WIR BIETEN IHNEN Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Geregelte 40 Wochenarbeitsstunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven Umfassende Beratung und gezielte Betreuung Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich IHRE AUFGABEN Sie führen beim Kunden in München und dem südbayerischen Raum technischen Support vor Ort durch und übernehmen dabei Wartungsarbeiten an PCs, Laptops, Druckern sowie weiteren Endgeräten Sie identifizieren und beheben Fehler im Hardware-Umfeld, in Netzwerken und an Windows-Arbeitsplätzen Sie erfassen Supportfälle und bearbeiten diese in unterschiedlichen Ticket- und Dokumentationssystemen Sie richten komplette Arbeitsplätze ein, inklusive Aufbau neuer Geräte und Abbau vorhandener Hardware Sie weisen Anwender in die Nutzung von Systemen und Geräten ein und kümmern sich um die Sicherung von Daten und Benutzerprofilen IHR PROFIL Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker / Fachinformatikerin Systemintegration, IT Systemelektroniker / Systemelektronikerin oder eine vergleichbare Qualifikation Sie besitzen Erfahrung im Troubleshooting von Notebooks, Druckern und Mobile Devices Sie pflegen einen sicheren Umgang mit Active Directory und der Berechtigungsverwaltung sowie Standardsoftware und Betriebssystemen Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen PKW Führerschein Sie verfügen über eine ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke sowie eine teamfähige Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Wir, die HITO High Professionals GmbH, begleiten Sie mit unserer langjährigen Erfahrung aus der Luftfahrtbranche gerne bei Ihrem beruflichen Einstieg in ein spannendes Arbeitsumfeld und freuen uns, Sie kennenzulernen.
Lean, Reviews und Lessons Learned) Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Bereich der elektrischen Energieversorgung und Anlageninbetriebsetzung wären von VorteilGute Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Projektierung und Prüfung via MATLAB/SIMULINK, Siemens SIMATIC TDC/S7, CFC, Netzschutzsysteme/ Schutzrelais & BCU (DIGSI / Siprotec V4/5)Gute Kenntnisse oder Erfahrung im Bereich HVDC/HGÜ-Anlagen in den Bereichen Hochspannungstechnik, Steuerungs-, Regelungs-, Mess-, Schutz- und KommunikationssystemeKenntnisse über Strom- und Spannungswandler / sonstige Primärkomponenten sowie Netzschutz-/ Leittechnik- und sonstige Sekundärsysteme Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind sehr willkommenBereitschaft zu weltweiten Dienstreisen und überwiegend langfristigen Einsätzen auf Baustellen im Inland- und Ausland sowie optional auch Einsätzen auf Offshore-Plattformen Ihr Vorteil: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei expertsÜbertarifliche BezahlungÜbernahmechance durch KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter PrämieWeihnachts- und UrlaubsgeldVergünstigungen über corporate benefits Germany GmbHJob RadPersönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Jamf) oder die Bereitschaft, dieses aufzubauen, sind ein Plus.Du hast idealerweise bereits Erfahrungen im Helpdesk-Support gesammelt und findest gerne pragmatische Lösungen für technische Probleme.Du denkst proaktiv und automatisierst gerne wiederkehrende Aufgaben, um Prozesse effizienter zu gestalten.Erfahrungen mit Microsoft 365, Microsoft Active Directory und Microsoft Entra ID sowie PowerShell-Scripting sind von Vorteil.Du hast Freude an neuen Herausforderungen und an der Arbeit an der Schnittstelle zwischen IT und Fachabteilung.Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.Du zeichnest Dich durch Deine Organisationsstärke und Dein lösungsorientiertes Handeln aus.FUTRUE ist mehr als eine international ausgerichtete Healthcare-Gruppe!
Dabei prüfst du Planungsergebnisse und Ausschreibungen mit einem geschulten Blick fürs DetailAls zentrale Ansprechperson erkennst du Risiken frühzeitig, entwickelst Lösungansätze und sorgst durch klare Kommunikation dafür, dass alle Abläufe reibungslos laufenStelle die Überwachung des Projektbudgets, die Kostenkontrolle und die Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Optimierung sicherSei Ansprechpartner:in für Auftraggebende, erkenne Risiken frühzeitig und entwickle LösungsansätzeAnalysiere Projekte, gib Entscheidungshilfen und manage Änderungen sowie Risiken souveränBringe dich aktiv in die Akquise neuer Projekte ein und gestalte die Zukunft unseres Unternehmens mitErkenne Nachtragspotentiale durch und vertrete das Projekt selbstbewusst gegenüber allen BeteiligtenFühre Berufseinsteiger:inne, sowie Werkstudierende fachlich, delegiere Aufgaben zielgerecht und übernehme Verantwortung für die Arbeitsergebnisse anderer Teile dein Wissen: Unterstütze junge Teammitglieder bei ihrer Entwicklung und bilde sie fachlich aus Dein Profil Fundierte Basis: Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt BauprojektmanagementErfahrung, die zählt: Mindestens 3–4 Jahre Berufserfahrung in der Steuerung von Bauprojekten – du kennst die Abläufe und weißt, wie man Projekte erfolgreich zum Ziel bringtFachliches Know-how: Praktische Erfahrungen in Projektmanagement-Methoden sowie im Planungs- und Vergaberecht (HOAI, VOB, VgV)Organisationstalent: Du behältst den Überblick, setzt Prioritäten und arbeitest strukturiert – auch wenn es mal komplex wirdPersönlichkeit: Eigenverantwortlich, lösungsorientiert und mit echter Hands-on-Mentalität – du packst an und bringst Dinge voranKommunikationsstärke: Sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache, schriftlich wie mündlich – denn du bist die zentrale Schnittstelle im ProjektSouveränes Auftreten: Selbstbewusst und verbindlich – du vertrittst Projekte sicher im Interesse der Auftraggebenden Teamplayer mit Leadership-Qualitäten: Du führst nicht nur Projekte, sondern auch Menschen – und hast Freude daran, Teammitglieder zu fördernReisebereitschaft: Führerschein Klasse B, damit du Projekte vor Ort begleiten kannst Was wir dir bieten Karriere und Entwicklung: Profitiere von unserer HI-Akademie mit individuellen Weiterbildungsprogrammen, du hast die Möglichkeit, dich in der Projektsteuerung breit aufzustellen und kannst zwischen verschiedenen Laufbahnen wählenFlexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit selbst – wir geben dir einen groben Rahmen vor.
