DARAUF HAST DU LUST Unterstützung der Online-Miete sowie operativer VertriebsprozesseMitarbeit bei Vertriebsstrategie, Projekten und KampagnenErstellung aussagekräftiger PräsentationenTelefonische und schriftliche Kommunikation mit Vertrieb und OperationsZusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen DAS WÜNSCHEN WIR UNS Laufendes Studium der BWL, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikation, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren FachsStrukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseFreude an Teamarbeit und Interesse an VertriebsthemenErste praktische Erfahrungen sind ein Plus, aber kein MussSehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Ein dynamisches, wertschätzendes ArbeitsumfeldEinblicke in die Vertriebsprozesse eines starken MarktführersVerantwortungsvolle Aufgaben ab dem ersten TagRaum für eigene Ideen und persönliche WeiterentwicklungStrukturierte Einarbeitung und feste Ansprechpartner
Als Senior Sales Manager (m/w/d) im Bereich PLM-Lösungen auf Basis von Dassault Systèmes analysierst du Geschäftsprozesse, erkennst Optimierungspotenziale und entwickelst daraus individuelle Lösungspakete.Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter BerufserfahrungMehrjährige Erfahrung im lösungsorientierten Vertrieb (idealerweise im Software-/IT-Umfeld)Know-how im PLM-Umfeld von VorteilKundenorientiertes Denken, überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitenHohe Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise sowie Flexibilität und TeamspiritFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseEine vertriebstypisch ausgeprägte Bereitschaft, zu unseren Kunden zu reisenDas Besondere an dieser Stelle Strukturierte Einarbeitung und Mentoring – damit du schnell durchstartestFrühe Übernahme von Verantwortung für Kunden, Branchen und ThemenFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeStarke Partnerschaft mit Dassault Systèmes und ein breites PLM-LösungsportfolioZusammenarbeit mit einem erfahrenen, kollegialen VertriebsteamHohe Freiheitsgrade in der Gestaltung deines ArbeitsalltagsVertrauenskultur, die Eigenverantwortung und Wachstum fördert
Sie verkaufen unser Produktsortiment, überzeugende Komplettlösungen, individuellen Service und Dienstleistungen Sie betreuen Ihren Kundenstamm, gewinnen Neukunden im Verkaufsgebiet und festigen nachhaltig Kundenbeziehungen Sie sind hungrig auf Erfolg Sie bringen handwerkliche oder kaufmännische Erfahrung mit Sie begeistern sich für unsere handwerklichen Produkte und Dienstleistungen Sie sind bereit, selbständig zu arbeiten, sich mobil zu organisieren und haben eine hohe Durchsetzungskraft sowie eine starke Kundenorientierung Sie sind überzeugungs- und kommunikationsstark und punkten mit Ihrer Art Sie begeistert der Umgang mit der Baubranche und deren Besonderheiten Sie überzeugen im Team und bei unseren Kunden durch Ihre gewinnende Art sowie die richtige Portion Humor Ausgiebiges Training: Inhouse und on-the-job, etwa durch Vertriebs- und Produktschulungen, gruppenweites Onboarding Programm sowie Mitreisen im Außendienst Moderne Hard- und Software: Smartphone und Tablet für zuverlässigen Support überall Perfekte Basis: Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiteinteilung Top Konditionen für Mitarbeiter Sicheres Auftreten Sie konfigurieren Ihren Dienstwagen selbst Umfangreiche Benefits
Warenausgabe, Kommissionierung, Be- und Entladung der LKWs Vorbereitung und Durchführung der permanenten Inventur Begleitung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses sowie die Verantwortung für ein organisiertes und sauberes Lager Erstellung der Schicht-/Personalplanung Zusammenarbeit und ständiger Austausch mit der Lagerleitung und Teamleiter der anderen Läger Hauptansprechpartner für Disposition und Vertrieb Erfahrung in einer vergleichbaren Position Routinierter Umgang mit Staplern, Scannertechnik und EDV-Systemen Erste Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Warenausgabe, Kommissionierung, Be- und Entladung der LKWs Vorbereitung und Durchführung der permanenten Inventur Begleitung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses sowie die Verantwortung für ein organisiertes und sauberes Lager Erstellung der Schicht-/Personalplanung Zusammenarbeit und ständiger Austausch mit der Logistikleitung und Teamleiter der anderen Läger Hauptansprechpartner für Disposition und Vertrieb Erfahrung in einer vergleichbaren Position Routinierter Umgang mit Staplern, Scannertechnik und EDV-Systemen Erste Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Seit über 100 Jahren spielen unsere innovativen Werkzeuge und Lösungen eine entscheidende Rolle bei technologischen Fortschritten in verschiedenen Branchen.Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betonbearbeitung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung als Techniker im Betonbohren und -schneidenFundierte Kenntnisse im DiamantwerkzeugbereichHohe Belastbarkeit, Hands-on Mentalität und ausgeprägte KundenorientierungHohe Reisebereitschaft innerhalb der Region (inkl.
