Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken. Immobilienaffinität: Du hast mehrjährige Erfahrungen mit der Vermittlung, der Verwaltung oder dem Verkauf von Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sind willkommen (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
AufklebernDokumentation in Papierform oder auch am PCInformationen kommunizieren und weitergeben an den Kunden oder Vorgesetzten (m/w/d)Qualitätssicherung unter Einhaltung des KundenstandardsSie prüfen Materialien und Oberflächen, wie Kunststoffe, Metalle, Glas, Verbundwerkstoffe oder Naturmaterialien wie Leder Ihr Profil: Besitzen ein gutes Sehvermögen und haben keine Probleme mit den Augen (eine Brille ist kein Problem)Sie sprechen kommunikatives Deutsch und können ebenfalls Deutsch lesen und SchreibenArbeiten im Sitzen und / oder auch Stehen ist kein ProblemHaben evtl. schon erste Erfahrungen mit Autoteilen und Prüfung sammeln könnenDer Grundlagen im Umgang mit PCs hilft bei gelegentlichen Dokumentationen die an einem Computer oder Tablet ausgefüllt werdenBringen eine Bereitschaft zur Schichtarbeit mitArbeiten in einer Halle oder Werkstatt ist für Sie ein guter ArbeitsplatzIn einem kleinen Gruppen Team von 3-5 Personen fühlen Sie sich wohl Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Funktions- und SicherheitsprüfungenAusfüllen der (digitalen) Instandhaltungs- und Servicedokumente Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder SHK-TechnikerErfahrung im Umgang mit RLT-AnlagenGerne erste Erfahrungen im ServicegeschäftKunden- und DienstleistungsorientierungKontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im TeamPKW-Führerschein Sachkunde 1 - Kälteschein Spannende Aufgaben in einem innovativen FamilienunternehmenEntwicklungsmöglichkeiten und attraktive VergütungEin motiviertes Team und zukunftsorientiertes ArbeitsumfeldDienstwagen32 Tage UrlaubDiverse Benefits Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 854604/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für unseren Auftraggeber, Europas führenden herstellerübergreifenden Dienstleister für die IT-Branche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Hamburg, Bremen, Berlin, Leipzig und Hannover mehrere KENNTNISSE Idealerweise Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), IT Servicetechniker (m/w/d), IT Systemtechniker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d) etc. oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im 1st und/oder 2nd Level Support, einem IT Helpdesk bzw. in einem IT Service Desk oder IT Support Sicherer Umgang mit Microsoft Windows und Microsoft Office Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ausbaufähige Englischkenntnisse von Vorteil Führerschein Klasse B LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Deine Vorteile bei uns Du verfügst über einen guten Realabschluss.Du hast Freude im Umgang mit Menschen und arbeitest gerne im Team.Du hast eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.Du konntest bereits erste Erfahrungen im Umgang mit dem MS Office-Paket sammeln. Über uns "Energie+Service" lautet das Motto der Mundt-Unternehmensgruppe. Als mittelständischer Energiedienstleister und Shell Markenpartner versorgen wir unsere Kunden seit über 60 Jahren mit Produkten wie Heizöl, Kraftstoffen, Schmierstoffen, technischen Gasen, Pellets, Erdgas, und Strom.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein bundesweit, tätiges Unternehmen im Großhandel Du verantwortest eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mit PAISYDu bist erster Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Gehalt, Abzügen und SozialversicherungDu erstellst Meldungen und Bescheinigungen und übermittelst diese fristgerecht an Behörden und ÄmterDu unterstützt bei Prüfungen durch Steuer- und SozialversicherungsträgeDu bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Abrechnungsprozesse ein - deine Ideen zur Effizienzsteigerung sind willkommen Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche AusbildungDu verfügst über fundierte Berufspraxis in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit PAISYDu kennst dich im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht gut aus und bringst Grundkenntnisse im Arbeitsrecht mitDu arbeitest routiniert mit MS