Dabei prüfst du Planungsergebnisse und Ausschreibungen mit einem geschulten Blick fürs DetailAls zentrale Ansprechperson erkennst du Risiken frühzeitig, entwickelst Lösungansätze und sorgst durch klare Kommunikation dafür, dass alle Abläufe reibungslos laufenStelle die Überwachung des Projektbudgets, die Kostenkontrolle und die Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Optimierung sicherSei Ansprechpartner:in für Auftraggebende, erkenne Risiken frühzeitig und entwickle LösungsansätzeAnalysiere Projekte, gib Entscheidungshilfen und manage Änderungen sowie Risiken souveränBringe dich aktiv in die Akquise neuer Projekte ein und gestalte die Zukunft unseres Unternehmens mitErkenne Nachtragspotentiale durch und vertrete das Projekt selbstbewusst gegenüber allen BeteiligtenFühre Berufseinsteiger:inne, sowie Werkstudierende fachlich, delegiere Aufgaben zielgerecht und übernehme Verantwortung für die Arbeitsergebnisse anderer Teile dein Wissen: Unterstütze junge Teammitglieder bei ihrer Entwicklung und bilde sie fachlich aus Dein Profil Fundierte Basis: Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt BauprojektmanagementErfahrung, die zählt: Mindestens 3–4 Jahre Berufserfahrung in der Steuerung von Bauprojekten – du kennst die Abläufe und weißt, wie man Projekte erfolgreich zum Ziel bringtFachliches Know-how: Praktische Erfahrungen in Projektmanagement-Methoden sowie im Planungs- und Vergaberecht (HOAI, VOB, VgV)Organisationstalent: Du behältst den Überblick, setzt Prioritäten und arbeitest strukturiert – auch wenn es mal komplex wirdPersönlichkeit: Eigenverantwortlich, lösungsorientiert und mit echter Hands-on-Mentalität – du packst an und bringst Dinge voranKommunikationsstärke: Sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache, schriftlich wie mündlich – denn du bist die zentrale Schnittstelle im ProjektSouveränes Auftreten: Selbstbewusst und verbindlich – du vertrittst Projekte sicher im Interesse der Auftraggebenden Teamplayer mit Leadership-Qualitäten: Du führst nicht nur Projekte, sondern auch Menschen – und hast Freude daran, Teammitglieder zu fördernReisebereitschaft: Führerschein Klasse B, damit du Projekte vor Ort begleiten kannst Was wir dir bieten Karriere und Entwicklung: Profitiere von unserer HI-Akademie mit individuellen Weiterbildungsprogrammen, du hast die Möglichkeit, dich in der Projektsteuerung breit aufzustellen und kannst zwischen verschiedenen Laufbahnen wählenFlexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit selbst – wir geben dir einen groben Rahmen vor.
Dabei prüfst du Planungsergebnisse und Ausschreibungen mit einem geschulten Blick fürs DetailAls zentrale Ansprechperson erkennst du Risiken frühzeitig, entwickelst Lösungansätze und sorgst durch klare Kommunikation dafür, dass alle Abläufe reibungslos laufenStelle die Überwachung des Projektbudgets, die Kostenkontrolle und die Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Optimierung sicherSei Ansprechpartner:in für Auftraggebende, erkenne Risiken frühzeitig und entwickle LösungsansätzeAnalysiere Projekte, gib Entscheidungshilfen und manage Änderungen sowie Risiken souveränBringe dich aktiv in die Akquise neuer Projekte ein und gestalte die Zukunft unseres Unternehmens mitErkenne Nachtragspotentiale durch und vertrete das Projekt selbstbewusst gegenüber allen BeteiligtenFühre Berufseinsteiger:inne, sowie Werkstudierende fachlich, delegiere Aufgaben zielgerecht und übernehme Verantwortung für die Arbeitsergebnisse anderer Teile dein Wissen: Unterstütze junge Teammitglieder bei ihrer Entwicklung und bilde sie fachlich aus Dein Profil Fundierte Basis: Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt BauprojektmanagementErfahrung, die zählt: Mindestens 3–4 Jahre Berufserfahrung in der Steuerung von Bauprojekten – du kennst die Abläufe und weißt, wie man Projekte erfolgreich zum Ziel bringtFachliches Know-how: Praktische Erfahrungen in Projektmanagement-Methoden sowie im Planungs- und Vergaberecht (HOAI, VOB, VgV)Organisationstalent: Du behältst den Überblick, setzt Prioritäten und arbeitest strukturiert – auch wenn es mal komplex wirdPersönlichkeit: Eigenverantwortlich, lösungsorientiert und mit echter Hands-on-Mentalität – du packst an und bringst Dinge voranKommunikationsstärke: Sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache, schriftlich wie mündlich – denn du bist die zentrale Schnittstelle im ProjektSouveränes Auftreten: Selbstbewusst und verbindlich – du vertrittst Projekte sicher im Interesse der Auftraggebenden Teamplayer mit Leadership-Qualitäten: Du führst nicht nur Projekte, sondern auch Menschen – und hast Freude daran, Teammitglieder zu fördernReisebereitschaft: Führerschein Klasse B, damit du Projekte vor Ort begleiten kannst Was wir dir bieten Karriere und Entwicklung: Profitiere von unserer HI-Akademie mit individuellen Weiterbildungsprogrammen, du hast die Möglichkeit, dich in der Projektsteuerung breit aufzustellen und kannst zwischen verschiedenen Laufbahnen wählenFlexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit selbst – wir geben dir einen groben Rahmen vor.
