil Gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen und Standard-Office-Anwendungen Grundkenntnisse in Netzwerktechnik (LAN/WAN, TCP/IP, WLAN) Service- und kundenorientierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B Mobiles Arbeiten nach Absprache und flexible Arbeitszeiten Zuschuss zu vermögenswirksamer Leistung (VWL) Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge oder Berufsunfähigkeitsversicherung Betriebliche Krankenversicherung Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Schulungsmaßnahmen Flache Hierarchien und kurze Informationswege Individuelle Karriereförderung Freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Mitarbeiterküche und kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Kostenfreie Parkplätze Jobroller JobRad Corporate Benefits Haben wir Dein Interesse geweckt, dann freuen wir uns Dich kennenzulernen!
Neukundenakquise begeistern dich: du gehst gerne auf neue Menschen zu und knüpfst Beziehungen auf AugenhöheDu hast bereits Erfahrung als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter oder Account Manager (m/w/d) im AußendienstÜber einen Führerschein Klasse B verfügst du, da du um Bremen und das Oldenburger Münsterland im Firmenfahrzeug unterwegs bistDu sprichst gut deutsch und bist sicher im Umgang mit digitalen Tools, wie CRM (Microsoft dynamics- nice to have) oder MS Office Bewirb dich in 2 Minuten - ganz ohne Anschreiben!
Neukundenakquise begeistern dich: du gehst gerne auf neue Menschen zu und knüpfst Beziehungen auf AugenhöheDu hast bereits Erfahrung als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter oder Account Manager (m/w/d) im AußendienstÜber einen Führerschein Klasse B verfügst du, da du in der Region (Ulm und Stuttgart) im Firmenfahrzeug unterwegs bistDu sprichst gut deutsch und bist sicher im Umgang mit digitalen Tools, wie CRM (Microsoft dynamics- nice to have) oder MS Office Bewirb dich in 2 Minuten - ganz ohne Anschreiben!
Deine Chance – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung je nach Qualifikation und AbspracheUrlaubs- und WeihnachtsgeldFahrtkostenzuschussArbeitskleidung wird gestelltArbeitszeiten 07:00 - 16:15 Uhr So gestaltest du den Alltag FenstermontageMontage von Haustüren & WintergärtenÜberprüfen der FunktionalitätReparaturarbeiten an Fenstern und RolllädenAusbau von FensternTransportBe- und Entladen der notwendigen Materialien Das bringst du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich, beispielsweise als Tischler, Schreiner, Zimmermann, Zimmerer, Bauschreiner, Holzbauer, Metallbauer oder Holzmechaniker (m/w/d)Alternativ mehrjährige Erfahrung in der FenstermontageFührerscheinklasse B, BEGute DeutschkenntnisseSelbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Wir haben Ihr interesse geweckt?
Wir suchen für einen führenden Anbieter von Verteidigungssystemen einen Logistikmitarbeiter für den Produktionsstandort in Röthenbach an der Pegnitz.Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare QualifikationIdealerweise erste Berufserfahrung in Lager, Logistik und VersandErfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, idealerweise SAP R/3 und MS Office (insbesondere MS Excel)PKW-Führerschein Klasse B (Transport über öffentliche Straße)Erste Erfahrung im Umgang mit GefahrgüternKundenunternehmen mit IG-Metalltarifvertrag35 StundenwocheStundenlohn von 22,28€ pro Stunde mit branchentariflicher Entwicklung auf 22,82€ pro Stunde ab dem 6ten Monat
Du möchtest deine technische Erfahrung in einem modernen Industrieunternehmen einsetzen und dich beruflich weiterentwickeln? Für ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus der produzierenden Industrie bei Nürnberg suchen wir einen engagierten Instandhalter (m/w/d).