Office; Erfahrung mit rexx HR ist von VorteilDu gehst strukturiert, eigenständig und gewissenhaft vorDu bist serviceorientiert, kommunikationsstark und ein echter Teamplayer Unbefristeter ArbeitsvertragFlexible Arbeitszeiten, Laptop, Softphone und Smartphone für mobiles ArbeitenIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für eigene IdeenEin kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und globalem SpiritEine gründliche Einarbeitung und moderne Büroausstattung sorgen für einen gelungenen Start Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Ikemann Referenznummer 843614/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.ikemann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Zur Verstärkung unseres Produktionssteams in Hanover suchen wir ab sofort einen Facharbeiter Produktion (m/w/d) – Schwerpunkt Gummi- und Kunststofftechnik in Full-time employee IHRE AUFGABEN Sie bedienen und richten Maschinen zur Verarbeitung von Gummi und Kunststoff ein Sie überwachen und optimieren Produktionsprozesse Sie führen Qualitätsprüfungen durch und dokumentieren die Ergebnisse Sie übernehmen kleinere Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Anlagen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Verfahrensmechaniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Gummi- oder Kunststoffverarbeitung von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb Verantwortungsbewusstsein, technisches Verständnis und Teamgeist UNSER ANGEBOT Intensive Einarbeitung in unsere technischen Abläufe Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen und motivierten Team Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Zuschuss zum Deutschland Ticket 30 Tage Urlaub Vergütung entsprechend des Tarifs der niedersächsischen Kautschukindustrie Gute Erreichbarkeit auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln Langfristige Perspektive in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit internationaler Ausrichtung HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
An mehr als 400 Standorten bundesweit, ist die impuls one ein kompetenter und verlässlicher Arbeitgeber. Profitiere von unseren langjährigen Erfahrungen und Kontakten zu renommierten Unternehmen und erhalte ein auf dich optimal zugeschnittenes Jobangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
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Planung, Ausschreibung und Umsetzung)Steuerung und Überwachung externer Dienstleister, wie Ingenieurbüros und Baufirmen, zur Sicherstellung von Qualität, Termintreue und wirtschaftlicher Projektabwicklung Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungs-, Energie- oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikationanalytische und lösungsorientierte Denkweise sowie Freude an komplexen technischen Fragestellungen Bereitschaft, Fachwissen und Erfahrung projektübergreifend einzubringen und weiterzugebenprojektbezogene, planbare Reisen innerhalb Deutschlands (keine Dauermontage)erfolgreiche Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Jetzt bewerben!
Als einer der führenden Personaldienstleister mit über 40 Jahren Erfahrung am Markt verbinden wir Unternehmen mit qualifizierten Talenten für eine Zusammenarbeit, die wirklich passt. Unser Kunde ist ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Raum Hannover, welches mit einer offenen, familiären und wertschätzenden Unternehmenskultur punktet.
Wir sind ein motiviertes und innovatives Team mit langjähriger Erfahrung im medizinischen Personalmanagement. Unsere Stärke liegt darin, die jeweiligen Bedürfnisse und Anforderungen ideal aufeinander abzustimmen.
Ärztekammern, Banken, Juristen) Betreuung und Koordination anspruchsvoller Mandate Interne Wissensvermittlung und Schulung Ihr Profil Steuerberater:in mit mehrjähriger Erfahrung in der Ärzteberatung Kenntnisse bei der Betreuung von Einzelunternehmen sowie Kapitalgesellschaften Kommunikationsstärke und Führungskompetenz Strategisches Denken und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Idealerweise ein Netzwerk in der Branche Ärzte Begeisterung für die Weiterentwicklung von Beratungsleistungen Strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Unser Kunde Bietet Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie Urlaubsgeld, ein 13.
Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Informatik) oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung komplexer technischer Projekte, idealerweise im Telekommunikations- oder IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Ethernet- und IP-Technologien sowie im Aufbau von Übertragungsnetzen von Vorteil Erfahrung im Anforderungsmanagement, in der Ressourcensteuerung und im Reporting Strukturierte, lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Kundenorientierung und Fähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln Rahmenparameter: Einsatzort: 100% vor Ort (Einarbeitung), später auch 40% (evtl. auch mehr) Remote möglich Laufzeit: zunächst bis 30.06.2026 (Option auf Verlängerung) Auslastung: 70% / etwa 30 Wochenstunden Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Maschinenbau, Elektrotechnik, Physik) oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse in FEM / EM-Simulation mit SIMULIA Abaqus und/oder CST Studio Suite Breite Erfahrung in der Verantwortung von techniklastigen Projekten und fachlicher Themen Hohe Kundenorientierung, Beratungskompetenz und ein gutes Gespür für technische Machbarkeit Strategisches Denken, strukturiertes Arbeiten und exzellente kommunikative Fähigkeiten – sowohl auf Deutsch als auch in Englisch Das Besondere an dieser Stelle Eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum Fachliche Leadership und die Möglichkeit, ein Thema wirklich voranzutreiben Arbeiten mit modernsten Simulationslösungen in anspruchsvollen Projekten Ein agiles Team, das Technik liebt und Neues gestalten will Flexible Arbeitsmodelle (remote/hybrid) und echte Weiterbildungsmöglichkeiten - fachlich, persönlich und im Team Klingt nach der nächsten Stufe für dich?
Analyse, Bewertung, Konzeption, Test, Pflege sowie Weiterentwicklung der Anforderungen an das Bestands- und Vertriebssystem im Bereich der KraftfahrtversicherungenEffiziente Abstimmung und kontinuierliche Begleitung von Anforderungen durch strukturierte Kommunikation zwischen Fachabteilungen und ITÜbernahme von Projektleitungsaufgaben in abteilungsübergreifenden IT- und FachprojektenMitgestaltung der zukünftigen Anwendungslandschaft im Rahmen unserer IT-Modernisierung und Transformation Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare AusbildungPraktische Erfahrungen in der Kraftfahrtversicherung sowie in den zugehörigen GeschäftsprozessenAnalytisches Denkvermögen und hohe ProblemlösungskompetenzKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an eigenverantwortlichem, strukturiertem ArbeitenVon Vorteil sind Kenntnisse in der Leitung von Projekten und in der fachlichen Koordination von IT-Vorhaben sowie Erfahrungen in SQL und mit modernen IT-Systemlandschaften Mobiles Arbeiten (60-80%) möglich mit Gleitzeit und ohne KernarbeitszeitJobticket und kostenlose Parkplätze mit Ladestationen für E-MobilitätVielfältige Aus-und FortbildungsmöglichkeitenBetriebliche KinderferienbetreuungCorporate BenefitsBetriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 60.000 € - 78.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 858050/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
/LL.M.Recht), alternativ Berufsausbildung im juristischen Bereich (z.B. Rechtsanwalts-/Notarfachangestellter Rechtspfleger)Erste Erfahrung im Umgang mit Banken, Finanzdienstleistern oder insolvenzrechtlichen Themen von VorteilAusgeprägtes analytisches Denken und Verständnis wirtschaftlicher ZusammenhängeKommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse Attraktive Vergütung nach Bankumfeld inkl. vermögenswirksamer Leistungen und starker AltersvorsorgeModerne Arbeitsumgebung im Herzen HannoversMobiles Arbeiten Flexible ArbeitszeitenIndividuelle Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 70.000 Euro Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 865073/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 60.000€ Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Saei Barghamadi Referenznummer 865742/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: saei.barghamadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
An mehr als 400 Standorten bundesweit, ist die impuls one ein kompetenter und verlässlicher Arbeitgeber. Profitiere von unseren langjährigen Erfahrungen und Kontakten zu renommierten Unternehmen und erhalte ein auf dich optimal zugeschnittenes Jobangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Cash, Benefits & Goodies unbefristeter Arbeitsvertrag Bezahlung nach Tarif Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub vermögenswirksame Leistungen bis zu 450 € Bonus im Monat (Werkstattprämie) 36h-Woche jede Überstunde wird bezahlt Zuschuss zum Fitnessstudio Gruppenunfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung Leasing von JobRad und VW-Fahrzeugen Dein Job - technisch anspruchsvoll und handwerklich eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeitenpräzise Fehleranalyse mit modernen, computergestützten Mess- und Prüfsystemen, um mechanische, hydraulische und elektrische Probleme zu diagnostizierenFunktions- und Verkehrstauglichkeitsprüfungen für höchste SicherheitsstandardsDokumentation deiner Arbeit Das bringst du mit abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), KFZ-Mechaniker (m/w/d), NFZ-Mechatroniker (m/w/d), Servicetechniker (m/w/d), Servicemonteur (m/w/d), Automobilmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im technischen Bereich mit einem Schwerpunkt wie Nutzfahrzeugtechnik, Kraftfahrzeugtechnik, Land- und Baumaschinentechnik, Fahrzeugelektrik oder Karosseriebau einschlägige Erfahrung in der Nutzfahrzeugbranchefundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektronik, Mechanik und HydraulikFreude an Teamarbeit und eine gewissenhafte ArbeitsweiseKunden- und ServiceorientierungBereitschaft zum Schichtdienst (Frühdienst & Spätdienst) Jetzt bist Du dran!