Dabei prüfst du Planungsergebnisse und Ausschreibungen mit einem geschulten Blick fürs DetailAls zentrale Ansprechperson erkennst du Risiken frühzeitig, entwickelst Lösungansätze und sorgst durch klare Kommunikation dafür, dass alle Abläufe reibungslos laufenStelle die Überwachung des Projektbudgets, die Kostenkontrolle und die Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Optimierung sicherSei Ansprechpartner:in für Auftraggebende, erkenne Risiken frühzeitig und entwickle LösungsansätzeAnalysiere Projekte, gib Entscheidungshilfen und manage Änderungen sowie Risiken souveränBringe dich aktiv in die Akquise neuer Projekte ein und gestalte die Zukunft unseres Unternehmens mitErkenne Nachtragspotentiale durch und vertrete das Projekt selbstbewusst gegenüber allen BeteiligtenFühre Berufseinsteiger:inne, sowie Werkstudierende fachlich, delegiere Aufgaben zielgerecht und übernehme Verantwortung für die Arbeitsergebnisse anderer Teile dein Wissen: Unterstütze junge Teammitglieder bei ihrer Entwicklung und bilde sie fachlich aus Dein Profil Fundierte Basis: Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt BauprojektmanagementErfahrung, die zählt: Mindestens 3–4 Jahre Berufserfahrung in der Steuerung von Bauprojekten – du kennst die Abläufe und weißt, wie man Projekte erfolgreich zum Ziel bringtFachliches Know-how: Praktische Erfahrungen in Projektmanagement-Methoden sowie im Planungs- und Vergaberecht (HOAI, VOB, VgV)Organisationstalent: Du behältst den Überblick, setzt Prioritäten und arbeitest strukturiert – auch wenn es mal komplex wirdPersönlichkeit: Eigenverantwortlich, lösungsorientiert und mit echter Hands-on-Mentalität – du packst an und bringst Dinge voranKommunikationsstärke: Sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache, schriftlich wie mündlich – denn du bist die zentrale Schnittstelle im ProjektSouveränes Auftreten: Selbstbewusst und verbindlich – du vertrittst Projekte sicher im Interesse der Auftraggebenden Teamplayer mit Leadership-Qualitäten: Du führst nicht nur Projekte, sondern auch Menschen – und hast Freude daran, Teammitglieder zu fördernReisebereitschaft: Führerschein Klasse B, damit du Projekte vor Ort begleiten kannst Was wir dir bieten Karriere und Entwicklung: Profitiere von unserer HI-Akademie mit individuellen Weiterbildungsprogrammen, du hast die Möglichkeit, dich in der Projektsteuerung breit aufzustellen und kannst zwischen verschiedenen Laufbahnen wählenFlexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit selbst – wir geben dir einen groben Rahmen vor.
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Consulting oder Project Management) IHRE KENNTNISSE Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung Expertenkenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central im Bereich Beratung/Entwicklung und/oder Projektmanagement IHRE ERFAHRUNGEN Du verfügst über eine langjährige Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC) und hast idealerweise bereits Teams erfolgreich geführt.
IHRE KENNTNISSE Du kombinierst technologisches Know‑how mit einem tiefen Verständnis für regulierte Prozesse und branchenspezifische Anforderungen: Fundiertes Wissen zu ERP‑Systemen in Chemie, Pharma oder Medizintechnik Kenntnisse in Qualitätssicherung, Rückverfolgbarkeit, Compliance und GMP Erfahrung mit IT‑Architekturen, Schnittstellen und Datenmigration Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHRE ERFAHRUNGEN Du hast ein gutes Gespür für die Abläufe in produzierenden Unternehmen und bringst Erfahrung in der Analyse und Optimierung betrieblicher Prozesse mit.
Sicher im Umgang mit SQL-Datenbanken, insbesondere T-SQL. Erste Erfahrung mit Infor ION oder vergleichbaren Integrationsarchitekturen. Stark in analytischer Arbeit und strukturierter Problemlösung. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift IHRE ERFAHRUNGEN Sie haben bereits in ERP-nahen Umgebungen gearbeitet und bringen ein gutes Verständnis für die Verbindung aus Technik und Organisation mit.