Während der Ausbildung bei der EMAG durchläufst Du viele verschiedene Abteilungen und sammelst so wertvolles Fachwissen und praktische Erfahrungen. Dabei werden Dir mit der Zeit einzelne Aufgaben und kleine Projekte zur selbstständigen Bearbeitung übergeben. Den theoretischen Teil der Ausbildung bekommst Du in der Berufsschule vermittelt.
Leitung und Steuerung von nationalen und internationalen Ausschreibungen im Bereich Kontraktlogistik – von der Analyse bis zur AngebotsabgabePlanung, Optimierung und Umsetzung von Logistikprozessen zur Sicherstellung effizienter Abläufe für unsere KundenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, Operative und ITErstellung von Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Bewertung neuer KundenprojekteBegleitung der Implementierung neuer Projekte und Unterstützung im ProjektmanagementMarkt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer GeschäftspotenzialeAbgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Kontraktlogistik, vorzugsweise im Tender Management oder in der LogistikplanungSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche ArbeitsweiseKommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und internen PartnernTeamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und FlexibilitätGute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise Erfahrung mit logistikbezogenen IT-SystemenArbeitsplatzsicherheit in einem wachsenden Unternehmen.Flexible ArbeitszeitenParkplätze direkt vor Ort erleichtern Ihnen den Arbeitsweg.Mitarbeiterrabatte und Prämien via Corporate BenefitsFirmenlaptop- sowie Handy30 Urlaubstage
zurück Bielefeld Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Vollzeit Unbefristet Ihre Aufgaben Beratung und Verkauf von Umschlagmaschinen Kundenbetreuung Kundenakquise Angebotserstellung Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännisch-technische Ausbildung Große Affinität zum Vertrieb Erste Erfahrungen - sehr gerne aus dem Vertriebsaußendienst von ähnlichen Branchen Reisebereitschaft Selbständiges und vertriebsorientiertes Arbeiten Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Unsere Benefits Private Unfallversicherung Urlaubsanspruch 30 Tage Akademie Großzügige Reisekostenrichtlinie Kurze Entscheidungswege Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge (bAV) Bezahlte Freistellungen Haben Sie Fragen?
Ihre Rolle mit Wirkung – gestalten Sie Wachstum und Kundenbeziehungen aktiv mit Sie bringen Erfahrung im technischen Vertrieb mit, denken strategisch und handeln lösungsorientiert? Dann freuen wir uns, wenn Sie als Führungspersönlichkeit unsere Vertriebseinheit im DACH-Raum stärken und weiterentwickeln – mit klarem Fokus auf Innovation, Kundenorientierung und Marktpotenzial.
Auch motivierte Quereinsteiger mit medizinischem oder kaufmännischem Hintergrund im Gesundheitswesen sind bei uns willkommen. Erfahrung in Vertragsverhandlungen, Bonuskonzepten oder dem DRG-System ist von Vorteil, aber kein Muss. Sie arbeiten gerne selbstständig, übernehmen Verantwortung und bringen Eigeninitiative mit.