Ihre Aufgaben: Unterstützung der Pflegedienstleitung in allen organisatorischen und fachlichen Belangen sowie deren vollumfängliche VertretungGewährleistung qualitativ hochwertiger Pflegeleistungen durch Umsetzung und Überwachung pflegefachlicher StandardsAktive Mitgestaltung der Personalplanung sowie Führung und Entwicklung des PflegeteamsVerantwortung für Qualitätsmanagement und lückenlose Pflegedokumentation unter Berücksichtigung aller gesetzlichen AnforderungenZentrale Ansprechperson für Bewohner, Angehörige sowie externe Partner und Kooperationseinrichtungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder eine vergleichbare FührungsqualifikationMehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der stationären AltenpflegeAusgeprägte Führungskompetenz sowie soziale Kompetenz und strukturiertes OrganisationsgeschickHohes Verantwortungsbewusstsein und echte Begeisterung für die Arbeit mit Senioren Ihr Vorteil: Kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinwegZukunftssicherer, digitalisierter ArbeitsplatzVereinbarkeit mit Ihrer persönlichen LebenssituationWeiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden UnternehmenÜberdurchschnittliches Gehalt und Sondergratifikation Wir sind gerne für Sie da: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Expertise schätzt und Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Ausarbeitung von Kalkulationen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung Bearbeitung von Ausschreibungen und Erstellung von Angebotsunterlagen Einholung und Prüfung von Lieferantenangeboten Gestaltung und Optimierung von Kalkulations- und Angebotsgrundlagen Teilnahme an Vergabegesprächen Ausarbeitung von Sonder- und Alternativvorschlägen Unterstützung der Niederlassung bei der Durchführung von Aufträgen einschließlich der Bestellabwicklung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/in oder Meister/in im Anlagenbau, technischer Betriebswirt/in oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis Erfahrungen in der technischen Angebotskalkulation Fundierte MS-Office-Kenntnisse Kenntnisse in einem Kalkulationsprogramm (z.B. Labelwin) sind wünschenswert Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Ergonomischer Arbeitsplatz Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Eigenverantwortlicher Einkauf von Material und Nachunternehmerleistungen Führen von operativen Vergabe- und Nachtragsverhandlungen und deren Dokumentation Vorbereitung und Abschluss von Bestellungen und Nachunternehmerverträgen Perspektivisch, Übernahme der Verantwortung für bestimmte Materialgruppen (Lead Buyer Konzept), je nach Erfahrung Wesentliche Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von (ERP-unterstützten) Einkaufsprozessen Enge Zusammenarbeit mit der Kalkulationsabteilung und Projektleitung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung; alternativ erfolgreich abgeschlossenes Studium oder ein Abschluss als Meister/in bzw.
B. als: Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik (m/w/d) Erfahrung im technischen Betrieb von Produktionsmaschinen/-anlagen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office SPS-Kenntnisse und Erfahrung mit Fehleranalyse-Tools von Vorteil Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach GVP/DGB-Tarifgemeinschaft Vergütung gemäß Tarifvertrag, zwischen 18,91 € und 24,80 €, abhängig von Einsatzdauer Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung während des gesamten Kundeneinsatzes Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Das bekommst Du von uns: unbefristeter ArbeitsvertragDu kannst bis zu 538€ netto/Monat verdienen Rabatte bei vielen Anbietern (Mode, Sport, Reisen, PKW, ) Veranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfest, Spaziergänge, ) Übertarifliche Vergütung nach dem IGZ-Tarif und Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) individuelle Arbeitszeit (Studium, Ausbildung, Elternzeiten) neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten individuelle Betreuung durch Deinen qualifizierten Ansprechpartner (m/w/d) Das wünschen wir uns: staatlich anerkannte pädagogische Ausbildung Verständnis und Anwendung von verschiedenen Methoden und Erziehungsstilen Erkennen von individuellen Bedürfnissen der Kinder Offenheit für verschiedene Konzepte die Fähigkeit, pädagogische Schwerpunkte einzubringen Anpassungs- und Teamfähigkeit Diversity- und Genderkompetenz Nebenjob gefällig?