Was Du mitbringen solltest Um als Linux-Entwickler direkt durchstarten zu können, brauchst Du verständlicherweise umfassende Linux-Kenntnisse, idealerweise Debian.Wenn Du das Wort Shell-Scripting hörst oder liest, denkst Du anders als die meisten nicht an die Benzinpreise der nächsten Shell-Tankstelle.Cool wäre es, wenn Du bereits Erfahrungen mit der Erstellung von Linux-Paketen und Paket-Repositories hast, wenn nicht ist das aber auch kein Beinbruch.Außerdem bringst Du Erfahrungen in der Analyse von Laufzeitproblemen in Linux-Systemen (Netzwerk, Storage, Memory etc.) mit und musst die Wörter Virtualisierung und Container nicht erst im Duden nachschlagen, um zu verstehen, worum es geht.Um bei uns so richtig Fuß fassen zu können, ist es zwingend notwendig, dass Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau beherrschst.
UX / Design, Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Medieninformatik, Wirtschaft oder Ähnliches). Du bringst praktische Erfahrung im Bereich UX Research, Conversion-Optimierung oder nutzerzentrierte Analyse im digitalen Umfeld mit. Du hast Erfahrung im Umgang mit Analytics- und Testing-Tools (z.
B. im Bereich Wirtschaftsinformatik haben Sie erfolgreich abgeschlossen – alternativ können Sie eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Idealerweise verfügen Sie über einschlägige IT-Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Teamleitung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie fundierte Erfahrung mit Windows und MS-Office sind für Sie selbstverständlich Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit verbinden Sie mit einer strukturierten, selbstständigen Arbeitsweise sowie einem hohen Maß an Zeit- und Selbstmanagement Eine deutschlandweite Reisebereitschaft sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Fehleranalyse, Ticketbearbeitung (2nd Level) und nachhaltiger Dokumentation mit dem Fokus auf systemische PersonalthemenAnalyse, Strukturierung und Übersetzung von HR-fachlichen Anforderungen in systemische LösungenSteuerung der Umsetzung, Tests, Go-Live-Begleitung und Stabilisierung Fachliche Verantwortung für Schnittstellen zwischen SAP HCM, SuccessFactors und angebundenen Drittsystemen Enge Zusammenarbeit mit interner IT-Entwicklern, HR-Fachbereichen sowie externen Implementierungs- und Beratungspartnern Profil Wichtig: Diese Rolle richtet sich nicht an klassische HR-Generalist: innen und auch nicht an reine IT-Interessenten;innen , sondern an Kandidat:innen die gerne im 2nd-Level-Support die fachlichen Anforderungen für das SAP-HCM-System definieren möchtenMehrjährige Erfahrung im HR-Systemumfeld mit Schwerpunkt auf SAP HCM Fundierte Kenntnisse in HR-Systemen, Modulen, Prozessen und deren AbbildungErfahrung in HR-IT Projekten (Einführung, Migration, Harmonisierung oder Weiterentwicklung) Die Abkürzungen PA, OM, PT und PY im SAP-HCM-Kontext sind dir vertraut Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit HR, IT und externen Dienstleistern Abgeschlossene kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung (z.
B. im Bereich Wirtschaftsinformatik haben Sie erfolgreich abgeschlossen – alternativ können Sie eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Idealerweise verfügen Sie über einschlägige IT-Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Teamleitung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie fundierte Erfahrung mit Windows und MS-Office sind für Sie selbstverständlich Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit verbinden Sie mit einer strukturierten, selbstständigen Arbeitsweise sowie einem hohen Maß an Zeit- und Selbstmanagement Eine deutschlandweite Reisebereitschaft sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Betreuung unterschiedlicher IT-Geräte Analyse kundenseitiger Anfragen sowie eigenständige Lösungsfindung Unterstützung des IT-Supports durch Beantwortung fachlicher Anfragen und Bereitstellung erster Lösungsansätze Mitarbeit im fachlichen Eskalationsmanagement Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung im IT-Umfeld Erste praktische Erfahrung im IT-Hardware-Rollout, IT-Support und Ticketbearbeitung Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Führerschein Klasse B/BE Reisebereitschaft für den Einsatz an verschiedenen Standorten Rahmenparameter: Einsatzort: Oberhausen und wechselnde Standorte Laufzeit: Mitte Februar bis Ende 2026 mit Option auf Verlängerung Auslastung: Vollauslastung Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Babylin, Vector Canoe) und Anbindung in vorhandene Testsysteme Entwicklung einer Hardware- und Software-Plattform für Kundenmuster Ihr Profil: Laufendes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar Erfahrung in der Programmierung von Embedded Systemen Generelle Programmierkenntnisse (Python, C/C++) Grundkenntnisse im Bereich Elektronik und Messtechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Motivation, Analyse- und Problemlösungsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Unsere Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Kernarbeitszeit 10 - 14 Uhr) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln sowie direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten Kontakt paragon GmbH & Co.