Diese Aufgaben erwarten Dich: Instandhaltung der Gebäude, Grundstücke und der technischen Anlagen Reparatur- und Renovierungsarbeiten an Räumlichkeiten und Einrichtungsgegenständen Hofpflege, einschließlich Reinigung und Instandhaltung der Außenbereiche Winterdienst Durchführung von Botendiensten und Transporten Wir bieten dir: einen Arbeitsvertrag als Mini-Jobber auf €556-Basis Mitarbeit in einem richtig tollen Team hochwertige Arbeitskleidung weitere Gesundheitsförderung und Teamevents Darauf fahren wir ab: Handwerkliches Geschick und einen „grünen Daumen“ Erste Erfahrungen als Hausmeister sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse Team- und Kommunikationsfähigkeit
Diese Aufgaben erwarten Dich: Instandhaltung der Gebäude, Grundstücke und der technischen Anlagen Reparatur- und Renovierungsarbeiten an Räumlichkeiten und Einrichtungsgegenständen Hofpflege, einschließlich Reinigung und Instandhaltung der Außenbereiche Winterdienst Durchführung von Botendiensten und Transporten Wir bieten dir: einen Arbeitsvertrag als Mini-Jobber auf €556-Basis Mitarbeit in einem richtig tollen Team hochwertige Arbeitskleidung weitere Gesundheitsförderung und Teamevents Darauf fahren wir ab: Handwerkliches Geschick und einen „grünen Daumen“ Erste Erfahrungen als Hausmeister sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse Team- und Kommunikationsfähigkeit
Das bieten wir dir Attraktive Vergütung nach Absprache Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Arbeitskleidung wird gestellt Branchenerfahrung seit 1984 Intensive Betreuung durch uns im familiären Umfeld Deine Aufgaben Unterstützung bei der Montage von Elektroinstallationen Zuarbeit bei der Kabelverlegung und einfachen Installationstätigkeiten Materialbereitstellung Das bringst du mit Erste Erfahrung im Bereich Bau oder Elektroinstallationen von Vorteil Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Idealerweise Führerschein Klasse B Klingt gut?
B. zur Bau-, Montage- oder Projektleitung Vielfältige Einsatzmöglichkeiten innerhalb des Konzerns, auch international Das bringst du mit Du konntest die Realschule erfolgreich abschließen oder stehst kurz vor dem Schulabschluss Du bringst gute Leistungen in Mathematik und Physik und ein ausgeprägtes technisches Verständnis mit Du hast vielleicht schon erste elektrotechnische Erfahrungen in einem Praktikum gesammelt und besitzt handwerkliches Geschick Du überzeugst auf jeden Fall durch Engagement, Neugier und deinem Interesse an Technik Dir macht es außerdem Spaß in einem Team zu arbeiten Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
Sie verfügen über grundlegende technische und betriebswirtschaftliche Skills.Erste Erfahrungen im technischen Vertrieb und/oder Projektmanagement sind wünschenswert.Sie bringen solide Kenntnisse über elektrische Maschinen und Antriebssysteme mit.
. • Sie fundierte Kenntnisse in SPS-Programmierung und Steuertechnik besitzen • Sie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise an den Tag legen • Sie über Erfahrung mit industrieller Elektrotechnik, Pneumatik und Netzwerktechnologien verfügen Das sollten Sie mitbringen: • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder eine andere vergleichbare technische Ausbildung • Weiterbildung zum Techniker oder Meister in Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und systematische Problemlösefähigkeit • Teamorientiertes Arbeiten • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (je nach Projektanforderung) • Gute ERP-Kenntnisse und -Verständnis Das bieten wir Ihnen: • Wertschätzung und Vertrauen • Die Sicherheit eines Familienunternehmens, das seit über 70 Jahren erfolgreich ist und weiß, dass es seine Stärke vor allem seinen tollen Mitarbeitern zu verdanken hat • Vielfältige Projekte und Herausforderungen • Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie z.B.
ASD S-Series, MIL-Standards oder vergleichbare Regelwerke)</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Erfahrung im Umgang mit LSA-/LSAR-Datenbanken</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Analytische und strukturierte Arbeitsweise</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Verständnis für technische Systeme und deren Lebenszyklus</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Erfahrung im Projektmanagement</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Durchsetzungsvermögen bei interdisziplinären Abstimmungen</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li data-end="2246" data-start="2112">Reisebereitschaft je nach Projektanforderung</li> </ul> <ul> <li><strong>Vertragsart: </strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, Haustarifvertrag mit der IG-Metall.
Minit, Paketshops, Fachgeschäfte) Eigenverantwortliche Betreuung der Kund*innen – von der Erstansprache über die Angebotsverhandlung bis zum Vertragsabschluss Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen und Stärkung der Kundenbindung durch Beratung und verkaufsunterstützende Maßnahmen Aufbau eines regionalen Händlernetzwerks sowie Identifizierung neuer Absatzpotenziale Teilnahme an Messen Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und der Vertriebsleitung zur gemeinsamen Zielerreichung Das solltest Du mitbringen: Mehrjährige Erfahrung im Außendienstvertrieb, idealerweise im Handelsumfeld oder Direktvertrieb Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke auf Entscheiderebene Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Sicheres, überzeugendes Auftreten und Freude am Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Reisebereitschaft innerhalb der Region sowie Führerschein der Klasse B Was erwartet dich bei uns?