Das bekommst Du von uns: unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen zur beruflichen und privaten Nutzung möglich Rabatte bei vielen Anbietern (Mode, Sport, Reisen, PKW, ) Übernahme der Fahrtkosten 30 Tage Urlaub Veranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfest, Spaziergänge, ) Übertarifliche Vergütung nach dem IGZ-Tarif und Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) individuelle Arbeitszeit (z.B. Elternzeiten) neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten flexible Handhabung Deines Überstundenkontos (Auszahlung, Zeitausgleich) individuelle Betreuung durch Deinen qualifizierten Ansprechpartner (m/w/d) Das wünsche wir uns: staatlich anerkannte pädagogische AusbildungImmatrikulationsbescheinigung Verständnis und Anwendung von verschiedenen Methoden und Erziehungsstilen Erkennen von individuellen Bedürfnissen der Kinder Offenheit für verschiedene Konzepte die Fähigkeit, pädagogische Schwerpunkte einzubringen Anpassungs- und Teamfähigkeit Diversity- und Genderkompetenz Haben wir Dein Interesse geweckt?
Das bekommst du: unbefristeter Arbeitsvertragca. 2.500€ bis 4.000€ brutto im Monat (je nach Erfahrung, Qualifikationen usw.)flexible ArbeitszeitenFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenÜbernahme der FahrtkostenRabatte bei vielen Anbietern (Mode, Sport, Reisen, PKW, ) JahressonderzahlungenMitarbeit in einem engagierten Team Das wünschen wir uns: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder vergleichbare Qualifikation Freundliches und professionelles Auftreten Organisationstalent und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse in der medizinischen Dokumentation Empathie und Serviceorientierung Warum Direktvermittlung?
Deine Aufgaben Du erfasst und bearbeitest QualitätsabweichungenDu stellst sicher, dass die festgelegten Qualitätsanforderungen am Standort eingehalten werdenDu sorgst dafür, dass Arbeitsmaterialien, Werkzeuge und Fahrzeuge stets verfügbar, sauber und technisch einwandfrei sindDu dokumentierst Deine definierten TätigkeitenDu übernimmst Vertretungsfälle und führst Sondereinsätze durch, wenn es erforderlich ist Das bringst Du mit Idealerweise hast Du erste Erfahrungen in der Qualitätssicherung gesammeltDu hast ein sehr gutes SehvermögenDu bist bereit, in Schichten und am Wochenende zu arbeitenDu beherrscht Deutsch in Wort und SchriftDu arbeitest verantwortungsbewusst, bist ein Teamplayer und hast gute Problemlösungsfähigkeiten Bei uns bekommst Du Corporate Benefit bei bundesweit über 1.000 Partnern durch HansefitDienstradleasing auch für E-Bikes und E-Lastenräder mit Eleasaunbefristeter Arbeitsvertrag mit variablen Bonuszahlungen pro Quartal30 Urlaubstage gestaffelt nach BetriebszugehörigkeitZuverdienst durch Übernahme von SonderaufgabenErfahrene Kollegen für interne on-the-Job TrainingWeiterbildung und Schulungen bei namhaften Partnern im AufgabenbereichSonder-Schichtzulagen in Form von steuerfreien Benefits möglichRegelmäßige Mitarbeiterevents und FirmenveranstaltungenEine faire und offene Unternehmenskultur mit Möglichkeit der MitgestaltungInhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen Bewege dich mit uns und werde einer von über 500 Wissensträgern, die europaweit pragmatisch und fachkundig mit anpacken!