Gute Kenntnisse im Windows 7 / 10 Umfeld sowie gute Hardware Kenntnisse Erfahrung im Anwendersupport sowie im Umgang mit einem Ticketsystem oder ähnlichen Dokumentationsworkflows Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Persönliche Betreuung
ANFORDERUNGEN Kaufmännischer Background als Sachbearbeiter (m/w/d) bzw. Projektassistenz (m/w/d) Erfahrung mit Ticketsystemen Erste Erfahrungen im Umgang mit IT-Hardware Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift BENEFITS Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Installation, Konfiguration und Betreuung von Hardware, Betriebssystemen und Software Überwachung der Systemverfügbarkeit, Kapazitätsplanung und Optimierung der IT-Infrastruktur Verwaltung von Benutzerkonten und -rechten Durchführung von Backups und Sicherstellung der Datenwiederherstellung Interner Support für ERP-Systeme und weitere Applikationen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Grundkenntnisse in IT-Security, Netzwerktechnik und Systemhärtung Erfahrung mit Firewall-, Backup-, Patch- und Zugriffskonzepten Sensibilität für Datenschutz und IT-Sicherheitsstandards Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Wir haben Ihr interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Konzeption, Planung und Implementierung von NetScaler Infrastrukturen Konfiguration und Administration von NetScaler Systemen, NetScaler SDX Hardware und NetScaler ADC Betrieb und Optimierung von NetScaler Gateways und Portaltechnologien für sicheren Remote Zugriff Integration von NetScaler Lösungen in bestehende Microsoft Infrastrukturen mit Windows Server, Active Directory und Hyper V Umsetzung von Lastverteilung und Sicherheitskonzepten in Citrix Umgebungen Unterstützung bei Rollout, Migrations und Infrastrukturprojekten in komplexen heterogenen Server und Client Landschaften Berücksichtigung von Netzwerk und Sicherheitskonzepten wie DNSSEC, Zero Trust und MFA Dokumentation der Arbeitseinsätze gemäß Vorgaben des Auftraggebers Ihr Profil: MUST HAVE Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Planung und Implementierung von NetScaler Infrastrukturen in der öffentlichen Verwaltung im Zeitraum 01 2016 bis 01 2026 Umfassende Erfahrung mit NetScaler Systemen, NetScaler SDX Hardware, NetScaler ADC sowie NetScaler Gateways und Portaltechnologien Fundierte Kenntnisse in Microsoft Technologien wie Windows Server, Active Directory und Hyper V Gültige Sicherheitsüberprüfung gemäß § 8 Abs. 1 Nr. 3 LSÜG BW zum Zeitpunkt der Angebotsabgabe Mindestens ein gültiges, nicht älter als fünf Jahre altes Zertifikat aus dem Bereich Citrix NetScaler, Citrix Certified Professional Networking, Citrix Certified Expert Networking oder Microsoft Azure Network Engineer Associate mit Nachweis Nachweisbare Projekterfahrung in mindestens drei abgeschlossenen Projekten in der öffentlichen Verwaltung in den letzten fünf Jahren mit dokumentiertem Erfolg NICE TO HAVE Grundkenntnisse in DFSN, ADFS, DNS, DHCP und ADDS Fortgeschrittene Kenntnisse in Netzwerken, Virtualisierung mit Hyper V und VMware sowie Cloud Plattformen wie Azure Grundkenntnisse in Netzwerk und Sicherheitskonzepten wie DNSSEC, Zero Trust und MFA Erfahrung in hybriden Umgebungen unter M365 und Azure sowie mit hybriden und cloudbasierten Infrastrukturen Weitere gültige Zertifikate wie VMware VCP DCV, Microsoft Windows Server Administration Associate oder ITIL Foundation Rahmenparameter: Einsatzort: Stuttgart Laufzeit: nach Zuschlag bis Ende 2026 + Option auf Verlängerung Auslastung: Vollauslastung Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Wir, die HITO High Professionals GmbH, begleiten Sie mit unserer langjährigen Erfahrung aus der Luftfahrtbranche gerne bei Ihrem beruflichen Einstieg in ein spannendes Arbeitsumfeld und freuen uns, Sie kennenzulernen.
Wir, die HITO High Professionals GmbH, begleiten Sie mit unserer langjährigen Erfahrung aus der Luftfahrtbranche gerne bei Ihrem beruflichen Einstieg in ein spannendes Arbeitsumfeld und freuen uns, Sie kennenzulernen.
Ihre Tätigkeiten als ICT-Techniker in Schloss Holte-Stukenbrock: Eigenständige Tätigkeiten im Rahmen von Testen, Reparieren und Instandsetzen von PC's und Industrie-PCs mit dem Ziel, die Funktionalität des Gerätes wiederherzustellen Installation und Konfiguration von PC's Fehlersuche und Analyse an PC-Hardware Durchführen von Testläufen mithilfe von Diagnose- und Testprogrammen Dokumentation der durchgeführten Arbeitsschritte und Ergebnisse Erfassen von Reparaturzeiten und Qualitätsdaten im IT-System Ihr Profil als IT-Techniker in Schloss Holte-Stukenbrock: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als ICT-Techniker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Grundlegende Kenntnisse über die Hardware Komponenten (Motherboard, Prozessor, Arbeitsspeicher, Massenspeicher, Ein- und Ausgabegeräte) eines PC's Berufserfahrung in der PC Reparatur wünschenswert oder fundierte PC Kenntnisse Erfahrung im Umgang mit Diagnose- und Testprogrammen Lötkenntnisse wünschenswert Unser Angebot als ICT-Techniker in Schloss Holte-Stukenbrock: Unbefristeter Arbeitsvertrag PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (GVP) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gehaltskonto inkl.