Das solltest Du mitbringen: Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und ca. 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb – idealerweise in einem Handelsunternehmen oder ähnlichen Umfeld. Sicherer Umgang mit ERP-/CRM-Systemen sowie mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
Das solltest Du mitbringen: Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und ca. 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb – idealerweise in einem Handelsunternehmen oder ähnlichen Umfeld. Sicherer Umgang mit ERP-/CRM-Systemen sowie mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
Das solltest du mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich Holzbau, Holzbearbeitung, Zimmererhandwerk – oder eine vergleichbare Qualifikation.Du erkennst Zusammenhänge schnell, organisierst Sachverhalte intuitiv und findest nachhaltige Lösungen.Du kommunizierst klar, strukturiert und arbeitest gerne im Austausch mit Produktion, Vertrieb und Führungskräften.Verfahren wie REFA, MTM sowie Lean-Ansätze (KVP, Six Sigma) sind dir vertraut.Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Erfahrung mit ERP-Systemen.Umfangreiche Erfahrung mit CAD- und CAM-Systemen – idealerweise CADWork, Hundegger Cambium oder Siemens NX. Die DERIX-Gruppe hat viel zu bieten Bei uns erwarten dich interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens ist die Stelle Sales Manager Digital Payment – Region Berlin (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Region Berlin zu besetzen. Für diese Position ist nachweisbare Erfahrung im Bereich Digital Payment zwingend erforderlich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die bereits erfolgreich Payment-Lösungen wie Kartenakzeptanz, POS-Terminals oder vergleichbare Produkte im B2B-Vertrieb verantwortet haben und dieses Know-how aktiv im Außendienst einsetzen möchten.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens ist die Stelle Sales Manager Außendienst Digital Payment – Region Dresden (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Region Dresden zu besetzen. Für diese Position ist nachweisbare Erfahrung im Bereich Digital Payment zwingend erforderlich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die bereits erfolgreich Payment-Lösungen wie Kartenakzeptanz, POS-Terminals oder vergleichbare Produkte im B2B-Vertrieb verantwortet haben und dieses Know-how aktiv im Außendienst einsetzen möchten.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens ist die Stelle Sales Manager Digital Payment – Region Hamburg (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Region Hamburg zu besetzen. Für diese Position ist nachweisbare Erfahrung im Bereich Digital Payment zwingend erforderlich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die bereits erfolgreich Payment-Lösungen wie Kartenakzeptanz, POS-Terminals oder vergleichbare Produkte im B2B-Vertrieb verantwortet haben und dieses Know-how aktiv im Außendienst einsetzen möchten.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens ist die Stelle Sales Manager Payment & POS-Lösungen – Region Frankfurt (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Region Frankfurt am Main zu besetzen. Für diese Position ist nachweisbare Erfahrung im Bereich Digital Payment zwingend erforderlich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die bereits erfolgreich Payment-Lösungen wie Kartenakzeptanz, POS-Terminals oder vergleichbare Produkte im B2B-Vertrieb verantwortet haben und dieses Know-how aktiv im Außendienst einsetzen möchten.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens ist die Stelle Außendienst Sales Manager Payment Solutions – Region Stuttgart (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Region Stuttgart zu besetzen. Für diese Position ist nachweisbare Erfahrung im Bereich Digital Payment zwingend erforderlich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die bereits erfolgreich Payment-Lösungen wie Kartenakzeptanz, POS-Terminals oder vergleichbare Produkte im B2B-Vertrieb verantwortet haben und dieses Know-how aktiv im Außendienst einsetzen möchten.