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Analysen, Angebotsstrukturierung und KostenoptimierungBearbeitung von Ausschreibungen und AngebotskalkulationenKoordination bereichsübergreifender Projekte zur Umsetzung von KundenlösungenDurchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung von MaßnahmenKPI-Tracking, Forecasting und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Erfahrung im Corporate Management, Vertrieb oder Angebotsmanagement im technischen Umfeld - idealerweise in der AutomobillogistikFundierte Kenntnisse in Preisgestaltung und Umsetzung von PreisstrategienIdealerweise Erfahrung in der Erstellung von Logistikkonzepten und VolumenoptimierungAnalytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ErgebnisorientierungKommunikations- und Verhandlungsstärke in Deutsch und EnglischKundenorientierung, Durchsetzungsvermögen und TeamfähigkeitReisebereitschaft Eigenverantwortliches Arbeiten mit GestaltungsspielraumFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten30 Tage Urlaub und betriebliche AltersvorsorgeAttraktive Rabatte über Corporate BenefitsZuschüsse im Rahmen des GesundheitsmanagementsE-Bike-Leasing und Jobticket für nachhaltige MobilitätInternationale Zusammenarbeit in einem globalen TeamEin motiviertes Umfeld mit starkem TeamgeistDienstwagen zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung bei bis zu 90.000 Euro + Dienstwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 853965/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitwirkung an der IT-Strategie durch Definition von Zielbildern und Entwicklung einer Umsetzungsroadmap für die InfrastrukturlandschaftEntwurf und Weiterentwicklung von Hybrid- und Multi-Cloud-Lösungen sowie Integration von On-Premises-Systemen in Cloud-UmgebungenFachliche Begleitung von Lösungsarchitekten im operativen DesignIdentifikation, Bewertung und Auswahl geeigneter Infrastruktur- und Cloud-TechnologienKonzeption und Durchführung von IT-Architektur-Audits, Projekt-Ergebnis-Checks und Begleitung bei internen und externen PrüfungenKontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmensarchitekturmanagements Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare QualifikationErfahrungen im Bereich IT-ArchitekturmanagementKenntnisse im Bereich Cloud-Plattformen (vorzugsweise AWS) sowie ein sehr gutes Verständnis von Netzwerk- und InfrastrukturarchitekturenGrundlegende Erfahrungen im Bereich IT-Security und ComplianceKenntnisse in der Leitung von Architektur-, Infrastruktur- oder TechnologieprojektenSehr gute Erfahrungen von Architektur-Frameworks und gängigen IT-MethodenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Mobiles Arbeiten (60-80%) möglich mit Gleitzeit und ohne KernarbeitszeitJobticket und kostenlose Parkplätze mit Ladestationen für E-MobilitätVielfältige Aus-und FortbildungsmöglichkeitenBetriebliche KinderferienbetreuungCorporate BenefitsBetriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 65.000 € - 88.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 858049/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein Weltmarktführer im Bereich des technischen Umfeldes Verantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für einen fest definierten Mitarbeitendenkreis unter Berücksichtigung aktueller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher VorgabenGanzheitliche personaladministrative Betreuung über den gesamten Employee-Lifecycle hinwegUnterstützung unserer Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen sowie bei Fragen rund um HR-Prozesse und HR-SystemeFunktion als HR-seitige Ansprechperson für das LeihkräftemanagementErstellung von Arbeitsverträgen und arbeitsvertraglichen ErgänzungenKorrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und weiteren externen StellenVerwaltung und Pflege der elektronischen Personalakten Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalrelevanter Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Personalbereich sowie die Motivation, HR-Themen aktiv weiterzuentwickelnFundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und ZeitwirtschaftSehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, idealerweise mit Erfahrung im Metalltarif NiedersachsenFundierte Anwendungserfahrung mit einem Personalmanagementsystem, bevorzugt SAP SuccessFactorsEin ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe sowie eine sorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseBelastbarkeit, Teamfähigkeit und ein professionelles Auftreten Attraktive Rahmenbedingungen: Tarifvergütung, AltersvorsorgeFlexibles Arbeiten: Gleitzeit, Home-Office-Option und zusätzliche GleittageEntwicklung und Umfeld: Innovatives Arbeitsumfeld, umfassende Einarbeitung und kontinuierliche WeiterentwicklungModernes Arbeitsleben: Corporate Benefits, vielseitige