Ihre Aufgaben Mitarbeit im Support Team für unseren Großkunden am Standort in 74239 Lampoldshausen Annahme und Protokollierung von Meldungen in der IT (IT Servicedesk / Telefonservice) Erstlösung von Level 1 Tickets im Rahmen des IT Servicedesk Priorisierung, Klassifizierung und Dokumentation der Störungen im Ticketsystem Weiterleitung von Störungen an nachgelagerte Einheiten Durchführung des Onsite-Supports im Hard- und Softwarebereich Aufbau und Abbau von Hardware-Komponenten Durchführung von Umzügen Pflege der Asset-Daten Sicherstellung des Betriebs und der Servicequalität bei dem Kunden Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld als Fachinformatiker (m/w/d), IT-System-Kaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im 1st und 2nd Level Onsite / Remote Support Gute Kenntnisse in aktuellen Microsoft-Produkten sowie im Bereich Standard-Hardware wünschenswert Vertrauter Umgang mit Microsoft Active Directory, Berechtigungskonzepten und Gruppenrichtlinien wünschenswert Kenntnisse in Netzwerken, DHCP, DNS, Firewalls wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit Ticket- und Remotetools sowie Freude an Dokumentation Kundenfreundliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe soziale Kompetenz Kommunikations- und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
PV + Speicher) und entwickeln dafür maßgeschneiderte Produkte, die unsere Kunden erfolgreich am Energiemarkt positionieren.Mehrjährige Erfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise im Origination, Business Development oder strukturierten Vertrieb von BESS, Co-Location-Projekten oder flexiblen Assets (KWK, PtH).Fundiertes Verständnis der regulatorischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen im Bereich Batteriespeicher, Flexibilitätsmärkte und Direktvermarktung.Belastbares Netzwerk in der Speicher- und Projektentwicklungsbranche.Unternehmerisches Denken, Durchsetzungs- und Abschlussstärke, und die Fähigkeit, Produkte marktorientiert zu entwickeln.Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, überzeugend auf allen Entscheidungsebenen.Moderne Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der erneuerbaren Energien.Attraktives Benefitspaket mit Jobbike oder Jobticket, Kitazuschuss und steuerfreiem Sachbezug (50 €/Monat).Urlaubs- und WeihnachtsgeldAttraktives Grundgehalt und leistungsabhängige Bonuszahlung..Ein flexibles Arbeitszeitmodell.Kostenlose Getränke und Obstkörbe, sowie Teamevents.Individuelle Entwicklungsperspektiven.
Als langjähriger Partner der Bundeswehr bilden die Lösungen aus dem Konstanzer Systemhaus das digitale Rückgrat der Kampffahrzeuge des Heeres.Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Finanzen/Controlling oder einer ähnlichen FachrichtungIT- und Datenaffinität sowie die Bereitschaft, sich in spezielle Softwaretools und Datenverarbeitungssysteme einzuarbeiten (z.B. R/3, S/4 HANA, Controlling und Accounting Reports)Erfahrung im elektronischen Bauteilemarkt wünschenswertErfahrungen in IFRS-Rechnungslegung sind von VorteilVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Englischkenntnisse sind von VorteilSicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen, vor allem MS ExcelKenntnisse in SAP R/3 bzw.
Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit mehrere Personen (m/w/d), die die nachfolgenden Anforderungen erfüllen Deine Aufgaben: Erfassung von IT Hardware wie PCs, Monitoren und Druckern mithilfe eines Handscanners Digitale Dokumentation der erfassten Geräte nach vorgegebenem Schema Durchführung von Inventarisierungen an verschiedenen Standorten Arbeiten im eingespielten Zweierteam mit klaren Abläufen und Vorgaben Eigenverantwortliche und sorgfältige Durchführung der Inventur vor Ort Regelmäßige Einsätze an wechselnden Standorten innerhalb Baden Württemberg Dein Profil: Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1 Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Freundliches, kundenorientiertes und gepflegtes Auftreten Hohe Reisebereitschaft für wechselnde Einsatzorte innerhalb Baden Württemberg Eigener PKW und Führerschein Klasse B Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung SÜ1 Erfahrung mit Inventuren, IT Rollouts oder ähnlichen Projekten von Vorteil Rahmenparameter: Einsatzort: Diverse Standorte in Baden Württemberg Laufzeit: ab sofort für ca. 6 Monate Auslastung: Vollzeit wünschenswert Dein GECO-Ansprechpartner freut sich auf Deine Kontaktaufnahme und über die Zusendung Deiner aussagekräftigen Projekthistorie sowie Deiner Honorarvorstellung/Gehaltsvorstellung/Preisvorstellung.
Einsatzort: Delbrück Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Entwicklung elektronischer Steuergeräte Erstellung von Spezifikationen, Schaltplänen, Schaltungsberechnungen und Simulationen Auswahl geeigneter elektronischer Bauteile Layouterstellung, Inbetriebnahme und Validierung der Hardware Erstellung von technischen Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Mechatronik; alternativ eine vergleichbare technische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung Sehr gute Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik Fundierte Erfahrung im Umgang mit PSpice/LTSpice sowie Altium Designer Grundlegende Programmierkenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Anlayse- und Problemlösefähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Kreativität Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Kernarbeitszeit 10 - 14 Uhr) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln sowie direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten Kontakt paragon GmbH & Co.