B. in den Abendstunden oder am Wochenende (keine Nachtdienste) Kreativität, Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote, Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag verlässliche Kooperation mit unterschiedlichen Leistungsträgern Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der eigenen pädagogischen Professionalität z.B. im Rahmen von Fort- und Weiterbildung Erfahrung im Umgang mit Office-Anwendungen und Dokumentationssicherheit Führerschein Klasse B und die Bereitschaft den eigenen PKW im Bedarfsfall für dienstliche Fahrten zu nutzen Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E9 nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
B. für Benefits, Kantine, Kinderbetreuung oder andere ServicesMitwirkung bei Compliance und Richtlinien, Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Policies und gesetzlichen Vorgaben Abgeschlossene kaufmännische oder HR-bezogene Ausbildung, idealerweise mit weiterführendem Studium im Bereich Personalmanagement oder BetriebswirtschaftPraktische Erfahrung in operativen HR-Themen wie Recruiting, Onboarding, Payroll und ReportingGrundkenntnisse in HR-Software und MS Office (Excel für Reporting), Erfahrung mit Payroll-Systemen von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsstark, extrovertiert, offen für Veränderungen, kreative Lösungsansätze und Freude an PräsentationenBereitschaft, Stores und Standorte zu besuchen; Interesse an Bergsport und Reisen als kultureller FitFähigkeit, Prozesse strukturiert umzusetzen, Reporting und HR-Kennzahlen aufzubereitenHohe Motivation zur Weiterbildung und zur perspektivischen Entwicklung in Richtung HR Business Partner Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (zwei Tage pro Woche); Möglichkeit zur Verlängerung der Elternzeit über den gesetzlichen Standard hinausZugang zu betrieblicher Kinderbetreuung Nutzung von Ferienwohnungen an attraktiven Standorten (z.
Disziplinarische und fachliche Führung der Bauleitenden sowie des gesamten BaustellenteamsStrategische Personal- und Ressourcenplanung für Eigenpersonal, Geräte und MaterialKoordination aller Schnittstellen zwischen Bauleitung, Nachunternehmern, Planung und internen FachabteilungenCoaching und Förderung der Mitarbeitenden zur Optimierung digitaler ArbeitsprozesseGesamtverantwortliche Steuerung der Projekte von der Vorbereitung bis zur Abnahme inklusive Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen gemäß QHSEWirtschaftliche Projektsteuerung mit kontinuierlichem Kostencontrolling und proaktivem RisikomanagementAktives Nachtragsmanagement inklusive Verhandlungen mit Auftraggebenden und Nachunternehmern sowie Akquise von AuftragserweiterungenSicherstellung einer regelkonformen Bauausführung gemäß Planung, Leistungsbeschreibung, Baugenehmigung und anerkannten Regeln der TechnikDurchführung von Sicherheitschecks, Baustellenbegehungen, Qualitätsüberwachung der Nachunternehmerleistungen, Mängelmanagement und lückenlose Dokumentation über digitale ToolsPflege von Kundenbeziehungen, technische Beratung vor Ort und verantwortliche Nachbetreuung abgeschlossener Projekte Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder staatlich geprüfter Techniker mit entsprechender Weiterbildung Einschlägige, profunde Erfahrung als Bau- oder Projektleitung, idealerweise mit Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB/B, BGB) Sicherer Umgang mit baubetrieblicher Software (z.
B. PMP, IPMA, PRINCE2, Scrum Master) wünschenswertNachweisbare Erfahrung in der Einführung oder im Rollout von ERP-SystemenFundiertes Know-how im Umgang mit ERP-Systemen (Infor, SAP oder vergleichbare Lösungen)Souveränes Stakeholder-Management auf allen Ebenen – von Fachbereich bis GeschäftsführungSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Kommunikations- und ModerationsstärkeAnalytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle mit GleitzeitregelungenVielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem GestaltungsspielraumEntwicklungsperspektiven durch spannende Projekte und gezielte WeiterbildungsangeboteOffene, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team von IT-FachleutenMitarbeitervorteile und Rabatte bei verschiedenen PartnerunternehmenVergünstigungen bei regionalen Freizeit- und SportangebotenAngebote rund um Versicherungs- und Vorsorgelösungen, inklusive vermögenswirksamer LeistungenZusätzliche Unternehmensleistungen wie z.?
PROFIL UND KONTAKT Approbation und abgeschlossene Facharztausbildung für Orthopädie und Unfallchirurgie; Idealerweise (abgeschlossene oder begonnene) Zusatzausbildung zur Sozialmedizin; Erste Erfahrungen in den genannten Bereichen; Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägter Teamgeist prägen Ihren Arbeitsstil.