Verpflegung sowie Teilnahme an Events und Gemeinschaftsaktivitäten Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Ikemann Referenznummer 865354/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.ikemann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein Weltmarktführer im Bereich des technischen Umfeldes Verantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für einen fest definierten Mitarbeitendenkreis unter Berücksichtigung aktueller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben Ganzheitliche personaladministrative Betreuung über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg Unterstützung unserer Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen sowie bei Fragen rund um HR-Prozesse und HR-Systeme Funktion als HR-seitige Ansprechperson für das Leihkräftemanagement Erstellung von Arbeitsverträgen und arbeitsvertraglichen Ergänzungen Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und weiteren externen Stellen Verwaltung und Pflege der elektronischen Personalakten Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalrelevanter Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Personalbereich sowie die Motivation, HR-Themen aktiv weiterzuentwickeln Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, idealerweise mit Erfahrung im Metalltarif Niedersachsen Fundierte Anwendungserfahrung mit einem Personalmanagementsystem, bevorzugt SAP SuccessFactors Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein professionelles Auftreten Attraktive Rahmenbedingungen: Tarifvergütung, Altersvorsorge Flexibles Arbeiten: Gleitzeit, Home-Office-Option und zusätzliche Gleittage Entwicklung und Umfeld: Innovatives Arbeitsumfeld, umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung Modernes Arbeitsleben: Corporate Benefits, vielseitige Verpflegung sowie Teilnahme an Events und Gemeinschaftsaktivitäten Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Ikemann Referenznummer 865354/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.ikemann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
An mehr als 400 Standorten bundesweit, ist die impuls one ein kompetenter und verlässlicher Arbeitgeber. Profitiere von unseren langjährigen Erfahrungen und Kontakten zu renommierten Unternehmen und erhalte ein auf dich optimal zugeschnittenes Jobangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
An mehr als 400 Standorten bundesweit, ist die impuls one ein kompetenter und verlässlicher Arbeitgeber. Profitiere von unseren langjährigen Erfahrungen und Kontakten zu renommierten Unternehmen und erhalte ein auf dich optimal zugeschnittenes Jobangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Das bekommst Du von uns: unbefristeter ArbeitsvertragDu kannst bis zu 556€ netto/Monat verdienen Rabatte bei vielen Anbietern (Mode, Sport, Reisen, PKW, ) Veranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfest, Spaziergänge, ) Übertarifliche Vergütung nach dem IGZ-Tarif und Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) individuelle Arbeitszeit (Studium, Ausbildung, Elternzeiten) neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten individuelle Betreuung durch Deinen qualifizierten Ansprechpartner (m/w/d) Das wünschen wir uns: staatlich anerkannte pädagogische Ausbildung Verständnis und Anwendung von verschiedenen Methoden und Erziehungsstilen Erkennen von individuellen Bedürfnissen der Kinder Offenheit für verschiedene Konzepte die Fähigkeit, pädagogische Schwerpunkte einzubringen Anpassungs- und Teamfähigkeit Diversity- und Genderkompetenz Nebenjob gefällig?
/LL.M.Recht), alternativ Berufsausbildung im juristischen Bereich (z.B. Rechtsanwalts-/Notarfachangestellter Rechtspfleger) Erste Erfahrung im Umgang mit Banken, Finanzdienstleistern oder insolvenzrechtlichen Themen von Vorteil Ausgeprägtes analytisches Denken und Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse Attraktive Vergütung nach Bankumfeld inkl. vermögenswirksamer Leistungen und starker Altersvorsorge Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Hannovers Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 70.000 Euro Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 865073/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann-weiss@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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Azure SQL, PostgreSQL) einarbeitest Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung in der Administration von Oracle-DatenbankenSehr gute Kenntnisse in der Oracle-Datenbankarchitektur, PL/SQL-Programmierung sowie in der Performanceoptimierung und im Troubleshooting komplexer DatenbankumgebungenIdealerweise erste Erfahrungen oder ein starkes Interesse an modernen Cloud-Datenbanklösungen (z.B.
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