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d). KENNTNISSE IT-Kenntnisse Erfahrung im Hardware-Rollout, als IT Außendiensttechniker (m/w/d), IT Techniker (m/w/d) im Außendienst, IT Installationstechniker (m/w/d), IMAC Techniker (m/w/d) o.ä. von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Kenntnisse im Bereich Hardware (PCs, Notebooks, Drucker, IP Telefonie und mobile Endgeräte), im Netzwerkumfeld (Patching) und Erfahrung in Active Directory Gute Deutschkenntnisse sowie ausbaufähige Englischkenntnisse Führerschein der Klasse B LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Persönliche Betreuung
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rhein-Main-Gebiet bzw. in Frankfurt am Main mehrere KENNTNISSE Sehr gute Kenntnisse in macOS (Zertifizierung von Vorteil) Gute Kenntnisse in Windows 7 und 10 Erfahrung mit MS Office 2013 / 2016 / 365 Gute Hardware-Skills im Bereich Drucker, PC, Notebook Deutsch fließend in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Organisationsstärke und freundliches Auftreten LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Erfahrung im Umgang mit gängiger IT-Hardware Sicherer Umgang mit Windows 10 und Windows 11 Gute Kenntnisse in Office 365 und den zugehörigen Anwendungen Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, auch unter hoher Belastung Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1 oder Muttersprache) erforderlich Vorhandene Zertifizierungen sind von Vorteil LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Durchführung von Rollouts und Installationen Sicherer Umgang mit Windows 7/ 10 und Microsoft Office Gute Kenntnisse im Umgang mit Tickettools sowie Freude an Dokumentation Fortgeschrittene Kenntnisse in Bezug auf Standard-Hardware Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet KENNTNISSE Abgeschlossene technische Berufsausbildung und vergleichbare Berufserfahrung Erste Erfahrung in Ticketsystemen und im IT-Support, Installation von PC-Hardware und Fehlerbehebung Grundkenntnisse in den Bereichen Netzwerke, Server, Endgeräte, Windows 7-10, Active Directory, MS Office 365 Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Betreuung und Weiterentwicklung des Anlagenparks im Bereich Betriebstechnik / Automatisierung und Sensorik in Bezug auf InstandhaltungsthemenPflege und Betreuung der Prozessleitsysteme (Siemens S7/PCS7) UmrichtertechnikDurchführung von Datensicherung und Softwareverwaltung für Antriebssysteme, SPS und SensorenAbwicklung von Kleinprojekten wie Modernisierung und Integration von Einzelanlagen in die ProzessleitsystemeDurchführung von Störungssuche an BestandsanlagenWartung und Instandsetzung von Steuer- und Regelungstechnik direkt am MaschinenparkMitwirkung bei neuen Investitionsprojekten im Hinblick auf Instandhaltungsaspekte wie Ausführung, Wartbarkeit, Prüfmöglichkeit und FernwartungBereitschaftsdienst nach umfassender Einarbeitung Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) in der Fachrichtung Betriebstechnik/Automatisierungstechnik Sie haben Erfahrung im Bereich Umrichter/Antriebstechnik sowie AutomatisierungstechnikBerufserfahrung in Prozessleittechnik und idealerweise in der Papierbranche sind von Vorteil Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik von Hardware und Software, insbesondere in S7 und TIA PortalZusätzliche Kenntnisse in Steuerungssystemen wie Siemens S7, Siemens PCS7 sind von VorteilSie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Neugierde, eigenständige Informationsbeschaffung und vernetztes Denken ausEine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlichFührerschein der Klasse B (wegen Bereitschaftsdienst)
Betreuung und Weiterentwicklung des Anlagenparks im Bereich Automatisierung und Sensorik in Bezug auf InstandhaltungsthemenPflege und Betreuung der Prozessleitsysteme (Siemens PCS7 und Honeywell PMD)Durchführung von Datensicherung und Softwareverwaltung für Antriebssysteme, SPS und SensorenAbwicklung von Kleinprojekten wie Modernisierung und Integration von Einzelanlagen in die ProzessleitsystemeBetreuung der Netzwerkinfrastruktur und VirtualisierungssystemeDurchführung von Störungssuche an BestandsanlagenWartung und Instandsetzung von Steuer- und Regelungstechnik direkt am MaschinenparkMitwirkung bei neuen Investitionsprojekten im Hinblick auf Instandhaltungsaspekte wie Ausführung, Wartbarkeit, Prüfmöglichkeit und FernwartungBereitschaftsdienst nach umfassender Einarbeitung Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (all genders) in der Fachrichtung Automatisierungstechnik Sie haben Erfahrung im Bereich Mess- und Regeltechnik sowie AutomatisierungstechnikBerufserfahrung in Prozessleittechnik und idealerweise in der Papierbranche sind von Vorteil Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik von Hardware und Software, insbesondere in S7 und TIA PortalZusätzliche Kenntnisse in Steuerungssystemen wie Siemens S5, Siemens PCS7 oder Honeywell PMD sind von VorteilSie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Neugierde, eigenständige Informationsbeschaffung und vernetztes Denken ausEine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlichFührerschein der Klasse B (wegen Bereitschaftsdienst)
IT-technischer Weiterbildung Berufserfahrung in der Entwicklung von Hardware- und Systemkomponenten Erfahrung in der Softwareprogrammierung mit NI Labview, Matlab etc. Erfahrung in der digitalen Messtechnik Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich 30%ige Reisebereitschaft Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit Systematische und strukturierte Arbeitswesei runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben Fehlersituationen analysieren und bearbeiten Kontaktperson in IT-Themen Hard- und Software aufbauen und verwalten Dokumentation von Arbeitsergebnissen Lösen von Hard- und Softwareproblemen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ähnliche Qualifikation Erste Erfahrungen in dem o. g. Bereich von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen Erfahrung im Mobile Devices und Hardware Ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung Zuverlässig und kommunikativ Der Kunde bietet Ihnen Tarifliche Bezahlung inkl.