Standort: Solingen Anstellung: Direktvermittlung Gehalt: bis zu 45.000 € brutto/Jahr Arbeitszeit: Vollzeit (37,5 Stunden/Woche) Start: ab sofort Für unseren Mandanten, ein renommiertes Unternehmen der Konsumgüterbranche mit Fokus auf hochwertige Kochmesser und Haushaltswaren, suchen wir einen: Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihre Aufgaben: Unterstützung der Vertriebsleitung in organisatorischen und administrativen Belangen Betreuung und Support freiberuflicher Außendienstmitarbeitender Schriftliche und telefonische Kundenberatung im In- und Ausland (kein Outbound-Vertrieb) Pflege und Verwaltung debitorischer Stammdaten im ERP-System Erstellung regelmäßiger Reports, Statistiken und vertriebsrelevanter Auswertungen Bearbeitung, Prüfung und Pflege von Marketingunterlagen Organisation und gelegentliche Teilnahme an Messen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung mit dem Warenwirtschaftssystem proALPHA Sicherer Umgang mit MS Office, Excel (Pivot-Tabellen, SVERWEIS, WENN-Funktionen etc.), Word (Briefvorlagen, Serienbriefe) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und kommunikative Stärke Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung in Direktvermittlung – langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen Attraktive Vergütung mit einem Jahresgehalt von bis zu 45.000 € brutto, abhängig von Qualifikation und Erfahrung Gleitzeitmodell bei einer 37,5-Stunden-Woche für mehr Flexibilität im Alltag Ein fester Homeoffice-Tag pro Woche, ein zweiter nach Absprache möglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche Anerkennung Betriebliche Altersvorsorge sowie eine private Krankenzusatzversicherung zur gesundheitlichen Absicherung Zuschuss zu Fahrtkosten – wahlweise Fahrgeld oder ÖPNV-Karte Fahrradleasing über das Company-Bike-Modell Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und Einarbeitung mit System Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze für gesundes Arbeiten Kostenlose Kalt- und Heißgetränke im Büro Zugang zu einem Vorteilsprogramm über „Corporate Benefits“ Firmeneigene Parkplätze direkt am Standort kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: „Die Recruiter sind freundlich, professionell, emphatisch, sie unterstützen und sind verständnisvoll!
KG im Bereich der technischen und kaufmännischen Betriebsführung von Wind- und PhotovoltaikprojektenDu führst Vertragsverhandlungen in Begleitung der entsprechenden internen FachabteilungenDu übernimmst eigenständig das Lead- und Opportunity-Management und trägst Verantwortung für die eigene Sales-Pipeline vom Erstkontakt bis zum abgeschlossenen VertragDu bist für die Konzeption und Durchführung von Vertriebs- und Akquisekampagnen sowie Weiterentwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie verantwortlichDu repräsentierst das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen DEIN PROFIL Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb oder einer ähnlichen Position sowie relevante Marktkenntnisse in den Bereichen Solar und/oder Wind mitDu hast Erfahrung in der Verhandlung von VerträgenDu hast ein Verständnis für die technischen Produkte, kaufmännischen Dienstleistungen und Kundenbedürfnisse im MarktDein freundliches und selbstbewusstes Auftreten und deine konzeptionelle Denkweise paaren sich mit deinem analytischen Verständnis und einer selbständigen, kooperativen ArbeitsweiseDu bringst Begeisterung und Leidenschaft für die erneuerbaren Energien mit und besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten (Deutsch und bevorzugt auch Englisch) Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind.
Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterqualifikation (z. B. Wirtschaftsfachwirt, etc.). Fundierte Erfahrung in der Kundenbetreuung, vorzugsweise im B2B-Umfeld. Praxiserprobte Kenntnisse im Debitoren- und Forderungsmanagement. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel (z.
Krka zählt zu den führenden Generikaherstellern in der Welt und verfügt über langjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie. Der Fokus liegt auf verschreibungspflichtigen Arzneimitteln, die als Eigenmarke vermarktet werden.
Versicherungskaufmann:frau oder Versicherungsfachmann:frau) oder bereits Erfahrungen im Vertrieb gesammelt. Chancen für Quereinsteiger:innen Als Quereinsteiger:in mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und Erfahrung im Kundenkontakt bist du bei uns herzlich willkommen.
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