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine mind. einjährige Ausbildung zum Pflegefachassistenten (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder Altenpflegehelfer (m/w/d) patientenorientiertes Verhalten gepflegtes und freundliches Auftreten Erfahrungen mit hauswirtschaftlichen Tätigkeiten physische und psychische Belastbarkeit das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Sicherstellung der Nahrungsaufnahme (z.
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine mind. einjährige Ausbildung zum Pflegefachassistenten (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder Altenpflegehelfer (m/w/d) patientenorientiertes Verhalten gepflegtes und freundliches Auftreten Erfahrungen mit hauswirtschaftlichen Tätigkeiten physische und psychische Belastbarkeit das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Sicherstellung der Nahrungsaufnahme (z.
B. bei der Einführung von DATEV Lohn Das bringst du mit: Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder im Personalwesen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, IT oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Digitalisierung und Automatisierung von Lohnprozessen sowie Erfahrung mit Schnittstellenanbindungen Ausgeprägtes Kommunikations-, Beratungs- und Organisationstalent Innovationsfreude und Offenheit, neue Technologien zu evaluieren und einzusetzen Teamfähigkeit gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Noch Fragen?
B. Scrum, Kanban, SAFe) Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Softwareapplikationen, vorzugsweise für Windows-Plattformen, sowie mit Bussystemen und Diagnoseprotokollen (z.
B. zum Industriekaufmann (m/w/d), zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d), zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie sind vertraut mit Logistikprozessen und haben bereits praktische Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen gesammelt z. B. SAP Sie zeichnet ein solides technisches Verständnis für Komponenten, Ersatzteile oder technische Baugruppen aus Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und verfügen über einen gültigen Führerschein der Klasse B Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
B. zur medizinischen Fachangestellten (MFA) (m/w/d) oder zur Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d), ein Studium im Gesundheitswesen bspw. der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Erfahrung als Arzthelferin (m/w/d) in der Patientenbetreuung sowie in der Durchführung verschiedener diagnostischer Tätigkeiten gesammelt Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie mit gängiger Praxissoftware Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Teamfähigkeit sowie ein Verständnis für Hygienebestimmungen runden Ihr Profil ab IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
PROFIL UND KONTAKT Approbation und abgeschlossene Facharztausbildung für Orthopädie und Unfallchirurgie; Idealerweise (abgeschlossene oder begonnene) Zusatzausbildung zur Sozialmedizin; Erste Erfahrungen in den genannten Bereichen; Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägter Teamgeist prägen Ihren Arbeitsstil. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres engagierten Teams werden wollen an einem Arbeitsplatz mit einzigartiger Lage direkt an der Nordsee - freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 40 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region.
B. VMware ESXi) und Monitoring-Tools (z.B. Icinga) Erfahrung in der Administration komplexer Netzwerk- und Kommunikationsstrukturen sowie Protokolle (z. B. SSH, HTTPS, RDP, SMB) Dynamisches und innovatives Marktumfeld Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 70.000 € brutto p.a.
Ursprungszeugnisse, Präferenznachweise) sowie Kenntnisse im Bereich Warenursprung und PräferenzenGute Kenntnisse im Export- und Zollrecht sowie Erfahrung in der Kommunikation mit Zollbehörden, IHK oder vergleichbaren InstitutionenSicherer Umgang mit MS Office und SAP; idealerweise Erfahrung mit AEB Assist4 oder vergleichbarer Export- bzw.
Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL idealerweise mit Schwerpunkt Logistik / Accounting / Supply Chain ManagementBerufserfahrung in einem operativen Umfeld wünschenswert (Erfahrung im Tanklager- oder Raffineriebetrieb von Vorteil)Sicherer Umgang mit ERP- und Lager-/Logistiksystemen, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in der Mengen- und EnergiebuchhaltungSehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine lösungs- und prozessorientierte ArbeitsweisePräzise mündliche und schriftliche AusdrucksweiseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Team-, Kunden- und ZielorientierungSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftVerständnis für Sicherheits- und Compliance-Anforderungen (z.
Bachelorabschluss oder Masterabschluss, idealerweise in Logistik, Wirtschaft, Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich Erste Erfahrung in Datenanalyse, Prozessoptimierung oder Logistikprojekten von Vorteil Projekterfahrung, idealerweise im Logistik- oder Operationsumfeld Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Gutes Verständnis für operative Logistikprozesse (z.