Ihre Tätigkeiten als ICT-Techniker in Schloss Holte-Stukenbrock: Eigenständige Tätigkeiten im Rahmen von Testen, Reparieren und Instandsetzen von PC's und Industrie-PCs mit dem Ziel, die Funktionalität des Gerätes wiederherzustellen Installation und Konfiguration von PC's Fehlersuche und Analyse an PC-Hardware Durchführen von Testläufen mithilfe von Diagnose- und Testprogrammen Dokumentation der durchgeführten Arbeitsschritte und Ergebnisse Erfassen von Reparaturzeiten und Qualitätsdaten im IT-System Ihr Profil als IT-Techniker in Schloss Holte-Stukenbrock: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als ICT-Techniker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Grundlegende Kenntnisse über die Hardware Komponenten (Motherboard, Prozessor, Arbeitsspeicher, Massenspeicher, Ein- und Ausgabegeräte) eines PC's Berufserfahrung in der PC Reparatur wünschenswert oder fundierte PC Kenntnisse Erfahrung im Umgang mit Diagnose- und Testprogrammen Lötkenntnisse wünschenswert Unser Angebot als ICT-Techniker in Schloss Holte-Stukenbrock: Unbefristeter Arbeitsvertrag PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (GVP) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gehaltskonto inkl.
Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und über 60 Jahren Erfahrung entwickeln und fertigen wir hochpräzise Mess- und Sensorsysteme zur Optimierung von Fluidsystemen – für anspruchsvolle industrielle Anwendungen weltweit.
Was Erfolg hier heißt (greifbar): 30 Tage: Transparenz über Client-Landschaft, Risiken, Patch-Zyklus, Verantwortlichkeiten 60 Tage: stabiler Rollout-/Patch-Prozess, klare Standards, weniger Ticket-Peaks 90 Tage: messbar bessere Compliance-/Security-Lage + planbarer Betrieb statt Feuerwehr Dein Profil Studium Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige relevante Erfahrung im Windows Client Management (Windows 10/11), Microsoft Intune, Patch-Management. Du bringst Führungserfahrung mit oder übernimmst Verantwortung als Lead und steuerst ein Team verbindlich.
Diese vielseitige technische Expertise ist in der heutigen schnelllebigen Technologiewelt äußerst wertvoll und eröffnet Dir viele Möglichkeiten, in verschiedenen Bereichen der Softwareentwicklung zu arbeiten und zu glänzen. IHRE ERFAHRUNGEN Mit mehrjähriger Berufserfahrung und einem fundierten Studium in Informatik bringst Du die idealen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Karriere in der IT-Branche mit.
Durch deine Beratungskompetenz und dein Branchenverständnis wirst du zum geschätzten Ansprechpartner auf Augenhöhe. IHRE KENNTNISSE Du verfügst über fundierte Erfahrung mit ERP-Systemen, ob nun aus dem Microsoft-Kosmos oder von anderen ERP-Herstellern, und kennst die Prozesse innerhalb der Fashion- und Lifestyle-Branche genau.
Was Du mitbringen solltest Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Mathematik/Physik oder eine entsprechende Berufsausbildung im IT-Umfeld.Erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung hast du bereits gesammelt und dabei gemerkt: Genau das ist Dein Ding!APIs und Schnittstellen sind für Dich nicht nur technische Begriffe.
Bereits von Dir entwickelter Code geht über reine Übungsaufgaben hinaus – sei es in Praktika, als Werkstudent oder in ambitionierten privaten Projekten. Erste Erfahrungen in Sprachen wie C#, C++, Swift oder Java sind ein Plus.Du hast den Anspruch, sauberen, wartbaren und performanten Code zu schreiben und möchtest lernen, wie man dies in einer großen Codebasis nachhaltig umsetzt.Du eignest Dir schnell komplexe Problemstellungen an, denkst logisch und kreativ, findest innovative Lösungen und nutzt neue Frameworks sowie Tools gezielt, um Dein Wissen unmittelbar im Produkt umzusetzen.Um bei uns richtig Fuß fassen zu können, ist es zwingend notwendig, dass Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau beherrschst.
Was Du mitbringen solltest Du hast Dein Studium als Volljurist:in mit zwei Staatsexamina abgeschlossen oder bist ein:e spezialisierte:r Wirtschaftsjurist:in (LL.M.) mit tiefgreifender Erfahrung im IT-Recht.Begriffe wie AVV, DSFA und Risikoprüfungen sind für Dich keine Fremdworte, sondern Werkzeuge, die Du sicher und routiniert beherrschst.